某四星级饭店营销策划管理制度_第1页
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文档简介

某四星级饭店营销策划管理制度1.引言某四星级饭店作为一个具有一定规模和市场份额的饭店,为了能够持续发展和提高竞争力,需要建立一套科学的营销策划管理制度。这个制度旨在通过有效的市场营销策略,提高饭店的知名度和用户满意度,从而增加饭店的市场份额和利润。2.目标制定某四星级饭店营销策划管理制度的目标是:提高饭店的品牌知名度;增加饭店的用户满意度;提高饭店的市场份额;增加饭店的利润。3.营销策略为了实现上述目标,某四星级饭店制定了以下营销策略:3.1品牌宣传饭店将通过多种渠道进行品牌宣传,包括但不限于:通过电视广告、广播广告等传统媒体进行品牌宣传;通过社交媒体平台如微博、微信等进行在线宣传;通过合作伙伴进行联合营销;通过参展、赞助等方式参与相关行业活动。3.2服务质量提升饭店将注重提升服务质量,包括但不限于:培训员工,提升员工的专业技能和服务意识;定期进行顾客满意度调研,了解顾客需求,并根据调研结果做出相应调整;建立投诉处理机制,及时处理客户投诉,解决问题,提升客户满意度。3.3定期促销活动饭店将定期举办促销活动,包括但不限于:四季度推出特价菜品,吸引顾客;节假日推出特别套餐,增加销量和知名度;定期举办线上线下活动,如优惠券发放、抽奖活动等,吸引顾客参与。3.4会员制度饭店将建立会员制度,包括但不限于:提供会员专属优惠,吸引顾客成为饭店会员;定期发送会员活动、特别优惠等信息,增加顾客粘性;通过会员积分制度,鼓励会员消费,提高会员忠诚度。4.管理制度为了更好的管理和执行上述营销策略,饭店建立了以下管理制度:4.1营销策划部门饭店设立营销策划部门,负责制定和执行饭店的营销策略。该部门由专业的市场营销人员组成,负责市场调研、策划和推广活动等。4.2定期评估饭店将定期对营销策划的效果进行评估,了解各项策略的执行情况和效果。根据评估结果做出相应调整,优化营销策略。4.3绩效考核饭店将建立绩效考核制度,对营销策划部门的工作进行考核和评价。根据绩效考核结果,给予相应的奖励或惩罚,激励员工的积极性和创造性。4.4信息管理系统饭店建立信息管理系统,用于收集、分析和管理顾客信息。通过信息管理系统,饭店能够更好地了解顾客需求,进行精准营销。4.5外部合作饭店将与合作伙伴建立长期合作关系,共同开展营销活动。通过外部合作,饭店能够扩大宣传覆盖面,提高品牌知名度。5.总结通过制定营销策划管理制度,某四星级饭店能够更好地进行市场营销,提高品牌知名度、用户满意度和市

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