创建无渗漏电厂工作标准样本

创立无渗漏电厂工作原则1.目1.1创立无渗漏电厂是提高安全文明生产管理水平，创立一流发电厂重要条件，是加强设备综合治理，提高设备健康水平，不断提高公司整体素质和经济效益有效途径，是增进管理当代化、提高市场生存和竞争力战略目的。2.组织机构为了可以将此项工作落到实处，早日实现无渗漏公司称号，特成立以厂长为组长领导小组，详细由生产技术部负责寻常工作协调解决。2.1创立领导小组组长：厂长副组长：总工和付厂长组员：各部部长和专工2.2考核小组组长：厂长副组长：总工和付厂长组员：2.3验收小组组长：厂长副组长：总工和付厂长组员：部门部长和专工3.工作筹划及规定3.1准备阶段各部门组织学习、讨论《创立无渗漏电厂工作原则》详细实行细则，广泛发动全体员工，明确结识其活动必要性和可行性。全面记录设备系统密封点和渗漏点，形成第一份设备系统动态台帐，并对存在设备缺陷和渗漏点解决提出实行方案报生产技术部。创立小组制定实行筹划。各部门依照设备双包责任制，将整治工作贯彻到检修包机人员及当班运营人员，做到设备有人管，不得浮现遗失和空缺现象，人人责任明确。3.2实行阶段3.2.1运营人员做好巡检工作，及时发现缺陷和渗漏点，及时填写《设备缺陷告知单》并及时联系检修人员解决。设备大、中、小修或临检消除泄漏点后，运营人员必要在现场进行核算，作好记录，对消缺后仍渗漏或新渗漏点登录，运营部、检修部每周组织一次全面检查，查明存在渗漏点，填写《设备渗漏点登记表》报生产技术部。3.2.2生产技术部依照上报状况核算汇总，形成全厂记录总表，并分类下发至关于专业或部门，便以记录考核，每周对其渗漏状况全面检查，核算、分析、发布、协调解决。3.2.3检修部负责对现场合辖设备漏点进行检查记录，制定解决筹划并组织实行，同步每周组织一次对渗漏点消除工作检查。检修部各专业班组应依照每周筹划布置每天工作任务，将详细工作目的和规定贯彻到个人。3.2.4各部门从创立“无渗漏系统”、“无渗漏机组”入手逐渐过渡到“无渗漏部门”，依照电业公司下达控制指标，各部门要认真组织，采用行之有效组织、技术办法，积极引进新材料、新工艺、新办法，大力开展技改工作，不断提高设备安全性能和技术性能。3.2.5生产技术部负责全厂内部“无渗漏系统”、“无渗漏机组”、“无渗漏部门”验收组织工作，依照电厂创立工作实际状况负责向电业公司申报“无渗漏电厂”事宜。3.3攻坚阶段全面记录电厂渗漏点，特别是系统内漏、重复性渗漏点治理工作，由生产技术部牵头成立专门攻关小组，集中技术力量攻关，保证目的实现。3.4自查、验收阶段3.4.1一方面由厂验收小组组织有关人员进行验收，验收合格后上报电业公司，申请电业公司验收。3.4.2该项活动并非短期行为，待所有验收合格命名后，每月都要进行定期复查工作，对工作倒退部门和班组要予以一定惩罚，对保持或进步部门和班组进行恰当奖励。3.4.3创立工作是一项综合治理工作，验收原则除设备渗漏状况外，应涉及设备见本色、基本无污染、无积油、积灰、积水、设备标志介质流向清晰，设备标牌主人牌齐全，安全设施完备。3.4.4设备渗漏点管理和考核由考核验收小组负责，定期进行检查、验收、考核、评估、命名工作。4.必备条件4.1安全管理申报年度及申报期内不得发生如下事故4.1.1人为责任考核事故，考核事故率不超过部颁原则；4.1.2电业生产人身死亡或性质严重群体伤（一次事故中导致三人及以上重伤）事故；4.1.3一万元以上经济损失（涉及同等及以上交通事故、重大火灾事故）；4.2完毕电业公司下达各项重要经济指标4.2.1考核年度供电量、供电标煤耗、供热标煤耗、综合厂用电率；4.2.2当年热费结零；4.2.3发电主、辅设备及公用系统无严重泄漏点，普通渗漏点不得超过0.3‰；4.2.4各项考核指标得分率不不大于85%；4.2.4.1考核指标序号考核原则筹划办法责任部门完毕日期一安全管理1年内实现三个百日无考核事故记录，杜绝人身重伤事故。不发生本单位责任外单位人身伤亡事故和设备考核事故。制定年度反事故技术办法筹划，安全技术办法和规定。生产技术部21、全面贯彻防止误操作办法，消灭恶性误操作事故（带负荷拉刀闸、有电挂接地线、带地线合闸、误拉合开关、误入带电间隔等）。2、严格执行“两票”制度，工作票、操作票合格率规定达到100%。a.组织关于人员学习25项反措；b.定期培训运营人员反误操作；c.制定筹划开展反习惯性违章活动；d.彻底检查既有防误装置并进行完善；e.对系统及重大操作双人监护制进行定期抽查。f.严格考核“两票”制度生产技术部b.定期工作c.定期工作e.定期工作f.定期工作3安全第一责任者按规定到位。各部门、各类人员安全职责明确，安全责任制贯彻，分级控制事故、障碍、异常有目的，有办法，并贯彻执行。a.贯彻各部门、各专业以及设备安全第一负责人，明确安全职责b.组织安监干部、职工学习并做到“六有”，即有责任制度、到位原则、安全目的、报案办法、检查考核办法和奖惩制度。c.制定事故、障碍、异常控制目的及有关办法生产技术部4A．正常开展安全活动，厂长每月召开一次安全分析会，班组每半月一次安全活动日，内容充实，记录齐全。坚持每月召开一次安全分析会。班组每半月一次安全活动日制度，规定记录齐全并定期抽查生产技术部定期工作B．认真进行每年春、秋安全大检查，对查出问题有书面整治筹划和办法，领导亲自抓，有重点、有实效。每月发布一次安全简报。a.制定春、秋季安全大检查筹划并贯彻执行b.制定夏季防汛、迎峰度夏办法、冬季防寒防冻筹划c.坚持每周安全检查，查出问题有书面整治筹划和办法d.每周安全周报、每月安全简报准时发布生产技术部c.定期工作d.定期工作C．坚持“三不放过”，认真调查事故，并吸取教训，查清事故因素和责任，及时上报并认真贯彻上级发布事故通报，消除重大事故隐患。安全事故考核贯彻。a.对生产中所发生异常以上状况，坚持“三不放过”原则开展事故调查，事故调查通报及时、精确、详细。b.充分运用学习日及安全活动学习集团公司发布事故通报，杜绝类似问题在我司发生。c.认真组织召开事故分析会，做到事故有责任，有教训，有办法，考核贯彻到位生产技术部a.定期工作b.定期工作c.定期工作5A．制定并实行反事故技术办法筹划和安全技术办法筹划。a认真组织学习二十五项反措b结合二十五项反措针对公司自身特点，制定并贯彻年度反措、安措筹划，规定台帐、资料齐全。生产技术部B．现场规程齐全，并符合实际，按规定定期修订。对关于人员定期考试，对特殊工种人员须专门培训并发证，不合格者不能上岗。锅炉压力容器使用登记所有完毕。a.第一季度牵头重新修订现场运营、检修规程b.检修运营人员每年进行规程考试一次，运营人员岗位变动或离岗三个月以上重新上岗须经考试合格方可上岗。焊工、起重工、行车司机持证上岗；汽机、锅炉容器详细登记严格认真地进行锅炉监察。c.每年对全公司人员进行安规考试一次生产技术部b.定期工作c.定期工作C．工作现场照明和事故照明符合规程规定，规定安全可靠。重要显示仪表、数据记录系统有后备电源保障。a组织各专业检查各控制室及其他生产现场照明现状及时完善b拆除生产场合各种废旧灯具、暂时线路。C制定完善各类保障设施制度生产技术部D．安全工、器具管理符合关于原则，定期进行实验、检查，并有实验合格标志，存储整洁有序。a制定安全工器具管理条例并贯彻到位b安全工器具备专人管理，定期检查，并有实验合格证。生产技术部b.定期工作6消防组织健全，有严格管理责任制，明确重点防火部件，电缆、输煤、油区及油系统等防火办法贯彻，消防器材设施完好，保管、存储符合消防规程规定。a建立健全厂级消防管理机构，全面贯彻各类人员消防责任制b对于锅炉助燃油区、机、电、炉油系统，电气、热工电缆沟、层以及输煤、油区等实行重点保护，严格执行消、防结合原则；c全面检查消防器材状况并及时补充，始终保持良好状态。电缆防火封堵达到安全可靠性规定。生产技术部b.定期工作c.定期工作二文明生产

1在岗职工着装符合安全规程规定，佩带标志，坚守岗位，秩序井然。检修现场做到工完料净场地清。a定期抽查在岗检修、运营员工与否按规定穿工作服并佩带上岗证上班；运营人员与否文明值班，精力集中，精心操作b督促检修现场做到工完料净场地清。设备及现场符合文明生产规定后交运营人员管理行政部发电部检修部生产技术部a.定期工作b.定期工作2厂区及生产场合管理建立健全严格制度，严格考核。发电部A．在生产、作业现场和生产班组实行了定置管理，设备标志清晰、介质流向清晰。a班组及生产现场工器具、备品备件实行定置管理。b设备挂统一标志牌，管道保温齐全，介质流向清晰。生产技术部发电部a.定期工作B．厂区、厂房及生产场合卫生责任区、卫生责任制明确，做到清洁、整洁、无卫生死角、无杂物、无乱放设备材料、地面无积水、积灰、积油等现象。a明确、规范卫生责任制，贯彻到责任班组、个人，定期抽查各卫生包干区b厂区禁止吸烟c生产场合不得堆放检修材料，如确因生产需要，应整顿堆放在指定地点，并有明显标志，做到地面无油垢、杂物、积水生产技术部发电部检修部a.定期工作c.定期工作C．设备清洁见本色，安全防护符合规定，管道保温良好、规范；电缆、仪表控制盘等柜内外干净整洁。电缆孔洞封堵良好。沟道、孔洞盖板完好，遮栏、栏杆齐全。a.加强设备卫生工作，全面检查设备见本色方面工作；b.全面检查生产场楼梯、平台、孔洞遮栏、栏杆，对不符合规定部位进行整治；c.电源、控制盘出入线及电缆孔洞全面封堵，并符合防火规定；d.认真对照电力生产法规，坚持该保温管道，必要完毕；e.电源、仪表控制盘柜内外无积灰、无油垢、无蛛网，标志清晰。发电部生产技术部检修部a.定期工作e.定期工作D．班容班貌好，更衣室、休息室、办公室达到五净（门窗、桌椅、地面、箱柜、墙壁）、五整洁（桌椅、箱柜、桌面用品、柜桌内物品）a.班组工器具实行定置管理;b.教诲员工按五净、五整洁规定，迅速变化班组面貌。发电部检修部a.定期工作b.定期工作3生产管理台帐、记录和各种数据记录精确、及时、完整、文字工整。各专业管理按规定规定整顿，补充齐全各种资料台帐、各种报表上报及时、精确；b.运营人员抄表及时、精确；c.班组台帐记录齐全、工整。发电部检修部b.定期工作c.定期工作4重要工作场合室温、噪音符合劳动保护规定，锅炉运转层、输煤栈及其他生产现场粉尘浓度不超过10毫克/标立方米。定期测试生产场合室温、噪音和粉尘浓度。b.下半年对机炉控制室进行改造生产技术部行政部a.定期工作三设备管理1

设备管理A.有不断提高设备健康水平，实现安全、经济、稳发、满发规划，目的明确，办法详细，并认真实行。设备整治有五年目的规划，三年大修、技改滚动筹划和年度筹划。a制定设备治理筹划b设备整治有五年目的规划，三年大修、技改滚动筹划和年度筹划。生产技术部B．重点技措和更改工程项目管理制度齐全，并获得实效。有大修、技改工程管理办法，单项工程投资和效益分析，竣工后有技术总结，并归档。a.制定重点技措和更改项目管理制度，并认真贯彻；b.技措和更改工程项目专款专用，单独列帐；c跟踪实行后项目，测算所获得效益。d技术资料及时归档生产技术部b.定期工作c.定期工作d.定期工作C．备品配件管理制度齐全，保持合理备品备件，并摆放整洁、保管得当，满足生产需要。a.建立健全备品备件管理制度，并严格执行;b.对仓库现存备用品配件全面检查，进一步完善保管办法；c.制定事故备品储备定额，做好储备。生产技术部商务部D．各种原始记录、图纸、资料齐全、精确；关于数据指标记录科学、上报及时精确，每月有分析。a.全面检查各种设备图纸、资料，不齐全补充完整；b全面检查设备修后原始记录，整顿完整；c每周、每月定期发布经济指标分析、设备通报、简报生产技术部商务部c.定期工作E．设备缺陷管理制度健全，并严格执行，消缺完毕率达90%以上。运营岗位、检修岗位有缺陷记录。对较大缺陷有解决办法记录，暂时不能消除缺陷，有防止缺陷扩大或安全防范办法。a.建立健全设备缺陷管理制度，记录台帐;b建立健全各级设备台帐、消缺台帐生产技术部检修部F．有设备台帐、主设备及重要辅助设备消缺台帐，建立设备及系统异动台帐。a.主、辅设备缺陷发现、消除分别进行记录、检查。b建立设备及系统异动台帐生产技术部a.定期工作2检修管理 A．认真执行部颁检修原则，检修工艺规程健全并认真执行。有检修管理制度、部颁检修规程，检修质量保证体系和质量监督体系。大、小修前有筹划，修后有总结，资料齐全并归档。a.制定并完善大、小修筹划；b.第一季度重新修订检修规程；c.全面检查大、小修总结和各种资料，对不齐备，必要整治齐全。D完善检修管理制度、部颁检修规程，检修质量保证体系和质量监督体系生产技术部检修部B．大修工程按部颁大修承包办法规定，对设备检修质量进行严格评价。有大修管理办法，大修总结及大修开工前报告制度。大修后机组持续运营120天无临检。a.对照部颁大修承包办法，健全大修质量、工期承包制度；b.坚持应修必修，修必修好原则，保证检修质量，延长和保证检修周期；c.实行三级验收综合评价。生产技术部b.定期工作c.定期工作C．认真执行部颁主设备评级、定级原则，主设备完好率100%，主设备一类率100%a.定期对主、辅设备进行评级，并与奖金挂钩；c.制定二、三类设备升级规划、限期整治。生产技术部检修部a.定期工作D．重要辅机及公用系统安全、稳定运营，不影响全厂综合出力。注重重要辅机健康水平，特别要做好锅炉吸、送、风机、出灰系统，汽机给水系统，电气厂用电系统消缺和维护工作。特别要做好锅炉输煤系统吸、送风机、省煤器、空预器、汽机调速系统，电气系统消缺维护工作。检修部定期工作E．≤667Pa/mim，并有月台帐。A定期进行真空严密性实验，台帐齐全b采用新技术、新工艺进行技术改造发电部检修部a.定期工作b.定期工作

序号考核原则筹划办法责任部门/人完毕日期3运营管理A．精心操作，精心调节，保证设备在正常参数下运营。a认真坚持压红线运营并与奖金挂钩b加强值班纪律发电部a.定期工作b.定期工作B．严格执行“两票”制度，工作票、操作票合格率达到100%；严格执行“三制”制度即交接班制度，巡回检查制度和设备定期实验与切换制。有运营管理办法、设备定期实验及轮换登记台帐。a.认真执行“两票”制度，杜绝无票工作和无票操作，对工作允许人、工作负责人及工作票签发人进行教诲和培训，努力提高业务素质;b.检查贯彻运营人员“三制”执行状况：交接班内容完整不漏项；巡回检查仔细，认真不漏项，及时发现设备缺陷及隐患；定期实验和切换关于设备，并有记录。发电部检修部a.定期工作b.定期工作C．加强运营分析（岗位分析及班组分析），并做好记录。有经济运营分析制度，有厂部经济运营分析记录。a制定经济运营分析制度、作好厂部经济运营分析记录加强运营分析，并做好记录：b设备运营异常分析；c设备现状分析；d人员安全思想分析；e指标分析;f人员业务技能分析;g天气异常状况分析。生产技术部发电部b.定期工作c.定期工作d.定期工作e.定期工作f.定期工作g.定期工作D．有运营岗位培训筹划，寻常培训做到及时有效。a制定全能值班员培训筹划并贯彻b班组寻常培训定期开展并记录发电部b.定期工作4热工自动及保护装置A．自动装置投入率≥80%a检查分析自动装置投入及运营状况，并维护正常运营。b积极采用新技术、新工艺进行技术改造，提高自动装置投入率检修部b.定期工作B．继电保护装置及热工主保护投入率达100%；机组串轴保护、低油压保护、汽轮机监测保护、灭火保护、供热抽汽逆止阀连锁可靠并正常投入运营。a.全面普查各项热工保护及联锁、继电保护及联锁整定状况，并登记。b.经常检查，分析继电保护装置及热工保护运营状态，及时发现问题，解决问题。检修部b.定期工作C．继电保护对的动作率≥98%。a定期检查维护继电保护装置，使之动作对的可靠，b对继电保护人员进行培训，提高业务素质。检修部a.定期工作5技术监督A．各项监督机构健全，责任贯彻。a健全技术监督机构，贯彻责任制b检查各项监督指标状况，局限性必要制定规划，采用办法，尽快达到原则，健全台帐、资料。生产技术部B．各项监督指标符合关于规定，台帐分析报告及资料齐全。四节能管理与环保1节能组织管理体系A．有节能领导小组，每月召开节能分析会。c认真贯彻部颁节能专职人员六项职责，明确节能专职人员d节能人员经常进一步生产现场和班组，及时发现问题和解决问题，指引部和班组节能工作e建立健全三级节能网，制定年节能筹划并分解贯彻到关于部门单位、班组，并及时检查、督促。生产技术部b.定期工作d.定期工作B．有分管节能工作专业技术人员，岗位职责贯彻。C．厂级、部门、班组形成了节能网，各级节能网任务明确，并正常开展工作。2节能制度和规划A．严格贯彻执行国务院关于《节约能源管理暂行条例》和能源部《火力发电厂节约能源规定》，并制定本厂实行细则，省煤、节电、节油、节水关于部门奖励政策。a认真制定我司节能制度和规划以及实行细则b制定节能奖励机制并及时按规定兑现节能奖，调动各级人员节能积极性，形成人人积极关怀、支持和参加节能工作局面。生产技术部B．制定了本公司中长期节能规划及年度筹划，节能目的明确，任务详细，年度节能办法项目完毕率达到80%以上。a制定完善公司节能规划和年度节能筹划并贯彻执行b监督增进节能办法项目实行生产技术部b.定期工作3节能基本工作A．关于能源消耗各种原始记录、台帐、报表齐全精确。a健全节能各种原始记录、台帐和报表。b向关于部门、班组通报节能工作状况和存在问题，提出整治意见并督促实行。生产技术部b.定期工作B．定期开展热力实验并有实验报告，进行热力设备及系统监督。a定期对全厂热力设备进行实验，将实验报告整顿完整，指引设备检修和运营操作；b对热力设备依照实验