设备检修、保养管理制度模版_第1页
设备检修、保养管理制度模版_第2页
设备检修、保养管理制度模版_第3页
设备检修、保养管理制度模版_第4页
设备检修、保养管理制度模版_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第页共页设备检修、保养管理制度模版一、总则为了规范设备的检修、保养工作,确保设备的正常运行和延长设备的使用寿命,提高设备的稳定性和可靠性,保证生产的顺利进行,特制定本管理制度。二、适用范围本制度适用于本单位的设备检修、保养管理工作。三、管理原则1.安全第一:设备检修、保养工作必须以安全为前提,绝对不得因为设备检修、保养给人身和设备增添任何不安全因素。2.预防为主:设备检修、保养工作应以预防为主,及时发现并消除设备潜在的故障隐患。3.全员参与:设备检修、保养工作不仅仅是维修人员的事,全体员工都有责任参与到设备的检修、保养中,共同保障设备的正常运行。4.规范操作:设备检修、保养工作必须按照操作规程和流程进行,严禁随意操作,以免对设备造成损害。5.持续改进:设备检修、保养工作要不断总结经验,解决问题,提高工作的效率和质量。四、设备检修管理1.设备故障报修(1)发现设备故障,应及时向设备检修部门报修,并详细描述故障情况。(2)设备检修部门接到报修后,应及时派人前往现场进行检查,确定故障原因,并进行相应的维修。(3)设备维修完成后,应及时向报修人汇报维修情况。2.设备定期检修(1)设备检修部门应制定设备定期检修计划,并将计划提前通知到相关部门,以便做好准备工作。(2)定期检修应按照计划进行,检修期间需要停机的设备,在停机前应提前通知相关部门,确保生产工作不受影响。(3)定期检修期间,设备检修部门应根据检修情况进行设备维修、更换、调整等工作,并填写相应的检修记录。(4)定期检修完成后,设备检修部门应及时向相关部门反馈检修情况,并将检修记录整理归档。3.设备保养(1)设备保养应按照保养计划进行,保养周期根据设备类型和使用情况确定。(2)设备保养内容包括设备清洁、润滑、紧固等,具体操作方法和注意事项应制定相应的保养操作规程,由设备保养人员按规程进行操作。(3)设备保养人员应定期对设备进行保养,并填写保养记录,说明保养的具体内容和时间。(4)设备保养完成后,设备保养人员应及时向设备检修部门报告保养情况,并将保养记录整理归档。五、设备检修、保养记录管理1.设备检修记录(1)设备检修部门应按照实际工作的需要,建立设备检修记录册,记录设备的检修情况。(2)设备检修记录应包括设备名称、检修日期、检修内容、检修人员、维修方法和结果等信息,以便日后查阅。(3)设备检修记录应及时填写,填写完毕后应按时间顺序进行编号和归档,保存一段时间后可销毁。2.设备保养记录(1)设备保养人员应按照实际工作的需要,建立设备保养记录册,记录设备的保养情况。(2)设备保养记录应包括设备名称、保养日期、保养内容、保养人员等信息,以便日后查阅。(3)设备保养记录应及时填写,填写完毕后应按时间顺序进行编号和归档,保存一段时间后可销毁。六、设备检修、保养评估1.设备检修评估(1)设备检修部门应定期评估设备的检修情况,包括检修工作的质量、进度等。(2)设备检修评估应向相关部门报告评估结果,并提出改进意见和建议。2.设备保养评估(1)设备保养人员应定期评估设备的保养情况,包括保养工作的质量、周期等。(2)设备保养评估应向设备检修部门报告评估结果,并提出改进意见和建议。七、设备检修、保养培训1.设备检修培训(1)设备检修部门应根据需要组织设备检修人员进行培训,提高检修人员的专业技能。(2)设备检修培训应包括设备的操作和维修方法、安全注意事项等内容,培训结束后应进行考核。2.设备保养培训(1)设备保养人员应根据需要进行保养培训,提高保养人员的技术水平。(2)设备保养培训应包括设备的保养方法和注意事项等内容,培训结束后应进行考核。八、监督检查与奖惩措施1.监督检查(1)设备检修、保养工作的执行情况应定期进行监督检查,检查内容包括设备的检修、保养记录、检修、保养质量等。(2)监督检查应由相关部门进行,对发现的问题及时进行整改,并进行记录。2.奖惩措施(1)对设备检修、保养工作表现出色、质量优良的个人或团队,可以给予表彰和奖励。(2)对设备检修、保养工作不认真负责、质量不合格的个人或团队,应进行严肃批评,必要时给予

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论