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酒店劳动合同模板(2)酒店劳动合同模板(2)精选2篇（一）以下是一个酒店劳动合同的模板，供参考：酒店劳动合同甲方（雇主）：地址：联系方式：乙方（劳动者）：身份证号码：联系方式：根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务，甲乙双方达成如下劳动合同：第一条聘用方式及期限甲方聘用乙方从事酒店的工作。合同期限为_____年/月/日至_____年/月/日。双方若需解除合同，请提前_____天书面通知对方。第二条工作内容与地点1.乙方的工作内容包括但不限于：_____________________________________________________________________________________________2.乙方的工作地点为：_______________________________第三条工作时间与休假1.乙方的工作时间为：每日_____时至_____时，休息_____小时。2.休假制度：a)周休：每星期休_____天，具体安排由甲方统一制定。b)法定休假：按照国家相关法律法规的规定享受带薪年休假。第四条劳动报酬1.甲方向乙方支付的劳动报酬为每月/日/时的固定金额为（具体金额）_____元。2.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。第五条其他福利待遇1.甲方向乙方提供的其他福利待遇为：______________________________________________________________2.其他待遇具体以公司规章制度为准。第六条职业健康与安全1.甲方负责确保乙方的职业健康与安全，提供必要的劳动保护设施和培训。2.乙方有义务遵守酒店的安全规章制度，采取必要的安全措施。第七条合同解除和违约责任1.经双方协商一致或合同期满，合同解除。2.乙方违反合同约定，如严重违纪、运用谎言、职务侵占等，甲方有权随时解除合同，并有权要求乙方承担相应的违约责任。第八条其他约定1.乙方承诺凡是发生工作上的争议，应首先通过友好协商解决。若协商不成，可向劳动争议调解仲裁机构申请处理。2.本合同未尽事宜，双方可根据实际情况进行补充协商，并以书面形式作出相应的修改。第九条合同生效方式本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等的法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日

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