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文档简介

合同编号:_______甲方(证明方):__________乙方(被证明方):__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方为乙方提供工会法人证明事宜,达成如下协议:一、证明内容1.甲方确认乙方为依法成立的工会组织,具有法人资格。2.甲方应向乙方提供工会法人证明文件,包括但不限于工会法人证书、组织机构代码证等。二、证明期限1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。2.甲方为乙方提供的工会法人证明有效期为____年,自合同生效之日起计算。三、证明费用1.乙方应向甲方支付证明费用人民币____元(大写:____元整)。2.乙方应在合同签订之日起____个工作日内,将证明费用支付至甲方指定的账户。四、甲方权利与义务1.甲方有权要求乙方提供真实、完整、有效的工会组织资料。2.甲方应在收到乙方支付的全部证明费用后,及时为乙方提供工会法人证明文件。3.甲方应保证所提供的证明文件真实、合法、有效。五、乙方权利与义务1.乙方有权要求甲方按照约定提供工会法人证明文件。2.乙方应保证所提供的工会组织资料真实、完整、有效。3.乙方应按照约定支付证明费用。六、违约责任1.双方应严格履行本合同约定的各项义务,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为本合同约定的证明费用的____%。2.如因甲方原因导致证明文件无效或被撤销,甲方应退还已收取的证明费用,并承担相应的法律责任。3.如因乙方原因导致证明文件无效或被撤销,乙方无权要求甲方退还已收取的证明费用,并承担相应的法律责任。七、争议解决1.本合同履行过程中如发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:____年____月____日请注意,以上合同文档仅为示例,具体内容需根据实际情况进行调整。在签订合同前,请务必咨询专业律师意见,以确保合同内容的合法性和有效性。合同编号:_______甲方(证明方):__________乙方(被证明方):__________目录一、合同双方基本信息二、证明内容三、证明期限四、证明费用五、甲方权利与义务六、乙方权利与义务七、违约责任八、争议解决九、其他约定十、附件一、合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称:__________甲方地址:__________甲方联系人:__________1.2乙方基本信息乙方名称:__________乙方地址:__________乙方联系人:__________二、证明内容2.1甲方确认乙方为依法成立的工会组织,具有法人资格。2.2甲方应向乙方提供工会法人证明文件,包括但不限于工会法人证书、组织机构代码证等。三、证明期限3.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。3.2甲方为乙方提供的工会法人证明有效期为____年,自合同生效之日起计算。四、证明费用4.1乙方应向甲方支付证明费用人民币____元(大写:____元整)。4.2乙方应在合同签订之日起____个工作日内,将证明费用支付至甲方指定的账户。五、甲方权利与义务5.1甲方有权要求乙方提供真实、完整、有效的工会组织资料。5.2甲方应在收到乙方支付的全部证明费用后,及时为乙方提供工会法人证明文件。5.3甲方应保证所提供的证明文件真实、合法、有效。六、乙方权利与义务6.1乙方有权要求甲方按照约定提供工会法人证明文件。6.2乙方应保证所提供的工会组织资料真实、完整、有效。6.3乙方应按照约定支付证明费用。七、违约责任7.1双方应严格履行本合同约定的各项义务,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为本合同约定的证明费用的____%。7.2如因甲方原因导致证明文件无效或被撤销,甲方应退还已收取的证明费用,并承担相应的法律责任。7.3如因乙方原因导致证明文件无效或被撤销,乙方无权要求甲方退还已收取的证明费用,并承担相应的法律责任。八、争议解决8.1本合同履行过程中如发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。十、附件附件1:工会法人证明文件样本附件2:支付证明费用的银行账户信息甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:____年____月____日请注意,以上合同文档仅为示例,具体内容需根据实际情况进行调整。在签订合同前,请务必咨询专业律师意见,以确保合同内容的合法性和有效性。附件列表:1.工会法人证明文件样本2.支付证明费用的银行账户信息法律名词及解释:1.工会法人:指依法成立,具有独立法人资格的工会组织。2.法人资格:指依法成立,具有民事权利能力和民事行为能力,独立享有民事权利和承担民事义务的组织或单位。3.违约责任:指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,应当承担的继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等民事责任。4.争议解决:指合同纠纷的解决方式,如协商、调解、仲裁或诉讼等。实际执行过程中可能遇到的相关问题及注意事项:1.确保合同内容的合法性和有效性:在签订合同前,应咨询专业律师意见,确保合同内容符合相关法律法规的规定。2.证明文件的准确性和完整性:甲方应确保提供的工会法人证明文件准确无误,乙方应提供真实、完整、有效的工会组织资料。3.证明费用的支付:乙方应按照约定的金额和期限支付证明费用,并保留支付凭证。4.合同履行过程中的变更:如合同履行过程中出现变更,应及时与对方协商一致,并签订补充协议。解决办法:1.咨询专业律师:在签订合同前,咨询专业律师意见,以确保合同内容的合法性和有效性。2.核实证明文件:甲方在提供证明文件前,应仔细核实文件的内容,乙方在提供工会组织资料时,应确保资料的真实性和完整性。3.保留支付凭证:乙方在支付证明费用时,应保留支付凭证,以备后续查证。4.签订补充协议:如合同履行过程中出现变更,双方应签订补充协议,明确变更内容。适用场景:1.工会组织申请法人资格:工会组织依法成立后,需要申请

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