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文档简介

第页共页厂房设施安全管理制度范文一、总则为了确保厂房设施的安全运行，保护员工的生命财产安全，促进生产效率的提高，制定本厂房设施安全管理制度。二、安全管理的目标1.确保厂房设施的安全运行，防止事故的发生；2.提升员工的安全意识和防范能力；3.加强设施维护与维修，保障设施的正常运行；4.促进全员参与，形成良好的安全文化。三、职责分工1.厂务部门的职责：(1)负责制定、修订和有效执行本制度；(2)组织开展设施安全培训和教育，提高员工的安全意识；(3)组织定期的厂房设施安全检查，及时发现并处理存在的安全隐患；(4)协调各部门的安全工作，确保整体安全管理的协调和有效性。2.生产部门的职责：(1)负责设施的日常使用和检修，确保设施运行的稳定性和可靠性；(2)配合厂务部门开展安全培训和教育工作，提高员工的安全意识和操作技能；(3)及时上报设施故障和安全隐患，配合开展安全检查和事故调查工作。3.监管部门的职责：(1)对厂房设施的使用、维护和检修进行监督和检查，发现问题及时处理；(2)组织开展安全培训和教育，提高员工的安全意识和操作技能；(3)配合厂务部门和生产部门的工作，协调解决安全管理中的各类问题。四、设施安全管理措施1.安全培训教育：(1)新员工入职前，必须接受设施安全培训和教育，理解设施的操作要点和注意事项；(2)定期进行安全培训和教育，加强员工的安全意识和防范能力；(3)配备合格的安全培训师资力量，保障培训质量。2.设施维护与检修：(1)建立设施维护和检修记录，及时对设施进行维护和检修；(2)严格按照设施使用说明进行操作，确保安全使用；(3)设立设施维护和检修巡检制度，定期巡检设施的运行情况，及时排除隐患。3.安全检查和事故调查：(1)定期进行设施的安全检查，确保设施的正常运行；(2)当发生设施事故时，及时进行调查，查明事故原因，并采取有效措施防止再次发生；(3)对安全隐患进行整改，确保设施的安全运行。4.安全意识培养：(1)加强员工的安全意识培养，提高员工的安全防范意识；(2)鼓励员工参与安全管理，建议安全改进措施，共同创建安全文化。五、安全奖惩制度1.奖励机制：(1)对于在安全管理中发现并解决问题的员工，给予表彰和奖励；(2)对于对安全工作作出突出贡献的员工，给予奖金或晋升等奖励。2.惩罚措施：(1)对于违反安全规定造成事故的员工，按照公司规定进行相应的纪律处分；(2)对于对安全管理工作敷衍塞责的员工，进行警告或者相应的处罚。六、安全应急预案1.建立安全应急预案，确保在紧急情况下的快速应对和处置；2.定期进行安全演练和模拟演习，提高员工的应急响应能力；3.建立安全事故报告制度，及时上报安全事故并采取相应措施。七、责任追究任何人员在工作中，如果违反安全管理制度造成事故或者严重安全后果的，将进行相应的责任追究，包括纪律处分、赔偿等。八、附则本制度经厂务部门批准后正式施行，如有需要进行修订时，

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