大学生村官面试题及答案整理完全版

有村干部强行高价征收农夫土地用于盖房，你认为这种行为对不对，假如你是村干部怎么做？一考生回答：这种行为不对。假如我是村干部，会调解这一冲突，必要时向政府申请补贴用于盖房。考官解题：这题不确定要拿出具体解决方法，主要考查考生解决问题的实力。作为村助理，每天要面对农夫在生产、生活中遇到的各种磕磕碰碰。所以，考生要把会主动介入冲突、了解状况、协调各方并刚好实行恰当措施来解决问题的看法表达出来。高校生从基层岗位做起，你对此有何想法？一考生回答：我认为从基层做起比较公允，能体现个人价值。我会尽快融入农村，适应农夫生活。考官解题：这题主要考查考生的思维实力和从基层做起的看法。想当高校生“村官”，确定要有扎根农村的思想准备，所以考生首先要表明自己的看法。其次，考生要用简短的语言，对如何适应艰苦的农村生活、如何将学校学问运用到农村等内容进行阐述。假如你当选了高校生“村官”，村民为你实行欢迎仪式，请发表3分钟的感谢辞。我是名从农村考出来的高校生，对不少农活还比较在行。虽然对这里村情还不了解，但我会帮助村主要干部搞好协调，做好本职工作……考官解题：高校生“村官”面对的是朴实的农夫，用朴实的语言和农夫沟通，是他们进入农村工作的前提，此题考查的正是考生的语言沟通实力。1请谈谈你的挚友、亲近者的状况。

【他山之石】在高校四年中，我与××特别要好，我想我们之间的友情会恒久地保持下去。在共同的学习、探讨和生活中，我感到我们在性格上形成互补关系——我比较谨慎当心，是优柔寡断型的人；而他则是快人快语，敢想敢干，这使我们相处得特别融洽、和谐。

从中学时代起，我就与b特别要好。尽管我们在一起常常相互讥讽、笑骂，但无论谁遇到了苦恼，都会向对方倾诉，获得安慰。她也是高校毕业，已先于我走上社会，现在一家外企工作。关于求职问题，我常常求教于她，实在获益不浅。及时点评询问关于亲近者、挚友的状况，目的在于了解面试考生四周的环境和社会关系，了解考生所受的影响，进而从侧面了解考生的性格、爱好。求职时，切勿说别人的坏话，特殊是对亲密的挚友，应多讲一些挚友对自己的恩惠，并表露感谢之情。

人际沟通实力就是处理人际关系的实力，由于公务员在工作中，要与各方面的人打交道，是否具有较强的社交实力干脆影响到公务员的工作能否顺当开展，所以在公务员面试中，也要测评考生处理人际沟通的实力。2你擅长与他人协调、和谐相处吗？【他山之石】我感觉自己在这方面做起来没有困难。在学校时，班里举办的各种活动以及学校课余俱乐部的活动，我都很热忱地参与，并且很适应这种集体活动的气氛。“贵在人和”，这是我的处世哲学。不过有时我过于在乎四周人的反应和争论，常常因为别人的看法而左右自己的心情，故在行动上当心翼翼，瞻前顾后，这倒是自己今后应当留意的。

对于“协调性”问题，我曾多方留意，但做得不尽如人意。主要是我不大喜爱“合群”，更乐于独居一处。假如把“合群”作为协调性的标准，那我是比较欠缺了。但我能够做到使个人行为不致阻碍集体的行为，在这个意义上做到与四周人的“协调一样”。

及时点评

对于政府机关而言，能够具备与人“协调”行动实力的人是最好的选择，过于孤僻、不能有丝毫容忍和妥协的人，在将来的工作中有阻碍他人和事业的可能。但“协调性”并不仅仅意味着“合群”，而是要求在留意集团整体动向的基础上，发表自己的看法，并尽可能使个人的看法和其后的行为同群体一样。也只有这样，才能做到与人“和谐”相处。3假如你的同事工作实力不如你，而先被提升，你怎样看待？【他山之石】公务员的考核与提拔要从德能勤绩几方面来综合考察。三人行，必有我师。我的同事实力不如我，而其他方面确定有超过我的地方，或许品德更高尚，或许工作更勤奋，或许业绩更突出。所以他的提升不足为怪，我应当向他学习，找出自身差距，主动改进工作。

当然，也不能完全解除个别人通过不正值途径获得提升，但这种状况终归是极少数的。对于这种状况，我们也要正确看待，而不能自暴自弃，怨天尤人。更不能把心情带入工作，影响工作。

白居易有一句诗说：“试玉要烧三日满，辨才须待七年期。”在今后长期的工作中，孰优孰劣，确定会自见分晓。4单位负责人与主管人员之间有冲突，你怎样对待?首先我要以工作为重，以大局为重，不管哪位领导交待的工作都要不遗余力、不折不扣地完成。

其次，不以个人感情、好恶来对待他们，做到不亲不疏，同样敬重。对待他们的冲突只能起中和作用，不能起催化作用，也就是在工作中时时留意化解他们的冲突。特殊做到：不利于团结的事不做，化大为小、化干戈为玉帛；不利于团结的话不说，使他们能够求大同存小异，精诚团结，同舟共济，集中精力把本单位的各项工作做好。5单位支配你负责一次外出活动，而另一位协作的同事与你有冲突，你怎样处理?一个国家、一个民族须要团结，一个单位、一个团体同样离不开团结。团结出战斗力，团结诞生产力。

我和同事外出活动，必需以工作为重，以大局为重，留意讲求团结，人与人之间有点冲突是正常的。外出之前，领导会把工作的性质、任务、目的交代清晰。领导让我来负责这次活动，我想这位同事也确定能正确相识和看待。在工作中，我应学习蔺相如的高风亮节，从严要求自己，时时考虑工作，事事出于公心，到处留意化解冲突，化大为小，化干戈为玉帛，争取做到求大同、存小异，精诚团结，同舟共济，圆满完成领导交办的任务。刚好点评客观评价他人，理智看待社会，醒悟相识自己，是公务员必需具备的基本素养，本类题目主要测评如何处理人际关系的，考生回答逻辑性强，考虑全面，语言也很有特色。6高校四年中，你擅长的课程是哪些？不擅长的科目是哪些？【他山之石】从中学到高校，我对涉及数学方面的课程都很感爱好，故学得也比较好。某种意义上来讲，我希望政府机关管理工作像数学那样，到处都能够得出明确的、惟一的结论。数学方面接受实力强，给我专业课程中的数理统计和经济模型设计带来了很大便利。

我不擅长的学科是人文科学方面的学问，但有些“悟性”——世界上的事物不是仅依*数学式的思维就能够分析和处理的。所以，我现在起先有意识地接受这方面的学问和训练，我选修了社会学，并起先读一些有关哲学方面的书籍，当然这还只是入门。

我对于人文科学接受得比较快，驾驭得也比较好，特殊是对英美文学很感爱好，也下了很大功夫。我选择海明威的作品作为自己的毕业论文题目就是这个缘由。我不太擅长理工科方面的课程，常常是下了很大气力，却感到收获不大。但是，最近oa化（办公室自动化）的发展很快，无论做什么工作都须要用“文字自动处理机”，所以，从今年起先，我也进行这方面的学习和训练。

及时点评

这个问题的意图在于了解面试考生擅长的方面及如何发挥这种优势；面试考生所不擅长的方面及他是如何努力克服的。有不擅长的课程，并不意味着“实力不够”，无论谁都会有优势和劣势，坦率地承认不足，要比过分掩饰强。但对自己所学的专业，不行回答“不擅长”。另外，确定要将自己对于不擅长的课程所做的努力表达出来，这才是主动的看法。7假如单位支配你到一个与你的期望有所不同的岗位上，你将怎么办？【他山之石】我感到特别缺憾。不过，我还是情愿接受贵单位依据自己的方针所做出的支配。我是基于对贵单位的业务内容和工作作风充分的了解，才报名来贵单位工作的，所以，无论在哪个部门都会努力工作。当然，或许在工作若干时间后，有机会到我期望的部门去工作，那时我将很兴奋。

我想，能够让我真正发挥作用的，只有××部门。为了能干这项工作，我在高校时代就进行了一些特地训练（如进过××培训班），努力驾驭这方面的技能。驾驭这些很不简洁，我实在想让这些技能——虽然只是“雕虫小技”——发挥一些作用。及时点评每个单位都有自己的人事政策，其工作支配未必能与考生本人的愿望相一样。另外，客观上也有一个适应性的问题——如女性对于某些工作的确不甚适合。当单位对于考生的配置与本人期望出现差距时，应强调：无论从事什么工作，都会努力去干。在此之后，可宛转地将个人的意愿再表达一次。

这种回答是一种强硬的拒绝看法。实行这种看法的前提条件是：的确驾驭着一种有利的技能，以实力做后盾。这种回答对于考官具有刺激性，或许会成为对单位的一种吸引力。8你正主持一个会议，看法对立的双方由争论到恶语相向，你怎么办？一个会议上，分成两派看法，大家争吵不下，假如你是主持人，这时候你该怎么办？【他山之石】①在会议上两派发生争吵，作为一个会议的主持者，我会先将两派的争论的据点，争论的问题记录下来，然后建议大家宁静，再次阐述本次会议的目的，就是要大家对某一问题提出解决方法，而不是争吵（语言、语气尽量做到恳切而不失幽默），等局面稳定下来后再要求两方派自己的代表来表述自己一派的观点。②向双方说明会议正是为各方供应一个讲道理摆事实的场所，双方最终目的是为了解决问题，达成双方适合接受的交汇点。那么各方都要避开冲突，要心平气和立足自身的立场，充分地说明理由和事实，以便解决问题。9你是学文（理）科的吧？有用人部门反映，学文（理）的只会说（做）不会做（说），务虚有余，务实不足（常常是做事只见树木不见森林），你是否也是这样？【他山之石】①这是大家对文理分科的一种普遍思维定势。不行否认思维定势有确定的现实依据，但并非完全都是正确的。中国高层的行政人员大多都是理科出身的，所以文理的分科并不等于是对人属性和特长的分类。②现代社会要求的是全面的人才，要求有所突出并有所交融，即文理兼具，即使我现在做得不够好，我还是信任经过熬炼，我必定能够处理好二者的关系，使自己向全方位发展。及时点评该题的出题意图在于考察应试者学问结构的完整性。考生应当用辩证的思维方式来正视社会上普遍的思维定势，承认其合理性，又指出其偏见与不足，并突出自己的优势。10你认为你自己有哪些优点，你认为你比较适合做哪些工作？【他山之石】我从不认为自己有特殊突出的优点，我认为自己高校5年最重要的收获是学到了一些分析问题和看待事物的方法。我是学建筑设计的，在设计上，尤其是在设计大型和功能困难的公用建筑时，常常牵涉到一些困难问题的简洁化，常常须要从整体到局部，从局部到整体的反复验证，以便能够把握住问题的主要冲突，找出合适的解决方法。我觉得这对我特别有益。另外，在建筑的学习中，人的因素是很重要的——建筑是因为人而存在的，常常须要考虑人的感受和感觉，所以敬重人已经成为我思索问题的一个习惯。以上两点我认为特别重要，而这两点已经扩充到我对待生活的各个方面。总的来说，我觉得自己分析和解决问题的实力较强，口头和文字表达实力还不错，我觉得我能够胜任秘书或其他岗位的工作。及时点评这样的回答虽不是像有人那样抓住自己的优点夸夸其谈，大加渲染，但平朴务实、到位，令人满足。第一题：市委确定在全市范围内面对社会选拔大专以上学历优秀青年到农村任职，在全市范围内尤其是青年当中，引起广泛关注，请谈谈你对市委这次选拔大专以上学历优秀青年到农村任职工作的相识。1、是主动实行党的各项路途方针政策，优化农村干部队伍，全面加强农村基层组织建设的须要。2、是为推动农村经济结构调整，增加农夫收入，促进农村经济发展，全面建设小康社会的须要。3、为广袤有志青年自觉经受熬炼，增长才能，接受教化，增加素养，实现自我价值供应了机遇。4、为促进大专以上学历毕业生就业工作广开门路。其次题：目前，存在着这样两种观点：一是有人说，要使农夫富起来，必需削减农夫。二是还有人说，农夫进城，使城市管理混乱，增加城市压力。你认同哪种观点，为什么?1、应认同第一种观点。我国农夫数量浩大，但生产效率低下，要使广袤农夫富有起来困难很大，在一些偏远落后地区几乎是不行能的。2、必需削减农夫数量，提高农夫的劳动生产率，才能使农夫在事实上富有起来。3、农夫进城，造成城市管理难度加大，这是难免的。因此，增加中小城镇建设，拉大城市建设框架，以带动农村经济的发展。4、同时还应大力发展龙头企业，调整优化农业结构，推动农业上台阶，上水平，促进农村经济和社会事业的健康发展。一、你为什么要报考到村任职?（一）1、主动响应组织号召；2、愿致力于农村经济发展和社会进步；3、熬炼提高自己。（二）这次考试体现了公开、公正、同等、竞争、择优的原则；为高校毕业生施展才华供应了一个广袤的平台；是熬炼自己、提高自己的一种途径；是利用自己所学推动农村经济和社会发展，促进小康社会建设，实现自己人生价值的一种方式。二、假如你被录用，你准备怎样开展工作?（一）1、尽快了解驾驭村里的实际状况；2、搞好班子团结，加强班子建设；3、学习农村法律法规、政策，虚心向村干部和致富能手学习，提高自己的工作实力；4、主动为群众供应技术、信息等服务，引导群众走产业化经营之路；5、主动传播先进文化，加强农村精神文明建设。（二）细致学习党的农村政策；把村组干部当老师，同他们搞好团结，和农夫群众做挚友，做他们的贴心人；搞好调查探讨，吃透村情民意，结合实际，帮助村两委理清发展思路；利用自己的学问，主动帮助村里发展经济。（三）1、学习政策、吃透村情2、搞好班子团结，形成合力3、从本村实际动身，理思路，定规划，定措施，抓落实4、帮助村主要干部搞好协调，做好本职工作5、留意为群众办实事，解决实际问题三、在村镇规划中，某村道路需扩宽，有几户群众担忧许诺赔偿不能兑现，有抵触心情，阻挡施工建设，其中有一户还是你亲戚。作为村干部，你将如何处理这一问题?1、实施村镇规划，是变更村容村貌、提高村民生活质量的一件大事，全体村民都应当协作、支持；2、了解驾驭这几户群众产生抵触心情的缘由和要求，做好耐性细致的思想工作，讲明政策和利害关系；3、抓紧突破口，首先做好亲戚的拆迁工作；4、刚好解决拆户的赔偿和宅基地问题。四、你对市委、县委公开选拔大专以上学历优秀青年到村任职的重大意义有何相识?（一）优化农村干部队伍结构、切实加强农村领导班子建设、为全面建设小康社会供应组织保证和人才支持的重大举措，是解决全面建设小康社会难点的须要，解决全面建设小康社会人才资源问题的须要，解决全面建设小康社会党的基层组织建设的须要。(二)1、是主动实行党的各项路途方针政策，优化农村干部队伍，全面加强农村基层组织建设的须要。2、是为推动农村经济结构调整，增加农夫收入，促进农村经济发展，全面建设小康社会的须要。3、为广袤有志青年自觉经受熬炼，增长才能，接受教化，增加素养，实现自我价值供应了机遇。4、为促进大专以上学历毕业生就业工作广开门路。五、“三个代表”重点思想的具体内容是什么?1、代表中国先进生产力的发展要求2、代表中国先进文化的前进方向3、代表中国最广袤人民的根本利益六、任何一个领导干部走上新的工作岗位，总想轰轰烈烈地干一番事业。尤其是想在较短的时间内解决一些群众反映剧烈的热点、难点问题，以打开新局面，赢得群众的信任。这就是人们常说的“新官上任三把火”。但现实往往是部分“新官”的三把火烧不起来，“新官上任三把火”烧不起来怎么办?1、缘由(1)缺乏必要的心理准备。(2)不具备点火的客观条件(干群对新官不了解、不协作)(3)状况不明，盲目点火(不调查、不探讨、感情用事)2、解决问题的方法：(1)对新单位要调查探讨，加深了解，制定可行点火方案。(2)克服主观主义，力戒盲目点火。(3)选准火攻方向，把火烧到关键部位，做到有的放矢。(4)力戒短期行为，做好点火后续工作，确保工作的长期性和稳定性。七、随着科学技术的发展，农业先进技术的广泛应用，劳动生产力得到了极大的提高。同时由于农村土地面积的不断削减，农业须要的劳动力越来越少，造成了大批农村剩余劳动力的出现。请你结合我国农村的现实状况，为农村剩余劳动力找出出路。1、发展高效农业。变更粮食种植模式，增加经济作物比例。合理调配农业劳动力资源。2、大兴养殖业。利用农产品和农副产品的优势，以家庭养殖业为基础向规模养殖发展。3、发展农产品加工实现农、工、贸一体化。4、大力发展乡镇企业。以农业、农村为动身点，发展适合自己的企业道路，变更农夫“打工仔”的地位，使农夫真正成为企业的主子。5、集体组织外出务工，为农夫解决后顾之忧。6、依*地域优势大力发展第三产业。九、有人说：农夫素养低，只有先发展了教化才能提高农夫经济收入；还有人说：只要农村经济搞上去了，农夫各方面素养就会提高。你怎么看？这两句话都有确定的合理性，但又太过确定，我们要辩证的看待，正确的看待问题。第一，教化是百年大计，所谓“经济未动，教化先行”，教化关系着国家的兴衰，全社会都要重视教化，在以人为本的社会，有较好教化的人才才有经济的旺盛，而对于新农村建设更要重视教化的发展。其次，经济的发展为农夫各个方面的发展供应保障，为更好的提高农夫素养供应有利条件，而经济的发展可以更好的推动新农村建设，是新农村建设的基础。第三，所谓经济基础确定上层建筑，经济的发展的确能带来农夫素养的一般提高，但在此之前，经济的发展却是确定离不开高素养农夫的不懈努力的。教化的发展和经济发展是相辅相成，辩证统一的关系，经济的发展离不开教化的发展，同样教化的的发展也离不开经济这个基础，两者都要抓都要硬，不行偏颇一方。1、为什么提出建设社会主义新农村？答：农业、农村和农夫问题，始终是关系我国经济和社会发展全局的重大问题。建设新农村，是提高农业综合生产实力、建设现代农业的重要保障。建设新农村，是增加农夫收入、旺盛农村经济的根本途径。建设新农村，是发展农村社会事业、构建和谐社会的主要内容。建设新农村，是缩小城乡差距、全面建设小康的重大举措。2、建设社会主义新农村的主要内容是什么？（怎样建设社会主义新农村？）一、推动城乡经济社会统筹发展。二、推动现代农业建设。三、全面深化农村改革。四、大力发展农村公共事业。五、想方设法增加农夫收入。3、构建社会主义和谐社会的主要内容？（1）全面贯彻敬重劳动、敬重学问、敬重人才、敬重创建的方针，不断增加全社会的创建活力。（2）妥当协调各方面的利益关系，正确处理人民内部冲突。（3）加强社会建设和管理，推动社会管理体制创新。（4）健全工作机制，维护社会稳定。（5）坚持党的群众路途，加强和改进新形势下的群众工作。加强马克思主义群众观点和党的群众路途的宣扬教化。4、三农问题是什么？三者的关系是？三农的问题是农业、农村、农夫的问题。农村的问题就是农夫的问题，农夫的问题就是农业的问题，现在农业生产力提高，农村劳动力过剩，为了保持三者的平衡，就要把农村剩余劳动力转移到其它增加收入的方面去，同时激励在外取得确定成果的农夫回乡建设，使社会更加合谐，使新农村建设取得更好的成果。5、现在农村的热点难点是什么？农村问题核心是农夫问题，农夫问题的核心是收入问题。1、农夫收入增长缓慢。2、农夫负担居高不下。3、土地、山林纠纷引起的社会问题。4、农村产业结构调整引起的利益关系的问题。5、农夫与农村基层干部关系冲突引发的问题6、人民群众欢迎什么样的村官？有学问、有文化，有实力，公正廉洁，能与群众打成一片，能带领群众富的村官。我假如被录为村干部，我就要努力做到以上几点，一心一意为社会主义新农村建设做出贡献。7、你对选拔高校生村官这一活动的看法？优化农村干部队伍结构、切实加强农村领导班子建设、为全面建设小康社会供应组织保证和人才支持的重大举措，是解决全面建设小康社会难点的须要，解决全面建设小康社会人才资源问题的须要，解决全面建设小康社会党的基层组织建设的须要。8、村支部和村委会的分工？村支部是党在农村的基层党组织，负责农村的思想政治工作，是对党在农村政策，是实施农村政策，带领广袤群众致富的战斗堡垒。村委会是村民自治组织，负责农村的发展、改革、建设、规划等方面的事务。10、对农村现状的相识和看法？虽然社会主义新农村建设取得了可喜成果，大多数乡村与过去相比有了很大变更，但是与"社会主义新农村"的标准和要求相比，还有很大差距。主要表现在以下几点：（1）人多地少，农夫增收后劲不足（2）农村基础设施和农业生产条件改善投入严峻不足（3）农产品粗放生产，加工实力低，产业化经营尚处在初级发展阶段（4）城乡收入差距扩大，影响社会和谐发展（5）村镇建设杂乱无章，人居环境条件恶劣（6）劳动力素养低，思想观念落后（7）农村医疗卫生、科技、文化、教化、社会保障等各项社会事业建设滞后，发展水平普遍较低10、你为什么要报考高校生村官？假如被录用，你如何工作？第一问：1、主动响应组织号召；2、愿致力于农村经济发展和社会进步；3、熬炼提高自己。其次问：1、尽快了解驾驭村里的实际状况；2、搞好班子团结，加强班子建设；3、学习农村法律法规、政策，虚心向村干部和致富能手学习，提高自己的工作实力；4、主动为群众供应技术、信息等服务，引导群众走产业化经营之路；5、主动传播先进文化，加强农村精神文明建设。你刚一到村里，如何赢得大家的信任？1．假如我能够光荣地被录用，那么我首先要考虑的就是如何做好自己的工作，而要做好工作的前提是赢得领导和村民的信任。我会把大家对我的信任作为我工作的目标、前进的动力。2．要想赢得大家的信任，我会从如下几个方面入手，并坚持落到实处：一、到村里以后刚好向领导报到，并在领导的支配下熟识同事和村民，明确我的工作职责和定位。并严格依据领导、同事和村里的要求开展工作，兢兢业业踏踏实实把自己的工作做好。遵守工作纪律，细致履行工作要求；二、通过同事的帮助和自己的调查刚好驾驭单位和村里各方面的状况，便于工作的开展。在此过程中多和同事、村民接触，沟通信息、虚心地向他们请教，主动接受看法建议。恳切待人，低调处事；三、在完成好本职工作的基础上，尽量多帮助同事做一些力所能及的工作尤其是基础性工作，不辞劳苦，只讲奉献；四、工作之余多和同事、村民进行联络感情，主动参与集体活动，发挥自己的人际交往实力，和大家成为亲密的挚友；五、不断提高自己的理论学问储备和实际工作实力，刻苦学习，主动进取，在做好工作的同时在大家心目中树立一个良好的个人形象。我信任，通过上述努力，我确定能够快速赢得大家的信任，从而更好地开展工作十七大报告中提出的新农村建设，你有什么看法。【参考答案】1．十七大是一次团结的大会，成功的大会，回顾过去，展望将来，为我党我国的工作指明白方向。其实提到的新农村建设工作是重点，也是我着力关注的。2．在这次十七大胡锦涛同志的报告中，提出了“统筹城乡发展，推动社会主义新农村建设”，这是对我国农村工作总体原则的阐述，体现了中心以人为本、执政为民的理念。在此总体原则的指导下，报告中在历次党代会报告中首次提出了“农业”、“农村”、“农夫”这三个困扰我国农村全面发展的问题，并进一步强调了解决三农问题始终是全党工作的重中之重，深刻地相识到“三农”问题不仅关系到社会主义新农村建设，而且干脆关系到全面建设小康社会的大局。表明白党和政府对我国农村问题客观而科学的相识，系统地阐述了我党的农村政策，为社会主义新农村建设指明白方向。所以，在这次十七大报告中，农村政策无论从广度、深度、新度，都是前所未有。3．在此光辉思想的指导下，作为一个主动响应国家号召，致力于投身新农村建设的有志青年，结合我所报考的工作，我们要做好如下这些工作：一、细致学习十七大精神，实行到我们的具体工作中来；二、因地制宜，以科学的制度的手段和技术管理好、服务好新农村建设；三、农村工作者要团结一样，廉政务实，踏实工作，以正确的执政观和为人民服务的意识为指导，真正地把党的新农村建设工作全面、彻底地执行下去，服务新农村，造福广袤农夫。建设社会主义新农村要切实抓好哪几项工作？2006年2月14日，胡锦涛同志在省部级主要领导干部建设社会主义新农村专题研讨班上强调，当前和今后一个时期建设社会主义新农村，要主要抓好以下工作：一是要全面加强农村生产力建设，针对制约农村生产力发展的突出问题，抓住关键环节，实行综合措施，加强粮食综合生产实力建设，加快农业科技进步，加强农村基础设施建设，加快转变农业增长方式。二是要坚持把促进农夫增收作为农业和农村工作的中心任务，挖掘农业内部增收潜力，广辟农村富余劳动力转移就业的途径，形成农夫增收的长效机制。三是要扩大农村基层民主，搞好村民自治，健全村务公开制度，开展普法教化，确保广袤农夫群众依法行使当家作主的权利。四是要加强精神文明建设，加快发展农村教化文化事业，提倡健康文明的新风尚，培育造就新型农夫。五是要坚持以解决好农夫群众最关切、最干脆、最现实的利益问题为着力点，促进农村和谐社会建设，关切农村困难群众生活，发展农村卫生事业，加强农村社会建设和管理。六是要坚持社会主义市场经济的改革方向，稳定和完善农村基本经营体制，统筹推动农村各项改革，充分敬重广袤农夫群众的首创精神，全面增加农业和农村发展的活力。41、齐白石说"学我者生，似我者死"，什么意思，你对这句话的看法

答案：1、"学我者生，似我者死"的意思是学齐画的神韵，并不是学画的临摹，做到神似形不似。这句话其实是白石老人的切身体会，他学画晚而且只是个爱好，他去北京寻求的是其他方面的发展，桥的是他身无分文只好在街头卖画糊口，更巧的是似乎是北大的一位美术大家路过，觉得他的画的确有真品的韵，告知他类似这句"学我者生，似我者死"话。这也是从那以后白石才专著于画道的。

2、对于好的东西，我们不光要学习，而且要把它变成自己的东西。我们要学习别人的先进阅历，办事方法，但在运用中要实事求是，具体问题具体分析。

3、我国正在轰轰烈烈的进行现代化建设，这是一个前无古人后无来者的尝试，对国外的先进阅历，我们要有"拿来主义"的精神。但要取其精华去其糟粕，否则就变成资本主义了。邓小平理论关于社会主义市场经济的论断就与这八个字精神吻合。

42、请谈谈如何适应办公室工作的新环境？

①办公室里每个人有各自的岗位与职责，不得擅离岗位。

②依据领导指示和工作支配，制定工作支配，提前预备，并按支配完成。

③多请示并刚好汇报，遇到不明白的要虚心请教。

④抓间隙时间，多学习，努力提高自己的政治素养和业务水平。

43、假如你的工作出现失误，给本公司造成经济损失，你认为该怎么办？

答：1、我本意是为公司努力工作，假如造成经济损失，我认为首要的问题是想方设法去弥补或挽回经济损失。假如我无实力负责，希望单位帮助解决；

2、是责任问题。分清责任，各负其责，假如是我的责任，我甘愿受罚；假如是一个我负责的团队中别人的失误，也不能幸灾乐祸，作为一个团队，须要相互提携共同完成工作，劝慰同事并且帮助同事查找缘由总结阅历。

3、总结阅历教训，一个人的一生不行能不犯错误，重要的是能从自己的或者是别人的错误中吸取阅历教训，并在今后的工作中避开发生同类的错误。检讨自己的工作方法、分析问题的深度和力度是否不够，以致出现了本可以避开的错误。

44、假如你有一位固执武断的领导，你会常常提合理化建议吗？

答：①在一般状况下，领导和同事是不能选择的，每个人有每个人的特性和脾气，要学会适应和相处。

②领导脾气直也好，悠也好，固执也好，只要是出自为公，为工作，应当敬重和宽恕他，并且按他的支配去做。

③适当的时候，可以用谈心、汇报思想等方式委婉地提出自己的看法，但点到为止。

④在有合理化的建议时，照提不误。因为那是对自己和工作负责。

46、谈谈你为什么要考村官？

（类似题目：1.你为自己的人生设定了一个怎样的目标？你觉得在我部门能实现自己的目标吗？2.你不报考村官，你还有可能去干什么？或者你最希望去干什么？3.假如这次不录用你，你会怎么想？4.为何要考村官？你有什么专长可以胜任这个岗位？）

（1）我对村官的相识。村官是履行国家公务的人员，代表着国家从事社会公共事务管理的。村官在国家政府机构运作中的作用和重要性，有位杨博士作了形象比方：老百姓像是坐车的人，而村官则像司机，既要懂技术，还得认路，推断方向，把一车的人带好，别掉沟里。：

（2）我考村官的目的。主要是想充分发挥自己所长，更好地为国家和人民服务，以实现自身的价值。同时，村官收入稳定、在社会上具有确定的地位也是吸引我报考村官的缘由之一；

（3）我所具备的报考村官的条件。我毕业于汉语言文学专业，具备确定的文字处理实力；７年的基层管理工作，使我具有较强的协调组织实力；８年学习计算机的经验，让我能相当娴熟地运用计算机进行各种操作（比如文字处理、编制报表、日常维护、常见故障解除、网上收发邮件、

47、请你说一下你的个人状况及为什么要报考（为什么适合）这个职位？

我来自安徽省宿州市，今年24周岁。将于今年6月毕业于首都师范高校教化学院。是一名语文教化方向的硕士探讨生。我本科所学的专业是汉语言文学！漫漫求学路，我从家乡来到首都北京，也将获得硕士探讨生的学位。现在想想，我所取得的这一切，学习生活不仅使我学到了很多的学问，同时还培育了我坚忍不拔的意志和坚韧拼搏的精神，使我能够在工作中不断地克服困难、主动进取。我平常的爱好主要有旅游、看书和玩电脑，旅游使我增长了见识、开阔了眼界；从书籍中我吸取了学问、陶冶了性情；而８年来不断摸索电脑的过程则使我思想活跃、反应灵敏和易于接受簇新事物。上述的经验和爱好加上我镇静冷静的性格以及汉语言文学的专业，就形成了我办事稳重坚决、思路灵敏开阔的工作作风，特别适合办公室的文职工作。但十几年来我始终在学校的学生组织工作，而且所处的岗位与我的爱好爱好和所学的专业特别符合。为了更好的发挥自己的专业优势，也为了能够为村里的百姓做一些实事，我确定参与了这次村官的考试。我真心地希望可以把我所学到的东西更好地加以利用，服务于国家和人民。我记得有人说过，假如能把自己的爱好、爱好和事业很好地结合起来，便可以做到最好，我想我可以。

48、村官只要廉洁性就够了吗？为什么？

村官仅有廉洁性是不够的，村官还必需有奉公遵守法律的作风和献身人民的精神。

因为廉洁仅仅是指不贪污，是最至少的道德和纪律问题，光做到这一点离一名优秀村官的标准还相差甚远。所谓"奉公遵守法律"，就是一切依据国家的政策法令办事，不徇私情。因为村官是履行国家公务的人员，他代表国家从事社会公共事务管理，必需公正无私，一切以国家的政策法令为准绳，国家和人民的利益高于一切。所谓献身人民，则是对一名村官最基本的要求。村官是人民的村官、是人民的公仆，正所谓"取之于民，用之于民"，你的一切权力既然是人民所给

49、你去银行取钱，但是人特别多，这时你会怎么做？

（1）一种状况是我急着取钱。我就会充分利用银行的自助设备（如ATM）自助服务，避开长时间排队；或者换一家银行试试。如没有其他的方法可以很快取钱，我只能遵守纪律，排队等候，遇到老弱病残等我还会让位；（2）另一种状况是不怎么急着要取钱。那我会先打听一下该银行什么时候较空，然后回去先做别的事，以后再来。

50、你对反腐败的看法？

共产党员和国家村官的根本宗旨是一心一意为人民服务，你的权力来自于人民，就应当服务于人民，而不是让你损公肥私、中饱私囊。腐败问题是一个具有政治性的问题，党风正，则民风纯，腐败堕落，必定背离了一心一意为人民服务的宗旨，服务人民也就成了一句空话，将被人民群众所唾弃。就象厦门远华特大走私案，是我国目前已知最大规模的、涉及金额达数十亿美元的腐败丑闻，腐蚀了我们的政协委员、市长、海关关长等多少的国家干部，给国家造成了多么巨大的损失。因此，腐败问题得不到根本的解决，我国在社会主义现代化建设的道路上，必将遭遇严峻的挫折，甚至是亡党亡国。

51、遇到挫折你会怎么做？

（1）辨证唯物主义告知我们，事物的发展都是前进性和曲折性的统一，虽然道路是曲折的，但发展的前途是光明的。众所周知，闻名的独创家爱迪生，在经验了六千余次的挫折和失败后，把灯丝的寿命延长了1000小时。因此，"不经验风雨，怎么见彩虹"，挫折是人生必不行少的考验，经验越多的挫折，人就会越成熟，所以要正视挫折，不要回避。

（2）其次要对挫折的缘由进行分析，弄清晰是主观缘由还是客观缘由造成的，然后对症下药，用正确的方法解决它；

（3）同时调整心态，必要时变更一下工作方法，使当前工作得以正常开展。

52、假如你做的一项工作受到上级领导的表扬，但你主管领导却说是他做的，你该怎样？

我首先不会找那位上级领导说明这件事，我会主动找我的主管领导来沟通，因为沟通是解决人际关系的最好方法，但结果会有两种：1.我的主管领导相识到自己的错误，我想我会视具体状况确定是否宽恕他；2.他更加变本加厉的来威逼我，那我会坚决坚决地找我的上级领导反映此事，因为他这样做会造成负面影响，对今后的工作不利。

53、谈谈你对跳槽的看法？

（1）正常的"跳槽"能促进人才合理流淌，应当支持；

（2）常见的跳槽对单位和个人双方都不利，应当反对。

54、谈谈你在过去的学习工作中，认为最精彩的一件事？具体地说。

在我。。。。工作中，有一件事自我感觉做得最精彩，这件事就发生在今年。那是今年的四月份，因工作须要，我调到了一个新的分理处工作。在我正式上任前，支行领导就向我介绍了该部门的基本状况以及种种不利因素，比如：工作繁重、存款下跌、收入较少、分理处主任与手下的员工关系恶化、员工牢骚多干劲不足、服务欠缺等等，整个2、你认为怎样的环境适合你?怎样的工作适合你?(你为何要报考这个职位)？(你的择业观?)答：（1）每个人都有自己的职业期望，这个期望值：首先是和自身的爱好和爱好联系在一起的.作为一名村官是我从小的幻想.其次要看这个职位能不能发挥自家的优势和专业学问,我觉得在这个专业对口职位上能充分发挥我在管理上的特长.（2）人往高处走,水往低处流,往往进步意味着向上发展,取得一个更重要的脚色.（3）希望工作能与自己期望的生活方式相适应.3、假如通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发觉你根本不适合这个职位，你怎么办？一段时间发觉工作不适合我，有两种状况：假如你的确酷爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务学问和处事阅历，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争削减差距；你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发觉适合你的，你酷爱的职业，那样你的发展前途4、经过这次面试，我们认为你不适合当村官，确定不录用你，你自己认为有那些缘由？（1）、我认为面试始终是5分靠实力，5分靠运气的。我们不能希望一次面试就能对一个人的才能、品德有充分的了解。终归二特别钟时间太短，而要打分的项目很多（2）、当然最大的缘由可能是我的临场发挥不能得到各位的认可，比如我的心理的确感到有些惊慌。吃一堑长一智，所谓无论面市的结果如何，我的这段经验将为我供应一个自我省查的机会，发觉自己的不足。既有临场阅历的不足，也有学问储备的不足。希望以后能有机会向各位考官讨教。（3）、我会好好的总结阅历教训，加强学习，弥补不足。另外，希望考官能对我进行全面、客观的考察，我确定会努力，使自己尽量适应岗位的要求。5、假如这次你没有被录用怎么办？答：现在的社会是一个竞争的社会,从这次面试中也可看出这一点,有竞争就必定有优劣,有成功必定就会有失败.往往成功的背后有很多的困难和挫折,假如这次失败了也仅仅是一次而已,只有经过阅历经验的积累才能塑造出一个完全的成功者。我会从以下几个方面来正确看待这次失败.第一、敢于面对,面对这次失败不气馁,接受已经失去了这次机会的现实,从心理意志和精神上体现出对这次失败的反抗力。要有自信,信任自己经验了这次之后经过努力确定能行.能够超越自我.其次、擅长反思,对于这次面试阅历要细致总结,思索剖析,能够从自身的角度找差距。正确对待自己,实事求是地评价自己,辩证的看待自己的长短得失,做一个明白人.第三、走出阴影,要克服这次失败带来的心理压力,时刻牢记自己弱点,防患于未然,加强学习,提高素养.第四、细致找工作,信任三十六行,行行出状元,争取在将来的岗位上做出确定的成果.第五、再接再厉,成为国家村官始终是我的幻想,以后假如有机会我仍旧后再次参与竞争.我以为，既来之，则安之。即敞快乐怀，坦然处之，不以成败论英雄，只要经过自己的奋斗，对得起自己的努力，不必特别在乎最终的结果。既不因通过而沾沾自喜，也不因失利而丢失信念。应当从中吸取更多的阅历教训和其他选手的优点，避开在今后工作中再出现类似的问题。就这点来说，就是一种收获和成功6、对村官升职慢，在单位里熬年头有什么看法答案：（1）、这种现象的却存在于村官职务内，村官的升职须要具备很多的条件，而往往这些条件是和工作年限挂钩的，但我觉得要正确看待。（2）、首先我想讲一下选择做村官的工作动机和动身点。我是为是实现自己职业志向也就是实现我奉献社会为人民服务的志向才报考村官职位的。村官队伍本身有比较严密的组织体系，这个体系的运作就是为了更高效的为人民服务，相对来讲个人在这个组织中有多大的官职就显得不是特别的重要。重要的是各司其职。（3）、其次把村官看成一条实现自身权力欲望的捷径的看法是特别不正确的（4）、村官升职是对村官个人工作实力的认可，是为了让优秀村官发挥更大的才能，他的动身点也是为人民服务。（5）、现行的村官制度中也有相关可以越级晋升的规定。立足本岗，干好工作，提高实力、水平，是金子总会发光。7、你觉得现在的村官素养怎么样，请你谈谈你的看法？答案：①我国村官任用的标准是德才兼备，而且在事实上也是依据这个标准做的，因此村官队伍整体素养较高。②但是，不行否认，某些村官素养不高，为人民服务的思想淡薄，甚至有人将国家和人民赐予的职权当作谋私的工具。因此，变更工作作风，开展反腐倡廉势在必行。随着党风廉政等工作的深化开展，我信任这些现象会渐渐消退。③另外，还有一些村官还没有从支配体制的"管理型"思维向市场经济的"服务型"思维转变，他们学问结构陈旧，思想保守。村官队伍应当紧跟时代，与时俱进，解放思想，变更角色，转换职能。这是村官队伍目前比较紧迫的问题之一，因此，有必要举办培训班，对他们进行培训，使他们进一步解放思想，更新学问结构。④村官队伍是值得自己在其中熬炼的地方。8、村官素养问题？（一）政治素养１．必需具有远大的共产主义志向、坚决正确的政治方向。２．坚持一心一意为人民服务，亲密联系群众，坚决维护人民群众的利益。３．坚持求实务实的工作作风，解放思想，实事求是，一切从实际动身，勇于开拓前进。４．模范遵纪遵守法律，树立清正谦洁的公仆形象。５．刻苦学习，勤奋敬业，不断加强学问积累和阅历积累。（二）专业学问和智力素养１．专业学问村官的学问两部分：专业学问和相关学问。专业学问包括本专业的基本概念、基础理论、基本框架和基本常识以及本专业的来龙去脉和前后动态。相关学问即指相近或交叉专业的有关学问，这些学问的了解有助于本职专业学问的深化和提高。２．智力素养智力是村官的基本素养之一，智力水平的凹凸干脆影响到村官对于问题的视察、理解和思索。智力包括视察力、记忆力、思索力和想象力。一般人智商大体相当，只是不同的人对于智力的各个方面稍有侧重，有人长于抽象逻辑思维，有人长于形象思维，有人长于视察，有人敏于反应。（三）心理和身体素养村官的心理素养指村官在内部和外部环境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括心情和稳定性、团结协作的相容性、工作的独创性、面对服务对象的谦和看法、心理的自我调适等。身体素养主要指村官的体力和适应力，村官必需具备连续作战的精力，能够适应外部环境的各种变更。9、在改革开放的形势下，每个干部都面临着抵制腐朽思想侵蚀的严峻考验。你假如成为一名村官，将怎样经受住这一考验？ｌ.强学习，树立正确的世界观、人生观和价值观，增加拒腐防变的实力。２．严格遵守有关规章制度，自觉接受组织和群众监督，防微杜渐，保持清正廉洁。３．主动与腐败现象作斗争。10、从事村官工作常常会遇到各种各样的冲突。你作为名村官在某项工作中假如与处长发生了看法分歧，将如何处理？1.对待，正确分析。2.织原则办事，在组织上自觉听从处长确定，非原则问题要互谅互让，求同存异。3.自己正确的看法未得到接受，也不因此而消极工作。重大原则问题可向上级反映11、加强团结是做好各项工作的基础。你假如成为一名村官，对搞好本处室团结有什么想法和准备？ｌ.要搞好一个处室的团结，处室领导是关键。作为一名村官，要把维护和增加处室团结作为帮助处长工作的一项重要内容。２．正确处理本处室领导成员之间的关系，主动搞好领导班子的团结，为其他工作人员搞好团结作出表率。３．正确运用指责与自我指责的武器，留意防止和刚好订正12、村官是执政为民还是执政为党，而这孰轻孰重？二者是辩证统一的，村官首先是执政为民，要一心一意为人民服务；由于村官不是特殊的利益群体，必需执行党的路途、方针、政策，即执政为党，而执政为党的落脚点是执政为民。不要上圈套，去强调单方面你应当把二者联系起来，我们的党就是为民的党，为民就是为党，为党就是为民，正确执行党的政策就是为民，细致为民可以提高党的声誉，也就是为党，反正或许意思就是如此。执政为党，党的宗旨就是一心一意为人民服务，为党也就是更好的为人民；执政为民，一心一意为人民服务能提高党在人民中的声誉，使人民更加团结到党中心四周。所以执政为党，执政为民都是我们将来作为一名村官所必需作的。两者相辅相承，互为一个整体！13、假如领导派你和一个有冲突的同志一起出差，你如何处理?在日常生活中，出现这样的事情你是如何处理的？试举例说明。答：在日常生活中，由于每个人的观点和立场，看待和分析问题的方法不同，冲突是不行避开的。假如我和一个和我有冲突的同志一起出差，我想首先应当开诚布公，因为有冲突，就把很多东西隐藏起来，这只会加深误会，假如相互坦诚相见，以一种客观，不带个人心情的看法看问题，你会发觉你原先自认为特别得意的想法并不完全正确，你从前反对的看法和观点可能只是一个事物的另一侧面，你们原来在很多方面可以相互补充，相互完善。我个人认为在处理冲突问题上要有一种宽容的看法，俗话说的好：宰相肚里能撑船。心胸狭隘是化解冲突的大敌，而一个心胸狭隘的人是绝不行能成就一番大事业的。我在上高校时，同寝室一个同学喜爱在寝室随地吐痰，我很不喜爱这一点，但他脾气比较急躁，假如我干脆向他说，冲突就会激化，对此我实行了以下方法：一是通过别的同学委婉地表达我对他随地吐痰的反对看法；二是常常拿一些有关随地吐痰危害自己和他人健康的书籍放在寝室的桌子上，使他能够看到；三是我在他在寝室的时候也吐痰，但是不在寝室里吐，而是在外边吐，示意其应到外边吐痰.14、假如你是一位乡镇党委秘书，让你组织一次会议，你如何进行？答：我会把会议的组织分为三个阶段：首先是会前准备阶段，这个阶段主要是吃透会议精神，确定会议实行地点，明确会议起先和持续时间，通知须要参与会议的人员，准备好会议上须要分发的文字材料；其次个阶段是会议实行阶段，在这个阶段我主要是围绕会议的精神，调动大家的主动性，使大家对问题充分发挥自己的看法，同心同德，充分理解会议的精神和目的，把各种局限性或错误的理解歼灭在萌芽阶段；第三个阶段是会后的监督和落实，会议的召开有特定的目的，但绝不是为了开会而开会，会议过后的行动才是会议的目的。所以必需加强对会议过后是否实行措施、措施是否得力进行监督，没有达到要求的应督促其落实。15、问:你是新上任的副镇长，依据镇政府的决议给下属支配工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很尴尬你该怎么办？"答：正确的做法是虚心听取群众的不同看法，细致调查和了解各方面的状况。如所提问题的确有道理，可暂不实行，切忌强调面子，一时冲动，一棍子打死，这是正确对待群众看法的大问题。16、你作为领导干部在工作中遇到上级的某一批示精神与本地实际状况不一样、发生冲突时，你将如何处理？思索准备时可明确三点：一是对上级批示精神要细致学习探讨，领悟实质，把好政策关；二是树立全局观念，部署工作，听从大局，立足于同党中心保持一样，做到令行禁止；三是如发觉上级批示中确有不符合本地、本部门实际状况的问题，可向上级领导机关提出改进建议和实施看法。17、"古人云'疑人不用，用人不疑'，你在运用下属干部时，是否接受'用人不疑'的观点？"评析这个问题，不应简洁地确定或否定。对古人格言要作辩证分析，此句有其可用的一面，也有弊端。（1）"用人不疑"体现了在用人上，经考查、分析、推断之后应有的一种充分信任、大胆运用的气魄和风格，应感化、激励被用者，促其产生"士为知己者死"的精神状态。但用人完全"不疑"也不行取，因为所用之人的成长是受各种因素影响、不断发生变更的，而（2）"不疑"论会把事物看死，简洁以偏概全、以优掩劣，产生放任现象，忽视运用、培育、教化、考查、监督的措施，使被用人发生变故，所以正确地用人的"疑"与"不疑"是辩证的，不应确定化。18、"相传古代有个叫柳下惠的人夜宿旅店，因天骤冷，一住店女子冻得快不行了，柳将其抱入怀中，始终坐到天明，没有非礼之举。分析这个'坐怀不乱'的故事对领导干部从政的启示。"回答这个题，当然主要是领导干部应当品德端正，作风正派。但除了这一点以外，对这个故事还有几点启示，要擅长助人、敢于破俗、意志坚决、遵纪遵守法律等，都是应当提出的，这样才能较圆满地回答出面试题的本意，体现一个考生对社会问题、对各种状况的丰富思想、正确见解。19、"作为副职，在和主要领导探讨问题时，你认为自己的看法正确，提出后却不被接受，面对这种状况，你如何处理？"你在思索时，应明确以下思路：一要处以公心，冷静对待；二要再全面分析自己看法的正确性和可行性；三是如确认自己的看法切实可行，则可以向主要领导进一步反映陈述；四是经过反映陈述，仍得不到赞同和支持，可保留看法，若属重大问题可向上级反映。回答时，一步一步，将自己的观点逐层绽开，使之环环相扣，从而增加答问陈述的逻辑性。20、你最喜爱的一本书是那本?答：我喜爱读书,一个人最早看的一本书可能会对个人的一生产生很大的影响,我最爱看的一本书是美国作家玛格丽特·米切尔写的飘，他还有一个名字就是乱世佳人。文章的结尾郝思嘉的那句名言“tomorrowisanotherday”明天就是新的一天了给我留下了特别深刻的印象。每当我在生活和学习中遇到了困难挫折，都会想到这句话，想到他不是说给自己找到了一个躲避的理由，而是让自己信任，其实没有什么困难是克服不了，今日自己所遭遇的一切都是我可以承受的。让自己有了克服困难接着前进的信念！所以，让我成了一个不怕困难的人。另外，文章中的梅兰妮，从他的身上我学到对别人要宽容,要和善；这始终也是我对自己为人处事的要求。总之，这本书对我的影响是全方位的，时间缘由我不再赘述。21、再穷不能穷教化，再苦不能苦孩子，体会？①教化是百年大计，所谓"经济未动，教化先行"，它关系着国家的兴衰，体现着社会的文明程度，所以，全社会都应当重视教化。社会以人为本，有受教化的人才有经济的旺盛。特殊是现在，我国经济发展快速，更应当把教化放在突出的位置，让每个孩子都有书读，都读好书。②再苦不能苦孩子，是因为父母都从艰苦的环境中走来，而现在日子好了，孩子少了，物质条件又好了，所以家长都不希望孩子再受苦受累。但在满足孩子基本条件的过程中，也应培育他们艰苦奋斗，自强独立的精神，不能放纵与溺爱。对孩子人格的培育应放在首位。所以，社会舆论及家长的相识要全面。22、假如在行政执法时有亲戚挚友向你求情怎么办?答：对待这个问题我觉应当从处理和处理后两个方面来看问题第一处理这种状况的时候,要看这位亲戚做的事情错误严不严峻,假如特别严峻那么只有大义灭亲,依法处理.假如错误的性质不是很严峻就可以给他一个改正的机会,因为很多时候对方也是无心之失,他的心里也很惭愧,假如从严处理的话倒可能差生逆反心理.这是可以接受他的恳求从轻惩罚,但是罚款时不需上交的,只不过是我掏钱包罢了.其次是针对这件事情的反思,如何让这种状况在以后的执法活动中不再发生?我觉得有两种途径，一是在平常的工作生化中杂亲戚挚友中建立一个公正严明的形象,让他们觉得你是一座推不倒的长城,遇到这种事情不会来找你；二是在平常与亲戚挚友的交往中刻意向他们灌输知法遵守法律的思想,不去犯法.23、都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处?答：首先要相识到他家同在一间办公室里工作,和谐相处形成一个和谐一样心情安逸的工作环境是特别重要的,否则科室的正常工作可能都要受到干扰,作为村官要有和同事和谐相处的实力其次人都是有感情的，有可塑性的，是可以被劝服的。因此和同事友好相处是王权可以做到的.第三和任何人相处都要敬重对方,只有敬重别人，别人才会敬重你.在科室中应真诚的对待他人,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言.第四要虚心谨慎,自己刚进科室比较年轻,资格浅工作阅历少,要本着请教学习的看法和同事沟通,不恃才傲物，擅长发觉别人的优点,不苛求别人.第五同事和同事又有不同的地方,有的工作性质和你不沾边,有的工作性质完全相同。对待后一种同事,除了正常相处之外还要留意一些问题,要有主动担当繁重工作的精神,有成果不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等.我信任通过自己的努力应当能够与同事友好相处.共同促进科室工作的工作效率24、你有一个很好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学又可行，但你的领导和同事们很固执，你实行什么方法劝服他们与你合作?答：第一、假如产生这种状况我会感到很缺憾,但要一片公心,不能心存怨恨觉得领导和同事不同意你的方案有其他方面的缘由.其次、细致查找自己方案的可行性,保证在实施过程中不但会出现自己意料中的效果而且也不会出现不良的后果.第三、和领导和同事们进行沟通,问清晰因为是什么缘由不同意你的方案,并虚心听取他们对你方案的看法,很多时候由于阅历不足等缘由,方案并没有可行性.第四、假如方案没有问题,那么依据不同的缘由进行劝服工作,统一思想.假如是涉及到荣誉的问题,可以将你的想法公开当作大家探讨集体的结晶.25、你对反腐败的问题怎么看？腐败问题是一个政治性的问题，党风正则民风纯，腐败堕落，必定背离党的宗旨，为服务人民也就成了一句空话，腐败分子也必将被人民群众所唾弃。所以反腐败是必定的。假如腐败问题得不到根本的解决，我国在社会主义现代化建设的道路上，必将遭遇严峻的挫折，甚至是亡党亡国！26、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应当怎么做？①.原则上我会敬重和听从领导的工作支配；同时私底下找机会以请教的口吻，宛转地表达自己的想法，看看领导是否能变更想法；②假如领导没有接受我的建议，我也同样会按领导的要求细致地去完成这项工作；③.还有一种状况，假如领导要求的方式违反原则，我会坚决提出反对看法；如领导仍固执己见，我会坚决坚决地再向上级领导反映。27、你正在主持一个会议，看法对立的双方由争辨发展到恶语想向，你怎么办？作为会议的主持人，我会把双方争论的据点、争论的问题记录下来，然后先建议大家宁静，或干脆休会半小时，等大家能心平气和坐下来后，我会再次阐述本次会议的目的，就是要大家心平气和地商议某一问题，提出解决方法，而不是争论。等局面被我限制后，我再要求双方各派一名代表将自己方的看法、观点、支配总结出来，通过阐述自己的理由，大家举手表决，少数人听从多数人的看法，我同样会把最终的结果写进会议记录中备查。30、村官只要廉洁性就够了吗？为什么？村官仅有廉洁性是不够的，村官还必需有奉公遵守法律的作风和献身人民的精神。（1）因为廉洁仅仅是指不贪污，是最至少的道德和纪律问题，光做到这一点离一名优秀村官的标准还相差甚远。（2）所谓奉公遵守法律，就是一切依据国家的政策法令办事，不徇私情。因为村官是履行国家公务的人员，他代表国家从事社会公共事务管理，必需公正无私，一切以国家的政策法令为准绳，国家和人民的利益高于一切。（3）所谓献身人民，则是对一名村官最基本的要求。村官是人民的村官、是人民的公仆，正所谓取之于民，用之于民，你的一切权力既然是人民所赐予的，也就应当服务于人民，把自己的一切奉献给人民。32、请你自我介绍一下你自己，以及谈谈你应聘这个岗位的优势和这个岗位的重要性？高校生“村官”在村中的最主要作用可以概括成两方面：一是带来了电脑信息技术，便利了农村中的人口统计事务及一些正式公文的传达；其二即带来了簇新的观念，为社会主义新农村建设供应了更有效的工作方法及崭新的思路。对于村官的重要性，有位杨博士作了形象比方：老百姓像是坐车的人，而村官则像司机，既要懂技术，还得认路，推断方向，把一车的人带好，别掉沟里。所以，村官的责任更重，其影响带有社会性。33、你对加班的看法？答：加班作为特殊状况下完成工作的特别规工作方法,国家在劳动法中作了相应的规定,但具体问题要具体分析,我认为可以从以下几个方面正看待第一分析加班的缘由.个人由于个人的缘由,使原来应当在上班时间内就该完成的工作没有做完,那么加班责无旁贷.单位由于一些特殊的缘由要临时加班的,可以进行加班,不过要和职工说清晰.其次要分清行业的特点,有的行业由于本行业的特点必需实行加班这种方式,比如道路施工单位,为了工程进度符合建立的要求,职工们必需做到早出晚归.第三加班的时间,频率要符合国家劳动法的规定,的确保障职工的身心健康.第四加班要赐予确定的物质补贴,这样才能调动职工的主动性.34、你如何看待社会上的跑官现象答：（1）、跑官现象是社会上个别人利用权钱交易而形成的一个丑恶现象。一部分领导干部腐败，谋取私利。社会上一些人自身水平达不到要求，为了当官，拉关系，用金钱等种种手段，跑官现象助长了贪污腐败之风，在强调反腐倡廉的今日应当坚持抵制这种不正之风（2）、这些人利用金钱或其它手段谋取一官半职后，，实力不足，办不好事，必会影响领导干部队伍的整体素养，而且权钱交易会产生恶性循环，也更简洁腐败变质。使一些有实力，有水平的同志无法到适合他们的岗位上去。（3）、加强社会监督作用，在领导干部中大力开展思想整顿工作，健全法制约束滥用职权牟取利益，完善领导干部任免制度，实行"三公开"，保证领导干部的素养35、问题：你手头上有很多重要的工作，你的领导又交给你一件任务，而你没有多余的时间，你如何处理这件事情？答案：（1）、应当信任这是领导一时疏忽，遗忘了有很多重要的工作，或者是人手实在少，没方法才交给我的，正确看待，不心存怨言，觉得市领导在给我穿小鞋。（2）、假如可能的话，在给领导处理新任务的时候，首先调整手头上的工作，加快工作进度，看看是否可以挤出时间完成，假如加班可以解决的话，就加加班。（3）、实在不行，向领导说明状况，将手头工作的重要性向领导提示，假如手头的工作不急，能其次天做最好。假如不行问领导，这件任务是否急着要办，如是，而且由我来做最合适，那就请领导协调，将我手头上的很多重要工作交由其他人承办。如不是，告知领导，我要等这些重要工作做完才能着手去做。36、社会保障体系的建立对社会将有什么好处？请你谈谈你的看法。答案：社会保障是现代国家的一种平安制度。从经济角度讲是社会再安排的一种形式和手段，从法律的角度讲它是一种法定的强制执行的平安制度，它有社会保险、社会福利和社会救济三个方面。我们追求的是全社会范围内的社会福利。社会保障的主要作用有以下几个方面：①有利于社会的稳定，降低了人们社会生活的风险，可以保障弱势群体,解决其基本生活、医疗等方面的须要,免除了人们的后顾之忧。②通过调整社会成员收入的差别保证全体成员的基本生活。现在社会上一部分人已经先富起来了，社会保障有利于实现共同富有，体现社会主义的优越性。③有利于劳动力的生产和再生产，可以保证劳动者的生产不会因为生活困难而中断，通过对残疾人的社会保障可以使其复原劳动力，对家庭的救助，有利于下一代的顺当成长。④分担社会责任,降低个人或部门的风险,集中主要精力搞经济建设。⑤对国民经济的发展具有调整作用。社会保障能够刺激社会总需求，保证劳动力市场供需平衡。同时它能够为国民经济的发展供应资金，一些基金类的社会保障基金可移用于社会的生产建设。37、我国加入世贸组织，竞争激烈，尤其是人才的竞争，请谈谈看法，指出自己的不足，以及村官应如何做？答案：开放的中国须要世界，世界也须要中国，中国加入世贸可喜可贺，但我想中国加入世贸是为了更好更多的赚外国人的钱，提升国力。这须要国家的政策但更须要人才。赚钱的过程时须要一个一个具体的单位一个一个具体的人来做的，因此这种竞争尤其是人才的竞争。1、首先我觉得要知道选人才，懂得选人才。从前赵国选赵括为大将乃至有长平之败。刘备三顾茅庐才成三国鼎立之势。司马懿说刘备之所以成大业是懂得用人。2、入世后的竞争更加残酷，须要从业人员拥有很强的业务素养，学习实力，知己知彼。3、精通外语成为一项要求，自己在听、说方面上还须要进步。4、国家要留住人才5、村官要有很强的使命感，肩负中华有一次复兴的使命，有很强的责任心6、加强学习，与时俱进。38、"无规则不成方圆"，然强调规则有时又不利于创新，请你谈谈"规则"和"创新"二者之间的辩证关系。答案："无规则不成方圆"的本意是指没有圆规也就是画圆的工具和思路就画不出圆来，也就是达不到预期的效果。后来规则引申为做事情的基本方法，僵化的思想。我认为规则和创新之间是辩证统一的关系首先规则是解决问题的基本思路，要创新必需在规则的举出上进行创新，也就是说规则是基础，创新是发展。过去大跃进时期我们搞经济认为人有多大胆地有多大产，写几张大字报就能赶英超美，那么创新以下写一张超越外星人的报纸就能走出地球了，明显是不行能的，搞经济的基本方法就是错的。2、创新是在规则上的发展。举个社会主义市场经济的例子，要解放思想引进国外的。39、单位经费惊慌，现只有20万元，要办的事情有下列几项：（1）解决办公打电话难的问题；（2）装修会议室大厅等以迎接上级单位托付承办的大型会议；（3）支付职工的高额医疗费用；（4）五一节为单位职工发些福利。很明显20万元无法将这四件事情都办圆满。如你是这个单位的分管领导将如何运用这笔钱。答案：1、告知职工单位目前有困难，五一劳动节大家都辛苦了祝大家节日欢乐，福利可以象征性的发一点，然大家感到大为的关切，信任大家能体谅。2、支付职工的高额医疗费用，依据具体人数，有病职工的家庭状况，适当的先给与一些补贴，其他的渐渐想方法。3、办公电话可以先装办公室的跟领导办公室的，没必要每个科室都有。4、重点放在装修上，这是上级的任务，而且这个会议对提升单位的形象和知名度很重要，给职工交代一下信任大家能够接受40、现有10套三居室、20套两居室的住房，有100人要求参与分房。作为负责人，你怎样把房子分得公允合理？回答这样的题目，假如拘泥于数字的计算，就会弄巧成拙、出力不讨好。比较好的答法是从分房原则等大处看手。可以从这几方面来回答；一是组织一个三结合的分房领导小组；二是制定分房方案，并交群众探讨通过；三是假如自己要房，则避嫌不参与分房领导小组；四是调查除新居以外的其它房源，一并参与周转安排。这样的答案从客观上提出了解决问题的方案和方法，因而是比较好的。41、有人把党群关系说成是"鱼水之情"，请你结合社会上的一些现象，谈谈你的看法和见解。答案：1、首先毛泽东同志把这关系比做鱼水情，特别形象，确定党群关系是鱼水关系的说法.2、我党是工人阶级的先锋队,代表中国最广袤人民的根本利益，我们党侍从群众来，党的政治志向的实现与群众的参与是分不开的、到群众中去，为人民服务的思想是当在实践中总结出来的。也是群众路途得到实施的手段。,我党的群众路途是一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去,在革命斗争时期,群众起到重要作用,在经济建设的今日,群众的推动作用也不行小看.,3、现在出许很多多勤政爱民的好干部,像焦裕禄,孔繁森等,为官一任,造福一方,受到人民的爱戴和拥护,鱼水情深,可歌可泣.另一方面,也有极个别的干部拿人民赐予的权利不是为人民牟利益,而是为个人为一小部分人的私利,这种行为与我党的群众路途相背离,必将失去民心受到严惩4、表一下态,应做一个和人民有深厚感情的好干部,建立鱼水情深的党群关系,为我们的事业做出更大的贡献42、怎样消退城镇居民的贫困现象答案：1.城镇低收入人口的收入一般都来自工资，假如失业或者单位效益不好的话就会出现贫困现象，我们国家正全面建设小康社会，我信任，随着我国的经济不断发展，这种现象将渐渐消逝。2.对于没有生活来源又没有劳动实力的居民，可以通过社会保障体系的不断完善，得到改善；3.下岗失业人员，在纳入社会保障体系的同时，可以依据其年龄层、学问水平以及社会所需开办技能培训班，增加竞争力，也可提高自身的素养。要加强引导和做好舆论宣扬，号召贫困对象自强不息，勇于自主创业。通过政府各方面实惠政策的出台，对失业人员的创业也供应了更多的机会，4.国企改革力度，提高经济效益。5.引资，创建更多的就业空间，让更多的人上岗6、监督执行和完善城市居民最低保障金的发放43、现代人际关系特别重要，你对此有何看法？答：现代人际关系就是搞好工作、实现自我价值的一个重要因素。假如人际关系不好，就会感到苦恼，一旦陷入苦恼中，还会有精力做好工作吗？所以我认为，要搞好工作，决不能忽视人际关系。44、北方某市加强新闻监督，常常对政府部门一些问题进行暴光，请评价这种做法的利弊？1、我想在新闻的监督下，政府部门会对这些问题进行整改，一些积累很久的老问题或许就能够得到解决。应当说新闻监督就是通过舆论压力使得政府部门提高工作效率和办事实力，在这个方面来说，新闻监督起到了主动促进作用。象"焦点访谈"报道公布的政府问题就通常可以得到很快很好的解决。2、村官的工作要比企业员工稳定，因此他们的工资水平要略低于企业员工--高薪和稳定不行兼得，必定要牺牲一方面，这是国家调整收入，保证社会公正的一个原则。假如村官又要求稳，又要高薪，这对其他人来说是不公允的。3、让新闻来监督政府行政是正确的，但是一味地强调新闻监督，而忽视其他监督程序，甚至忽视政府部门本身的职能作用，就有些走入歧途了。除了新闻监督外，我认为政府部门应当加强自身的建设工作，应当严格按规章制度办事，削减问题的产生。45、"同行是冤家"在同一部门工作难找到知心挚友，你认为如何与同事相处？呵呵，答这种题目还是分步走比较好：1、先说明同行是冤家的意思，认为其是错误的相识和看法。现在应当提倡的是友好竞争的良性竞争工作模式，大家相互促进，共同进步；而不是相互排挤的恶性竞争。同行是冤家的敌对看法对工作没有好处对部门的利益也没有好处。2、应当提倡同行是同事的观念，大家一起工作共事，应当有个融洽的工作环境，每个人都有自己的特长和短处，可以相互学习，一起合理竞争。自己将报着学习和虚心的看法和同事相处，信任自己和同事会相处开心。46、对"三十而立、四十不惑"怎么理解？1、对这个"三十而立,四十不惑"的本意进行说明是必要的，你可以适当地扩展一下，同时可以引用名家对一个人成年后上进和责任的名句，比如关于美国总统林肯的一句话，或许意思就是一个人到了四十岁就应当对自己的人生负责。2、如何才能够做到"三十而立,四十不惑"呢？也就是成为一般意思上的小有成就，肚子有内涵的人呢？那就要在年轻的时候怎么怎么样，你就看着填词吧。3、表明自己有成为"三十而立,四十不惑"的希望，自己将努力充电学习之类的。呵呵，我想应当差不多了吧。47、市里准备在元旦其间实行市直机关篮球竞赛，从现在起直到竞赛起先，由你主抓我局球队组建和训练工作。你具体应当怎么做？1、选择合适的人员，组成一支篮球队伍,其中即包括本身有篮球底子，还有包括身体素养比较好的人2、召集这些人员开会，并依据每个人的运动特点进行竞赛位置支配和大家探讨固定的训练时间。3、联系学校的体育老师或者篮球专业运动员、教练，让他们来赐予训练指导4、训练起先后，留意具体的人员发挥状况，然后进行必要的位置调整。5、训练要总结阅历,向领导和有关部门汇报状况。48、假如你见义勇为做了好事，而家人和亲人并不理解，你怎么办？1、我坚持认为见义勇为是件好事，面对坏事坏人，每个公民都应当自告奋勇爱护国家和集体的财产和利益。假如每个人都选择明哲保身，高高挂起，那么我们这个社会连最至少的道德都沦丧了，那么坏人和犯罪份子就更加嚣张，这次他们损害的是别人的利益，下次损害的可能是我或者我家人挚友。2、能够取得家人的理解和支持是特别重要的。我会和我的家人和亲人讲道理进行沟通，我想他们不理解我是因为担忧和爱惜我，怕我因为见义勇为受到损害。我会劝慰他们，告知他们我会爱护好自己，同时告知他们见义勇为是好事情，罪恶是敌不过正义的。假如他们还是不理解的话，我想我也仍旧会坚持见义勇为，我信任时间会让他们理解和支持我的。49、怎样看待挚友越多越好？不行否认，就如社会上所言，挚友多了好走路。但我认为，交友要慎，要在本职工作的基础上交挚友。一是要多与领导和同事交挚友，多沟通、多谈心，沟通思想，增进了解，相互支持，形成合力，其根本是加强团结，从而促进工作的顺当开展。同时时刻正确衡量自己，职人之长，补己之短。二是要多与工作联系单位的同志交挚友，以诚为本，虚怀若谷，以诚相待、以礼相待，一切从大局动身，肝胆相照，求同存异，大事讲原则，小事讲风格。这样才会深交挚友和广交挚友。三是不交和少交生意场上的酒肉挚友和吃喝挚友，对这种挚友可以一言以蔽之"君子之交淡如水"。50、假如进入新的岗位，你的现阶段目标和今后一个时期的目标是什么？一是不能空谈目标，目标必须要和确定的现实环境和自身素养实力结合起来，依据主观、客观和内在、外在条件来制定合理的支配和目标；二是奋斗目标要将个人价值与社会价值紧密结合起来，将社会对个人