第一部分工作职责样本

：领导干部工作职责校长工作职责校长是学校法人代表，主持学校全面工作，负责学校教诲教学和行政管理工作，其重要职责是：1、执行国家、地办法律、法规，执行《中华人民共和国教诲法》，贯彻贯彻教诲方针，及教诲政策。2、依照办学目的，制定学校长远发展规划，实行年度工作筹划、学期筹划、财务预算和学校规章制度。3、聘请和辞退工作人员，实行奖惩。4、组织教诲教学、教科研活动，保证教诲教学质量。5、负责学校寻常管理工作，充分发挥群团组织作用、支持教代会、工会、共青团、学生会工作。6、定期召开行政会议、研讨、检查、总结工作布置下步工作。7、接受上级领导，党支部及群众监督、经常向教诲局、教工大会报告工作。8、副校长是校长助手，侧重抓好分管工作，校长不在校时，副校长主持学校寻常工作。党支部书记工作职责党支部书记在支部委员会集体领导下，按照支部党员大会，支部委员会决策，负责主持党支部寻常工作。依照十六大党章规定，重要有如下职责：1、负责召集支部委员会和党员大会；结合本单位详细状况，认真贯彻党路线方针政策和上级决策、批示；研究安排支部工作，将支部工作中重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。2、讨论和组织检查党支部工作筹划、决策执行状况，理解执行中问题和反映，准时向党支部大会和上级党组织报告工作。3、理解掌握党员群众思想、工作和学习状况，发现问题及时解决，做好经常性思想政治工作。4、同群众保持密切联系，交流状况，支持她们工作，充分调动各方面积极性。5、抓好支部委员会和党员学习。学党理论、基本路线、基本知识；学社会主义市场经济知识；学当代科学技术知识；学法律知识；学党和国家政策、法规等。6、准时进行“三会一课”，严格组织生活。积极开展批评与自我批评，认真搞好支委会自身建设，加强班子团结，充分发挥支部委员会集体领导作用。不断增强党支部凝聚力和战斗力。7、同组织委员一起做好经常性党员发展工作，不断壮大党队伍。加强积极分子培养、教诲和考察，注重在工作第一线和青年中发展党员，抓好预备党员继续培养、教诲和转正；理解掌握党员思想、工作和学习状况，充分调动党员积极性，切实抓好党员管理教诲工作。抓好对支部委员会一班人和党员监督工作，严格遵守各项规章制度；教诲党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。党支部副书记职责党支部副书记协助支部书记开展工作，书记不在时，由副书记主持支部寻常工作。1、在党支部委员会领导下，协助支部书记完毕自己分管工作。2、认真做好党员、群众政治思想工作。3、协助单位负责人抓好本单位队伍建设等工作。4、积极协助行政领导完毕业务工作任务。党支部组织委员职责党支部组织委员在支部委员会集体领导下，分工负责支部组织工作。其重要职责是：1、理解和掌握支部组织状况，做好支部组织工作。依照工作需要，提出党小组划分和调节意见，按党章规定，积极做好党支部换届改选准备工作。2、理解和掌握党员思想状况，组织党课学习，做好对党员教诲、培训工作，收集、整顿党员模范事迹，及时向支部提出表扬和奖励建议。3、负责做好发展党员工作，及时理解掌握入党积极分子状况，并负责做好培养、教诲和考察工作，对的掌握发展党员原则，按照发展党员工作方针和原则，提出发展党员工作筹划，办理接受预备党员和预备党员转正手续。4、接转党员组织关系，收缴党费，定期向党员发布党费收缴状况，做好党内记录工作。党支部宣传委员职责党支部宣传委员在支部委员会集体领导下，分工负责支部宣传工作。其重要职责是：1、提出宣教工作筹划和意见并组织实行。依照上级党组织批示，结合党员和群众思想状况，宣传党路线方针政策。2、结合本单位实际状况，提出加强党员教诲工作筹划和意见。组织学习党基本理论、基本路线、基本知识和优良老式，学习时事政策，完毕上级布置学习任务。3、环绕本单位中心工作，开展各种形式宣传活动，指引本单位群众组织开展群众性文化体育活动，活跃单位文化体育生活。4、加强单位宣传阵地建设，用“三个代表”重要思想占领单位思想文化阵地。党支部监查委员职责党支部纪律检查委员在党支部委员会集体领导下，分工负责纪律检查工作。其重要职责是：1、负责党支部作风建设，经常对党员进行党性党风教诲，不断提高党员遵纪守法自觉性，防止和纠正不正之风。2、保障和维护党员民主权利。经常检查党员执行《关于党内政治生活若干准则》状况。严格执行《中华人民共和国共产党党员权利保障条例》。3、对党员进行监督，检查党员执行党章和党纪律状况，认真调查、及时解决党员违背党章程、违背党纪律案件。4、负责受理党员和群众来信来访，党员控告和申诉，考察理解受处分党员改正错误状况，对她们进行有针对性协助、教诲工作，勉励她们改正错误、积极工作。5、经常向支部委员会和上级纪律检查委员会报告和反映本单位党风党纪状况和本单位纪律检查工作状况。党小组长职责党小组长是党小组负责人，是党基层工作骨干。党小组长在党支部领导下，组织本小组党员积极开展各种活动，充分发挥党员先锋模范作用，保证本单位各项任务完毕。党小组长普通由所在党小组党员推选产生，也可由党支部指定。党小组长应是正式党员。党小组长职责是：1、组织党员认真学习党路线方针政策，学习党基本知识和科学、文化、法律、业务技能。2、组织党员贯彻执行党支部决策和上级党组织批示，分派给党员工作，指引党员活动，并检查党员执行决策状况。3、准时召集和主持开好党小组会，严格党组织生活，认真开展批评和自我批评。4、组织党员做好群众工作，及时反映群众规定和意见。5、做好党员思想政治工作，掌握理解每个党员思想、工作和学习状况，使党员思想教诲工作更有针对性。6、准时收缴党费，及时向党支部报告本小组状况，提出改进工作建议。教学副校长工作职责教学副校长是校长助手，在校长领导下，协助校长管理全校九个年级教学、教研工作，分管教学处、教科室、年级组、教研组等部门。其重要职责是：教学副校长领导教师全面贯彻教诲方针，按照国家制定教学管理规程、教学大纲、教学筹划和新课标规定，妥善安排学校教学工作。2、协助校长加强教学管理，遵循教学规律，带领教务主任，组织教师开展教学改革，建立健全岗位责任制，遵守职业道德，保证教学常规贯彻贯彻。3、领导教务处、教研组拟定并组织实行教学工作筹划，开展教科研活动，做好学校教学工作学期、年度工作总结撰写。

4、负责师资队伍培训和提高。指引教师有筹划地学习课程原则，探讨课程原则实行。采用有效办法抓好青年教师培养，提高她们业务水平和师德修养，使之尽快成长。

5、在抓好教学常规管理同步，组织开展第二课堂等校本课程活动。有筹划、有目、有环节地开展课改研究和实践，定期组织研讨和总结课改经验。

6、组织校内各类教学评优课、观摩课等交流活动。指引教务处对教师进行考核、评估、组织参加教诲行政部门组织竞赛活动及校内考试。

7、进一步教学第一线，检查全校教学状况。通过听课、评课、定期听取教学处、教科室主任及教研组长工作报告、学生座谈会、家长反映，理解教学实际状况，分析教学质量，及时详细地解决教学中浮现问题。

8、督促教务处对青年教师培养筹划贯彻，建立健全完整教师业务档案。完毕教学工作材料归档。负责办学评估中教学资料收集和整顿，做到资料充实、完整、规范、有说服力。

9、组织每学期期初和期末各一次教学工作会议，科学分析和总结上学期全校教学质量评价状况；布置本学期教学工作重点；运用各种形式交流教学经验；探求教学改革方面重大问题；制定和撰写各年级段校本课程教材；制定各年级段教学质量检测原则，把好年段关。10、向校长提出对教师工作安排建议，向校长提供完善教学管理制度书面建议。11、完毕校长交办其他工作。德育副校长工作职责德育副校长是校长助手，在校长领导下，协助校长管理全校九个年级学生思想教诲工作，分管德育处、团委、少先队、年级组、班级等部门。其重要工作职责如下：1、协助校长抓好学校德育工作，健全德育工作队伍，依照《中、小学生行为规范》等德育规定及上级关于批示，拟定并组织实行学校德育工作筹划，贯彻《德育大纲》教诲内容，加强学生政治思想教诲和道德品质教诲、心理教诲。

2、负责德育科研工作，完毕学期、年度学校德育工作筹划和总结撰写及教师德育论文评比和推荐工作。

3、负责对德育处主任、年级组长、班主任工作加以指引、检查和考核，努力提高她们素质和工作能力。

4、协调德育处、团委及少先队之间工作关系。

5、负责学校各项大型德育活动及其对外宣传组织和贯彻。

6、向校长提供完善关于德育规章制度意见和建议。

7、完毕本年度德育工作材料归档。负责办学评估中德育资料收集和整顿，做到资料充实、完整、规范、有说服力。

8、协助校长抓好校风校纪，净化育人环境。9、领导组织好学校与家庭、社会相联系“三结合”教诲，定期举办学生家长会，建设好校外德育教诲基地。10、抓好安全综合治理工作，确报校内良好治安秩序。

11、完毕校长交办其他工作。后勤副校长工作职责后勤副校长是校长助手，在校长领导下，负责学校财务管理，经费使用、设备管理、物品供应等工作，为教学服务，为师生生活服务。其重要职责是：1、贯彻教诲方针，协助校长制定并组织实行学校工作筹划、编制学校年度经费决算，指挥寻常总务工作，保证教诲教学物质供应。2、协助校长制定财务管理，经费使用、设备保管、物品供应、食堂、宿舍、锅炉、车辆管理等制度，并负责贯彻执行。3、配合校长搞好房舍维修、设备购买、校园建设等项工作，不断改进办学条件。4、负责解决内部职工工作安排、调动、考核、业务提高，不断完善服务质量。5、负责财务管理工作、按预算使用经费，监督财务人员严格执行财经制度，做到帐物相符，手续健全，日清月结。6、负责房舍、设备管理和办公用品供应，建立购买、领用、调拔、保管、修理、保损、补偿等制度，禁止损失挥霍。7、关怀师生员工生活，加强食堂、宿舍、锅炉房管理。做好福利工作。8、期末写好“工作总结”和“经验材料”不断提高管理水平。工会主席工作职责校工会主席在校党支部领导下，主持工会寻常工作，承担教代会工作机构常务工作任务。其重要职责如下：1、依照上级工会规定，主持工会委员会议，会同关于部门做好教代会筹办工作和会务工作，组织选举职工代表，征集和整顿提案，提出大会召开详细方案和主席团人选建议名单，报党支部批准后召开大会。

2、发挥桥梁和纽带作用，协助党支部教诲和动员教职工工站在教诲教学改革前列；组织教职工工学习法律法规，增强教职工工法制观念，努力完毕学校交给各项任务。

3、积极带领和组织教职工工开展职业道德、社会公德、家庭美德教诲，积极参加教诲改革，提高政治素质和文化素质，负责贯彻上级工会布置各项工作。

4、维护教职工工合法权益，及时向党组织反映教职工工合法规定和建议；积极为教职工工“排扰解难”。

5、女工委员做好妇女工作，维护女教职工工身心健康，宣传晚婚晚育，抓好筹划生育工作。

6、开展教职工工业余文体活动，开办和管理“职工之家”，每学期举办小型多样教职工工文体活动。依照国家劳动保护条例，对教职工工劳动保护提出合理化建议。

7、负责组织离退休教师活动，并做好不可预见教职工慰问工作，对职工特大病、困事件配合学校走访慰问。

8、健全工会组织，发展工会会员，加强工会小组建设，每学期召开1—2次工会委员及小组长会议，不断完善工会民主生活和民主制度。校办公室主任工作职责学校办公室主任是在党支部书记、校长直接领导下文秘、党务、接待及协调对内对外各方面关系等项工作负责人，是书记、校长工作助手和参谋，其重要职责如下：1、认真贯彻执行党教诲方针和上级教诲行政部门批示，坚持原则、作风正派、办事公道、不徇私情、严格执行保密制度。及时做好上级信息接转工作，完毕书记、校长交办任务。

2、做好来访、参观接待和来信解决。受校长委托出席关于会议及活动，解决与社会各界公共关系。

3、协助校长理解教职工工思想政治状况，掌握教职工工特长和使用培养状况，协助校长完毕教职工工年考核和奖惩工作。

4、协助校长统筹安排学校每周工作日程和做好关于会议告知，组织行政会议和教职工工大会，负责会议考勤与记录工作，及时检查会议决定执行状况，并向校长报告。

5、详细负责学校各项规章制度建立、健全及归档工作，学校筹划、总结、报告及专项报告等起草工作，负责各类文献、函件收发，传阅及立卷归档等机要工作，编写关于行政文献等。

6、负责学校对内对外宣传通讯报道组织工作，负责校刊校报编发，做好宣传通讯报道收集和记录。负责办学评估中行政管理资料收集和整顿。

7、协助校长协调各处、室、科关系，保证学校各部门工作正常运转。负责学校行政和教师值日工作安排，加强对值日工作管理与检查，负责教职工请假工作，办理请假手续。

8、列席校长办公会议。受校长委托管好办公室公章、做好印章使用登记。完毕校长交办其她工作。教务主任工作职责教务处是学校教学寻常行政管理部门。教务处主任在校长领导下，组织实行全校九个年级教诲教学管理工作。其重要职责如下：教务主任在主管校长领导，主持会议教学工作，组织教师和职工完毕学校和教务处管理任务。全面贯彻党教诲方针，按教学规定执行新课改，制定和实行教学工作筹划和常规教学管理。指引和审定教研组工作筹划，教科研筹划，指引、督促教学、教研组活动，组织管理好教师各项活动。每天至少巡视一次课堂教学等。管理好学籍，做好中招、编班、休学、转学、复学毕业生工作，管理好图书及有关资料。每月至少检查一次一线教师业务（听课、批改、作业、教案等）工作，定期召开学习委员会议。定期组织好学生质量检测工作，并做好总结。完毕好主管部门领导交给各项工作任务，服从领导。完毕好教职工考勤工作，核算好教师业务评价考核，经常与关于领导沟通。德育主任工作职责服从领导，能接受并较好地完毕暂时性工作任务。做好学生思想政治工作，加强对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义和寻常行为规范教诲。培养学生良好品德和行为习惯。按照《中、小学德育工作规程》，主持德育处工作。按照上级和学校规定，制定学校德育工作筹划，并做好工作总结。开展先进学生、先进班级评比活动，树立良好校风。积极组织校内外各种教诲活动。开展“三结合”教诲，协助校长办好家长学校，充分发挥家长委员会在办学、助学、督学中作用，搞好德育基地建设。定期对德育工作者进行培训，定期召开班主任会，总结工作。协助德育副校长对年部和对班主任进行考核。能较好地解决和解决教师与家长与学生纠纷。督促并监督工作人员参加和组织学校集体性活动。对德育档案较好地整顿归档。总务主任工作职责热爱本职工作，坚持四项基本原则，认真贯彻党各项方针政策，坚持为教学第一线师生服务，认真执行各项财务制度和规定遵守财经纪律，把好财务关。主持总务部门财务，校舍管理，财产管理等工作。制定本部门工作筹划，合理安排组织实行定期进行工作总结，向主管校长报告。制定各项规章制度和本部门人员岗位职责，搞好分工合伙，使管理工作制度化、规范化、科学化。进一步各室理解状况，搞好各部门预算和结算，合理安排资金使用。高度注重钱和物品管理，负责日惯用品采购，做好购物验收工作。做好专用教室、固定资产以及其她所有财产管理和维修工作。负责学校基建与维修工作。关怀师生生活，及时做好饮水供应。搞好本部门职工政治学习和业务学习，搞好本部门人员团结，解决她们思想上、工作上、生活上各种问题。完毕领导交办各项工作。信息科研办公室主任工作职责1、在主管校长直接领导下，详细负责开展学校信息科研工作。2、制定并实行学校信息科研工作筹划。每学期对信息科研工作状况和效果进行总结。3、督促本室教师自觉执行学校各种规章制度，负责本室教师考勤，对教师病假、事假、迟到、早退、外出及时进行记载，并于月底报学校办公室。4、传达并贯彻上级有关部门各类文献告知。5、定期向主管校长报告工作，实事求是地提出改进意见和建议。6、协调、配合学校其他部门工作，执行学校其他暂时性工作。安稳办主任工作职责在主管校长直接领导下，全面负责开展学校安全稳定、综合治理及信访工作。详细职责如下：1、制定并实行学校安全稳定、综合治理及信访工作筹划。每学期对安全稳定、综合治理及信访状况和效果进行总结。2、督促本室教师自觉执行学校各种规章制度，负责本室教师考勤，对教师病假、事假、迟到、早退、外出及时进行记载，并于月底报学校办公室。3、传达并贯彻上级有关部门各类文献告知。4、负责学生乘车教诲与管理工作。5、负责学校内外环境综合治理工作。6、督促本室教师完毕学校安全隐患排查工作。7、负责学校门卫管理工作，涉及检查值班、值宿教师工作状况。8、定期组织全校师生开展消防、紧急疏散等演习。9、定期向主管校长报告工作，实事求是地提出改进意见和建议。10、协调、配合学校其他部门工作,执行学校其他暂时性工作。带班领导工作职责1、准时上岗，按点交接，不迟到，不提前离岗。2、按规定组织好早自习，并记好记录，禁止入校学生随意外出或校外人员入内。3、课间、午间进一步到楼道和操场，禁止学生打架斗殴或发生暴力事件。4、放学后到校门口组织学生放学，禁止学生在校门口聚堆或逗留。5、准时和门卫搞好交接，协助初四教师组织学生上好晚自习。6、晚自习期间不擅离值班室，看好楼门和门灯，禁止校外人员入内。7、下晚自习后，及时开好门灯并到校园巡视，禁止学生外出。8、就寝铃响后，到楼上协助初四教师请点住宿人数，就寝后检查就寝状况，锁好楼门，协助初四教师解决好就寝后浮现各种突发事件。生活部主任工作职责热爱本职工作，坚持四项基本原则，认真贯彻党各项方针政策，坚持为教学第一线服务理念，做好生活服务工作。负责全校师生就餐工作，保证食堂供应食品卫生和安全。严格执行食堂管理工作，按规定搞好卫生工作。加强对食堂工作人员管理，建立考核机制。经常听取师生对食堂工作意见，不断改进工作，提高饭菜质量。建立食堂账目，做到账款相符，帐物相符。7、完毕主管校长交给其她工作。绿化办公室主任工作职责在主管校长领导下，负责全校范畴内绿化管理，涉及园林规划，苗木花草种植，校内甬路保养及维修。负责制定本部门规章制度、筹划、总结及有关报表，依照量化原则对职工全面考核。负责校内绿化工作，指引绿化施工，检查绿化养护人员工作完毕状况。依照学校规定负责安排校内树木迁移，重要景点设立及鲜花摆放。负责安排校内苗木花草养护、更新等工作。负责校内草坪管理、修剪及浇水等工作。完毕学校交办其她任务。舍务部主任工作职责

1、对宿舍工作人员工作进行管理、监督、指引，对其工作状况有总体掌握，发现问题及时解决。

2、做好宿舍防火、防盗、防暴等安全基本工作监督检查，明确责任。

3、对宿舍工作人员在宿舍区公共某些卫生工作做好常规监督、抽查。

4、对宿舍内发生事件及时解决，调查后提出解决意见及时上报。

5、不断提高自身素质，做好职工、学生思想政治工作，经常召开舍长会，切实、及时地发现、解决好学生生活中详细困难。6、严格执行学校关于学生在宿舍内各方面行为规定，加强与年级组沟通，在管理中提高层次，研究学生思想动态，及时向有关班主任反馈学生在宿舍纪律、卫生、文明行为状况。7、从指引工作角度出发，严格宿舍管理。8、在新生入住、学生调节宿舍工作中做到人员统筹规划、统一调配，以达到最佳工作效果。9、负责管宿舍工作人员管理、培训等工作，对工作人员违章、违纪提出解决意见，上报主管领导。10、负责对宿舍整体范畴内文明宿舍评估和达标宿舍评估。11、作好物品交接、档案管理、物品清查，防止学校资产流失。12、完毕学校各部门暂时交办其他工作。团委书记工作职责1、负责召集团委会和团员大会，认真传达党组织和上级团组织决策和批示，研究安排团委会工作，将团委会工作重要问题提交团委会和团员大会讨论决定。2、理解和掌握团员思想工作和学习状况，从学生特点和实际出发，有针对性地做好团员青年思想政治工作。3、负责制定并检查团委工作筹划、决策及其贯彻状况，准时向团委会、团员大会、党总支党组织和上级团委报告工作。4、教诲和培训学生团干部，依照学生流动状况和学校团工作特点，及时健全团组织，有筹划地开展好团活动。5、抓好团委会自身建设，发挥团委会作用，协调、督促和协助各个委员做好工作。6、搞好德育教诲、安全教诲、团队活动传发工作。7、配合德育处抓好纪律卫生工作以及值周生培训工作。8、服从领导，接受并较好地完毕领导安排暂时性工作。少先队大队辅导员工作职责少先队大队辅导员在学校领导下，负责学校大队部工作详细职责如下：1、依照县少工委意见和学校工作筹划，结合学校实际和少年小朋友特点，每学期制定出大队部工作筹划并保证明行，拟定学期和每月教诲中心，安排好重大活动，引导小朋友坚持德、智、体、美等全面发展方向。2、抓好学校常规建设，配合德育处认真有效地开展“纪律、文明礼仪、卫生等评比工作，努力创立优良校风。3、抓好少先队阵地建设，如红领巾广播站、队室布置。4、认真贯彻《国旗法》，组织好每周一升旗典礼，培训好升旗手、护旗手。5、协调学校体艺工作，依照学校特色，继续开展体育、艺术活动，做好各类特色培训工作。6、组织少先队干部改选工作，培养训练少先队各级小干部，定期召开大、中队干部会议，经常听取她们及队员意见。培养她们热心为她人服务精神，教给她们工作技能，指引她们积极参加学校管理，做好新队员入队工作。7、指引中队辅导员工作，定期召开中队辅导员会议，理解各中队状况，协助中队辅导员开展好少先队活动。交流少先队工作经验或体会。

8、依照大队部特色，坚持以“主题月活动”为主线开展丰富校园活动，将重大节日和活动与主题月相结合，认真组织大型活动和竞赛活动，每学期不少于2次，活动力求体现学生主体性。9、做好少先队基本档案工作，做好每学期先进少先队员评先工作。10、及时宣传、报导少先队活动状况，丰富校园活动内容。11、配合团县委、教诲局团委开展一系列活动。12、争取社会力量共同关怀少先队组织，做好校外辅导员聘请工作，积极与社区配合，认真贯彻《未成年人保护法》和《青少年保护条例》。第二章：学科教师工作职责年部长工作职责认真组织本年部教师贯彻贯彻学校教诲教学、德育、后勤等部门布置各项工作任务，对德、教、后有令则行，实行学校部门工作筹划。依照学校总体筹划与本年部实际状况，制定本年部学期筹划，并组织实行。负责解决本年部寻常事务。理解、督促本年部班主任及科任教师开展各项工作，并随时提供指引和协助。负责本年部办公环境管理，物品摆放要整洁，做到随脏随扫。一旦年部教师违规及时禁止，部长负有连带责任。在教务处领导下负责召开本年部组内教师教学及寻常管理睬议，组织教师学习教诲教学理论，钻研业务，参加教研活动，探讨本年部教学工作。协助教务处负责本年部教师考勤工作。每天早8：00前将当天请假请况及前一天请假教师请假时间上报教务处，归主任审批。关注本年部学生思想动态及成绩评比，组织本年部教师开展适合学生生理、心理特点各项故意义活动。并督促班主任做好年终评估及控辍保学工作。定期报告本年部工作，完毕学校交办其她暂时性工作。做好上情下达、下情上传工作。及时整顿好本年部各项活动资料，期末做好年部工作总结，并及时归档。协助德育处纪律、卫生、评比考核工作，兼课否。与学生到校时间同步。教研组长工作职责教研组长在教务处领导下，负责本组教研活动，努力提高本年部、本学科教学质量，其详细职责是：1、组织本组教师学习教诲方针，学习新课标、教学纲要和有关教诲教学理论，贯彻“加强基本，培养能力，发展智力”教学指引原则，树立对的教诲教学思想。2、期初，组织本组教师研究贯彻学校工作筹划和教务处工作安排，并据此制定本组工作筹划和教师个人教学筹划，安排教学进度；期末写出本组工作总结。3、在个人备课基本上组织本组教师集体备课，有筹划、有目地组织本组教研活动，公开教学和互相听课、评课；及时总结交流经验，搞好教学档案、资料积累。4、检查、指引本组教师备课、授课、批改及辅导状况。搞好教情学情分析，改进教学办法与学习方式。5、组织本组教师贯彻期中期末复习筹划，研究考试命题，领导评卷和卷面分析，提出教学改进意见。6、抓好本组教师业务学习，组织教（科）研活动，指引选取研究课题，并协助详细贯彻，做好总结、撰写论文。7、做好本组教师思想工作，随时向学校领导反映组内工作状况和教师意见规定。8、组织管理与本科有关课外活动小组活动，制定好活动筹划，贯彻好时间、地点、人员、内容。9、负责组内备品、教学仪器保管和室内卫生工作。10、及时安排本组缺勤教师代课工作。班主任工作职责班主任在德育处、教学处和年部组长领导下，发挥班集体组织者、领导者和管理者作用，对班集体建设负有全责。班主任工作职责如下：1、按照《中、小学德育纲要》培养目的和学校、年级工作筹划，结合班级学生思想、学习、生活状况及年龄特点，制定班级工作筹划，提出任务和工作目的，领导班委会，协助共青团和少先队工作。

2、负责班级寻常管理，结合班级实际建立班级常规，把班级建设成为奋发向上，团结友爱集体。注重班级学困生转化教诲工作。

3、经常与任课教师获得联系，理解学生学习状况，加强对学生进行学习目教诲，激发学习兴趣，掌握学习办法，培养刻苦学习意志，并协助各种活动和注意减轻过重课业承担。

4、关怀学生全面成长，教诲学生积极参加体育锻炼，注意保护视力，培养卫生习惯。教诲学生遵守社会公德，做文明守纪好学生。

5、培养班级干部独立工作能力；关怀爱护学困生，认真做好她们转化工作。注重班级干部队伍建设，使班级干部起骨干和带头作用，并协助班主任解决和管理班级事务

6、学习班级管理理论知识，参加科研实践活动，总结管理经验，提高管理水平，形成管理特色。指引学生参加德育实践和劳动实践，关怀学生课余生活，支持并组织学生开展有益课外活动。

7、全面地、对的地理解学生，精确地写好学生思想品德评语，做好期末先进学生评估，认真做好期末学生成绩报告单及学籍卡誊抄工作。

8、定期进行家庭访问，召开家长会，做好接待家长工作，争取家长和社会关于方面配合，共同做好学生教诲工作。

9、班主任常规管理职责有：

（1）、合理布置教室环境，每月出一期班报，保持教室整洁美观。

（2）、对学生严格考勤，及时与违纪学生家长联系并报告德育处解决。

（3）、每天下到本班检查早读及上课状况，协助任课教师抓好课堂纪律。

（4）、教诲学生养成文明习惯，爱护公物、讲究卫生、举止文明，遵守公德。

（5）、督促学生参加升旗典礼和早操，保证典礼纪律和做操质量。

（6）、抓好眼保健操工作，做到认真做操，穴位精确。

（7）、完毕教务处、德育处、团委、大队部等部门布置其她工作。备课组长工作职责备课组长是学科教学领班人，依照辅导处和教研组长安排负责同窗科教师备课活动和学期、年统一考试（调测）问卷工作。其重要职责是：

1、组织同教材教师学习、讨论学科《课程原则》和《课堂教学常规》等规章，明确、规范备课规定和原则。

2、在与小组教师熟悉教材、独立钻研基本上，组织集体备课，讲求备课效率和质量。

3、进行集体备学时，积极引导教师把握教材教学目的和规定，认真研究教材重点和难点，共同探求教学过程和办法，统一教学进度；根据学科特点，设计书面作业、实验操作和单元、章节等考查试题。

4、经常理解本小组教师教学状况、授课进度和学生学习状况，不断研究改进和优化教学办法，以保证阶段性教学任务顺利完毕。

5、组织安排同教材教师互相听课，交流切磋教学技艺，取长补短，共同提高教学业务水平。

6、贯彻学校和教研组布置工作与任务，并及时检查完毕状况；向教研组长反馈教学信息。

7、依照关于规定，负责做好试卷批阅工作，汇总、记录所阅试卷各档分数，计算好平均分、合格率、先进率等必要数据，并认真进行试卷评估分析，总结教学得失。数学教师工作职责进一步钻研教材，认真设计教案，上好数学概念课、习题课和复习课。2、努力改进教法，抓住重点，突破难点，讲练结合，注重培养能力，不断提高学生空间想象能力、逻辑思维能力和计算能力。恰当布置课外作业，注意信息，及时发现问题，注重概念讲评，认真贯彻知识点。认真下班辅导，热情、耐心答疑解问，因材施教，让不同层次学生学有所得。认真分析学生现状，针对学生知识缺陷，及时采用补救办法，做好差生转化工作，大面积提高数学教学质量。关怀集体，着眼大局，认真做好数学第二课堂组织辅导工作，对学有所长学生应重点培养。管教管导，教书育人，寓思想品德教诲与数学教学之中，加强智力因素培养。8、倡导业务自修，努力学习教诲学、心理学、数学教法，不断提高业务水平和教学能力。

语文教师工作职责1、进一步钻研教材，认真设计教案，上好语文讲读课、作文课和复习课。2、努力改进教法，抓住重点，突破难点，讲练结合，注重培养能力，不断提高学生思维能力、语言表达能力和写作能力。3、恰当布置课外作业，注意信息，及时发现问题，注重作文讲评，认真贯彻知识点。4、认真辅导，热情、耐心答疑解问，因材施教，让不同层次学生学有所得。5、认真分析学生现状，针对学生知识缺陷，及时采用补救办法，做好差生转化工作，大面积提高语文教学质量。6、关怀集体，着眼大局，认真做好语文第二课堂组织辅导工作，对学有所长学生应重点培养。7、管教管导，教书育人，寓思想品德教诲与语文教学之中，加强智力因素培养。8、倡导业务自修，努力学习教诲学、心理学、语文教法，不断提高业务水平和教学能力。外语教师工作职责1、熟悉大纲、熟悉教材。各年级对本年级教学规定要心中有数。2、认真备课，发挥备课组作用，每教一课新课前规定在各备课组内集体研究教材，组织语言素材，并交流教法，但教法不必统一。3、认真上好课，规定全体教师在课堂教学中尽量地使用英语教学，力求提高课堂效率。4、组织好学生早读。5、认真批改作业，在作业上有布置、有检查，在保证质量前提下，努力减轻学生作业承担。6、认真出好平时练习题目和考卷，尽量避免科学性错误，提高试卷质量。7、以培养学生据说读写能力为目的，不断改革教法。考试也要试行改革，要加入口试或听力测验，以全面考核学生学习英语状况。8、提高外语水平。各教师按自己详细状况制度制定进修筹划，不断提高据说读写能力。备课组内英语进行备课。每星期一上午定为讲英语活动时间。9、提高教学水平。学习心理学、教诲学、外语教学法，结合教学实际，不断提高教学能力。10、每位教师要进行教学科研。开学初各人自定一种教学研究专项，在学期结束时总结一学期来实行状况，并写出总结。11、积极开辟第二课堂。在当前语音全条件下，各年级每周一次在语音室开展课外活动，到学期结束时进行检查。组织课外讲座，教学电影，课外兴趣小组等由各年级自定。物、理、化、生、自然教师工作职责1、进一步钻研大纲、教材，认真备课，上好学科讲授课、实验课、习题课和复习课。2、努力改进教学办法，抓住重点、突破难点，坚持启发式和因材施教教学原则，不断提高学生实验操作能力和解决生产生活中实际问题能力。3、恰当布置课外作业，注意信息反馈，及时发现问题，注重概念和规律教学，中师实验教学，认真贯彻知识点。4、认真辅导，耐心解疑，针对学生知识缺陷，采用补救办法，做好差生转化工作，大面积提高教学质量。5、让不同层次学生学有所得，努力激发学生学习兴趣。6、认真做好第二课堂组织辅导工作，对学有所长学生应重点培养。7、管教管导，教书育人，寓思想品德教诲于学科教学之中，加强智力因素培养。8、倡导业务自修，努力学习教诲理论和学科教法，不断提高业务水平和教学能力。品德、历史、社会、劳技教师工作职责1、进一步钻研大纲、教材，认真备课，上好学科讲授课、实验课、习题课和复习课。2、努力改进教学办法，抓住重点、突破难点，讲练结合，不断提高学生思维能力、劳动技能，提高学生环保意识，会用对的观点明辨是非与历史问题。3、倡导学生记课堂笔记，并能检查。及时发现问题、解决问题，认真贯彻知识点。4、协助学生树立对的世界观、人生观及远大抱负，做好差生转化工作，大面积提高教学质量。5、认真做好第二课堂组织辅导工作，对学有所长学生应重点培养.6、管教管导，教书育人，寓思想品德教诲于学科教学之中，加强智力因素培养。7、倡导业务自修，努力学习教诲理论和学科教法，不断提高业务水平和教学能力。体育教师工作职责1、认真贯彻《中小学学校体育工作条例》，贯彻教诲方针，全面关怀学生成长，努力提高学生身体健康素质。2、认真执行体育教学大纲，制定教学筹划，不断改进教学办法，备好、上好每节体育课，提高学生素质。3、搞好达标训练和测验工作，完毕上级规定各年级达标规定，并记录好每个学生达标成绩，输入计算机。4、努力做好体育成绩考核评估，《国家体育锻炼原则》《中小学体育合格原则》登统工作。建立学生体育档案、运动队训练档案及各项竞赛活动等资料整编。5、认真组织好两操、大课间、课外体育活动、保证活动质量，并负责搞好课间操评比工作。6、组织好学校校各运动队训练，要有筹划地提高竞技水平。7、自觉维护体育教研组办公环境，管好体育器材，做好器材保管和维修。配合学校搞好体育场地、器材建设。8、注重培训学生体育骨干，充分发挥她们作用。加强安全教诲，防止事故发生。学生集会或外出活动，体育教师负责整队。9、搞好每年度春、秋季运动会或小型体育竞赛活动。10、对学校领导布置暂时性工作，不讲条件，较好完毕。体育用品仓库保管员岗位职责1、仓库保管员应对库存物品分类入帐，妥善保管。2、我部人员因工作需要领用或借用仓库物品时，须持领条或借条，经主管副主任批准后，由保管员记帐和发出物品。3、保管员对仓库物品应做到管理有序，心中有数，每学期末应对库存物品清点一次，并将清点状况及时向主管副主任报告，以便及时补充所需物品和解决存在问题。4、非仓库保管员未经容许，不得进入仓库。5、凡因保管不当所导致损坏、丢失物品状况，概由保管员承担责任。音乐教师工作职责1、认真钻研教材，按照新课标规定对学生进行音乐学科知识传授、音乐技巧训练和音乐素养熏陶。2、认真做好教学组织工作，保证课堂教学秩序和效率。完毕所教年级教学任务，并结合音乐学科特点进行思想教诲。3、自觉更新文艺理论和专业理论知识，具备声乐、器乐或舞蹈及编导、创作、鉴赏较全面知识与技能。4、不断积累教学经验，改进教学办法，课堂教学规定科学化轻松高兴，体现意识强烈，智能双增。5、认真选拔和培养音乐特长学生，组建兴趣小组，做到办法贯彻，目的贯彻，每周训练不少于3次，合4.5小时，要选取内容健康、生动活泼、适合学生年龄特点作品为教材，训练要有筹划、有目、有规定、有记录。各兴趣小组每学期至少要排练3个节目作为报告。平时能配合宣传，外出表演，并参加各级各类文艺竞赛，保证代表队竞赛水平在全市小学中处在领先地位。6、负责活跃群众文艺，教会学生跳集体舞，发动学生课前唱歌，达到班班有歌声，教会学生唱国歌、队歌、校歌。7、负责组织全校性文艺汇演，负责对各班进行指引。8、负责布置音乐教室，有音乐教室特色，使之艺术化，随时保持音乐教室整洁。美术、书法教师工作职责1、掌握《义务教诲中小学美术教诲指引纲要》意图，制定好学期教学筹划，分学时备课，教学目的明确，格式规范。2、能依照美术课、书法课特点及学生详细状况，采用恰当教学手段，灵活开展课堂教学。学生作业布置恰当，及时认真批改，注重教学反馈并能当堂讲评，总结。3、制定好教研课题，积极开展课堂教学研究，努力提高理论和业务水平，积极运用先进教学手段，优化课堂教学。4、摆正普及与提高关系，有筹划、有环节地进行美术、书法兴趣组训练，提高学生技能与技巧水平，争取在各级比赛中出好成绩。5、组织全校书法、美术比赛。6、配合学校各项重大活动，搞好校园美化宣传工作，做好黑板报、宣传橱窗排版、美化工作。7、教诲学生爱护美术、书法专用教室设备，做好清洁工作。8、节约使用书画消耗性材料，保管好书画教具，提高使用率。信息技术教师工作职责1、服从信息科研办公室主任领导，完毕学校信息科研工作。2、热爱本职工作，思想端正，工作态度认真、积极。3、不断学习，积极参加上级关于部门组织各种培训，不断提高个人专业知识和业务水平，认真完毕好本职工作。4、网管职责：负责学校所有电脑及网络维护管理工作。5、农远工作人员职责：全面负责学校农村远程教诲工作。6、信息技术教师职责：严格按照教务处下发课表完毕信息课教诲教学任务，同步负责对所使用计算机教室进行各方面管理。7、电工职责：全面负责学校所有电力设施维护修理工作。8、严格执行学校各项规章制度，服从领导暂时分派其她各项工作。卫生教师工作职责1、贯彻执行《学校卫生工作条例》，按照上级和学校规定，学期初制定学校卫生工作筹划，期末做好总结。2、要经常向师生宣传卫生知识，做好常用病、多发病宣传防止和学生接种工作。3、建立学生健康卡片，定期进行体检，记载要清晰、精确。4、班主任和家长，指引学生做好眼保健操，进一步课堂听课，进行卫生监督，保证视减率逐年下降。5、搞好卫生档案管理工作，做到定期整顿，适时填充关于资料。6、卫生室药物严格遵守进出药制度，药物做到无过期。对来卫生室来就诊师生做到尽心竭力服务。7、配合卫生部门准时完毕学生各种防止接种工作。8、健康教诲工作：（1）、以国家教委下达《健康教诲评价方案》详细规定来规范本职工作。做好各项目资料登记与归档。（2）、健全学生健康档案制度，保管好学生“健康卡”及各种学校卫生保健资料。（3）、以学生为本，“健康第一”，树立健康新概念，开展多形式多渠道健康教诲。充分运用“卫生专栏”和健康教诲课进行讲卫生、防止近视、龋齿和其她学生常用病、传染病卫生科普宣教。开展防止意外事故、青春期教诲和心理健康教诲。（4）、开展每个卫生宣传日宣教。（5）、做好学生常用病、传染病、卫生突发事件防治工作。心理征询教师工作职责本着“增进全体学生心理健康发展”、“服务于全校教诲、教学和管理”宗旨，心理征询教师应遵循如下职责：1、热爱党教诲事业，热爱本专业工作，热爱学生，认真遵守师德规范。2、乐于助人，热情、真诚，对所有来访者力求做到尊重、关怀和理解。遵守必要保密原则，维护来访者自身权利。3、本着对来访者高度负责精神进行工作，全面详细地理解来访者状况，理解对方需求。4、应理解自己专业职能局限性，对来访者提出超过自己职能范畴规定不能予以满足。5、贯彻“防止为主”方针，以指引来访者自己协助自己，增进其成长、自强自立为原则，对学生心理问题进行疏导。6、既注重个别，又面向全体，各种途径宣传、普及心理健康知识。：教辅人员工作职责德育干事工作职责1、政治觉悟高，忠于职守，积极履行职责，顾全大局，服从领导分派，敢于承担重任，工作任劳任怨。2、每天提前到校管理学生，哪里有学生哪里就有管理，不迟到、不早退、不旷工、不旷岗。3、准时上下岗，不擅自离岗，并认真负责，认真记录。保证责任区管理到位，做到“三有”“三无”。三有即：学生有秩序、学生有礼貌、学生有人管。三无即：责任区内无垃圾、楼层内无嘈杂声音、无打闹现象。4、坚持上下课巡视制度，及时发现问题，及时解决问题，把问题消灭萌芽状态。5、协助本责任区内班主任在解决伤病、学生违纪，民事纠纷事件，做到小事自行解决。大事及时上报，不瞒报、不漏报，并记录在案。6、在学校举办各种活动时，协助班主任维持纪律安全工作。7、经常对本责任区卫生进行巡视检查，把问题反馈给班主任，及时解决，保证本责任区清洁干净。8、负责传达上级会议精神，文献，告知，保证政令畅通，检查贯彻状况。9、负责课间，午休，上下学时，学生纪律安全工作。10、抓好德育工作，做到虚事实做，实事细做，细事常做。11、对年部班级纪律，卫生工作认真记录，做到日清，周公示，月汇总，保证公正、公开、公平12、对上级安排暂时性工作，积极积极认真完毕。13、搞好上下团结，自觉维护集体利益，积极献言献策。加强管理，讲究办法，热爱学生，教诲学生以教诲为主，不准打骂体罚学生。教务干事工作职责1、负责课程表、作息时间表、课外活动表、及其他教务表册编制、做好数学记录和调课工作。2、管理学籍、学生档案、办理学生入学、转学、休学、退学、毕业、肄业及其他因素离校等手续。3、负责教材、教参和其他教学资料、教学表册订购、发放和收缴工作、4、协助教务主任组织其中、期末考试和会考、毕业考，及时记录成绩。5、协助教务主任理解教情、学情，随时整顿教学资料，并及时转送资料室归档保管。6、记好校务日记、登记教诲教学活动、记录教师和学生出缺勤、掌握课外小组活动状况。7、负责各种文献收发、转办，暂时保管和归档工作。8、协助教务主任解决教务工作和解决普通事务。校办公室干事工作职责1、文献收发。负责文献收发、登记、分送、清退、整顿、归档工作。

2、材料草拟。负责草拟校领导交办各类文字材料。

3、会议记录。负责做好会议记录，整顿睬议纪要和简报，理解会后贯彻执行状况。

4、催办工作。负责催办上级领导和校领导布置安排各项工作，理解工作动向及职式思想动态，及时向领导报告状况、提供资料。

5、收集资料。负责学校大事记和重要历史资料收集整顿归档工作。

6、接待来访。做好宾客接待及信访工作。

7、编制年鉴。编制学校年鉴。

8、领取物件。负责领取办公室所需文具和其他办公用品。

9、协助配合。协助办公室主任做好其他工作。信息科研办公室工作人员职责1、服从信息科研办公室主任领导，完毕学校信息科研工作。2、热爱本职工作，思想端正，工作态度认真、积极。3、不断学习，积极参加上级关于部门组织各种培训，不断提高个人专业知识和业务水平，认真完毕好本职工作。4、网管职责：负责学校所有电脑及网络维护管理工作。5、农远工作人员职责：全面负责学校农村远程教诲工作。6、信息技术教师职责：严格按照教务处下发课表完毕信息课教诲教学任务，同步负责对所使用计算机教室进行各方面管理。7、电工职责：全面负责学校所有电力设施维护修理工作。8、严格执行学校各项规章制度，服从领导暂时分派其她各项工作。舍务干事工作职责1、为了学校利益，为了学生利益，时时紧记安全第一。工作时间做到勤转、勤看，发现问题，处置得当，把安全隐患消灭在萌芽状态。2、理解学生动态，接近学生心理，及时解决学生提出规定，个人不能解决要及时向关于领导报告。3、加强学生宿舍纪律、秩序管理，掌握关于学生宿舍管理规定违纪现象及解决办法，如：随便出入宿舍区，将饭菜带入宿舍，在宿舍内打扑克、怪叫、起哄、吵架、乱倒乱泼、挪用她人物品及带火种、点明火等举动，要及时劝阻和制止，并进行正面教诲，办法要得当。4、发既有好人好事或其她存在问题，必要尽快贯彻查明，并向班主任和德育处反馈。5、充分发挥学生干部作用，做好住宿生管理，教诲指引学生认真遵守《宿舍管理条例》，指引学生建立和遵守《宿舍管理条例》。及时将学生操行状况、卫生向班主任反馈。6、认真做好文明宿舍评比工作，对一贯较差宿舍，要积极与班主任共同教诲整治。7、热心协助寄宿生解决生活困难，关怀生病同窗，积极、积极向学校提出改进宿舍管理意见和建议，积极做好关于宿舍管理其他各项工作。8、对待学生要有爱心，使她们体会到家温暖，协助她们解决困难要有耐心，就象对待自己兄弟姐妹同样，对自己本职工作要细心，真正做到全心全意为学生服务。在工作中做到服务育人，对待学生有礼有节。9、坚守工作岗位。决不容许擅自离岗，浮现脱岗现象，特别是节假日，因学生相对集中，更应忠于职守，有事提前请假，经舍务办批准后方可离开。10、注意男女有别，不在一种密闭房间里单独与异性学生谈话；没有特殊状况男教师不在有女生在宿舍时进女生宿舍，如果必要到女生宿舍，必要有女教师陪伴。11、严格管理学生请假，防止个别学生擅自外宿，一旦发现，必要及时通报。12、大力倡导团队精神增强凝聚力。做到不利于团结话不说，不利于团结事不做，与工作无关事不做，禁止品头论足，说东道西。安稳办干事工作职责在安全稳定办公室主任领导下详细开展学校安全稳定、综合治理及信访各项工作，详细职责如下：1、定期和不定期地进一步校园进行安全隐患排查，及时排查和消除安全隐患。2、做好校园突发事件处置及安全事故调查、解决和调解工作。3、按照“谁主管，谁负责”原则，做到事事有调查、有报告、件件有贯彻、有小结。4、负责学生乘车上下学教诲与管理工作，涉及按照实名制组织乘车学生安全有序乘车上下学、与车主进行交接签字、记录校车运营趟次及运载人数、监督报告校车违章运营状况、教诲学生不乘超员、超载及“三无”车车辆上下学等工作。5、负责学校门卫工作，涉及对出入校门人员进行登记、接待外来人员、工作期间负责门卫及校门口环境卫生、外来车辆停放、接听电话、及时传达信息、制止不当人员入校等工作。6、负责学校周边环境综合治理工作，涉及制止小商小贩、社会闲杂人员滋扰校园、排查校园周边“三厅一社”等工作。7、负责配合德、教两处对学生进行安全教诲工作。8、执行学校各项规章制度，服从上级领导，认真完毕领导交办工作。总务处干事工作职责为了规范本部门工作人员职业道德行为，严肃学校纪律，调动工作积极性，进一步树立为教诲教学服务意识，为提高我校教诲教学质量做出贡献，制定工作人员职责如下：1、全体工作人员必要树立为教诲教学服好务理念，一切要从学校大局出发，服从领导安排，积极配合领导工作，认真履行部门工作职责，做好本职工作。2、全体工作人员必要遵守相应法规，依法履行职责。同步要遵守后勤人员职业道德准则，加强职业道德修养，自觉接受学校规章制度约束，保证工作质量，不断提高工作水平。3、热爱学校、关怀集体、爱护公物，不怕累、不怕脏，乐于奉献，具备爱岗敬业精神。4、遵守学校纪律，不迟到、不早退、不擅自离岗，认真执行学校请假制度，岗上禁止打牌、饮酒、睡觉，无事不准到其她办公室闲谈，不准影响她人工作，吸烟者不准处处吸烟，处处扔烟头。5、谦虚谨慎、团结互助，同志间互相尊重、互相协助，不诽谤、侮辱她人，克服自由主义，不搬弄是非，不说不利于团结工作话，不做不利于团结工作事。6、语言文明，礼貌待人，以身作则，提高员工素质，维护学校整体形象。7、全体工作人员时时刻刻要树立为教诲教学服好务意识，认真贯彻执行上级领导批示精神，协助各部门做好后勤工作，顾全大局，努力为学校教诲教学提高做出自己贡献。8、维修人接到修缮任务后，及时做好修缮物质准备后，立即到达指定地点开始工作，同步要注意工作安全，尽量不妨碍她人工作，做到厉行节约，减少对物品损坏，优质完毕维修任务。9、外出采购必要经本部门领导批准，同事做到优质优价，保证票据齐全，回来后必要由部门领导、保管员验收、方可入库。10、仓库保管员要定期对学校固定资产进行盘查，发现问题一定及时和主管领导报告，对所管辖库房要一天一查与否有物品损坏和丢失现象发生，发现问题要及时向主管领导报告。物品出入库必要履行手续、登记，未经领导批准不准出库，同步要保证对教诲教学工作物质供应。11、纯净水供应负责人员必要树立安全饮用意识，做到有水及时有序供应，无水及时与厂家沟通要水，水出入库要履行手续、记录，同步要查明水源与否有异常，发现问题及时停用，并上报关于领导，一定要保证师生饮用安全。12、全体工作人员如在工作期间玩忽职守、严重失职导致后果自负。绿化办干事工作职责依照既有条件和将来发展趋势，同步依照季节需要，每年要有栽种筹划，不断更新，力求校园树木成荫、花草成片，真正做到春有花、夏有绿、秋有果、冬有青。为了更好地完毕学校绿化工作，特制定本学期绿化工作职责。1、绿化办工作人员必要服从领导、听从指挥，做到随叫随到，服从学校和部门工作安排。2、学校花草树木要采用各负其责办法，分片包干，准时浇水、施肥、治虫、剪草、修整等工作。3、保证花草树木生长茂盛、树形美观，保护好劳动器材和各种园林设施。4、全体职工工作要认真负责，完毕好自己本职工作，管理好学校一草一木。5、要特别注意劳动安全，使用前检查好电源、电线与否漏电，一切正常才干使用。6、每天要做到准时上班，无大事不请假。如不能随叫随到那就按点下班、按点上班，工作完毕之后整顿好场地，恢复原貌。物理实验员工作职责1、树立为教学服务意识，协助任课教师搞好演示实验和学生实验；2、熟悉仪器存储位置，并把其摆整洁、仪器擦干净；3、实验员准备好演示实验后，应进行试做，发现问题及时解决，并向教师阐明实验中应注意问题，保证明验安全；4、抓紧实验台编号工作，后来学生固定位置做实验；5、学生实验课，实验员应跟班辅导、及时补充仪器、药物，协助任课教师搞好实验教学，学生完毕实验后，及时检查仪器完好、卫生合格等再使学生离开，然后关好水电、门窗及排电扇等；6、注意上、下午第一节课学生实验，提前10分钟开门做好准备；7、协助任课教师搞好物理竞赛实验辅导；8、保持实验室、准备室、药物柜、实验台等卫生，每天进行清扫和擦拭；9、认真对待每位教师评议，不断提高工作水平。

化学实验员工作职责1、熟悉仪器、药物性能及用法，做到及时保养维修，保证开齐开全必修和选修实验。

2、做好仪器药物入库、造册、登记、陈列及清点工作，做好仪器药物保管工作。

3、做好仪器、药物防火、防潮、防腐等安全工作，保管好化学实验准备室、实验室水、电以及有毒有害药物。

4、接到实验单后，及时认真准备好教师演示实验，学生分组实验及课外活动小组实验，不经任课教师批准不得使用代用药物。配合任课教师做好实验改革。

5、依照学科特点需要及实验室仪器、药物使用状况及时向领导提出购进建议。

6、准时清扫卫生，保持门窗明亮、室内整洁、物品摆放整洁合理。

7、完毕领导交办其她工作。生物、自然实验员工作职责1.实验室管理人员要根据学科教学大纲制定关于实验室教学筹划，合理安排好实验室班级和过程，保证明验筹划顺利进行，有效地提高实验效果。管理人员要有强烈工作责任感，管好用好实验室。2.要按照教材规定实验（演示和分组）做好充分准备，课前要将关于实验仪器归还保管室存储。3.要不断总结经验，开展实验教学研究和教学仪器研究，改进管理办法，提高工作水平。4.实验室内仪器、设备要分类存储，做到合理整洁。5.认真做好实验室器材、药物、标本、教具物资保管工作，保持实验室整洁、清洁、教诲学生保持良好习惯。6.加强对设备仪器管理，每学期结束进行一次仪器、设备清理，注明报损状况上报学校。7.要十分注意实验室安全防范工作，注意防火、防盗、防毒、防爆炸，并注意安全用电，管理员如发现问题，要及时作出解决办法或报告学校作出解决。电化管理员工作职责1、依照本室器材、设备条件，尽量满足教学需要，积极指引教师对的使用各类电教设备。2、对本室财务做到心中有数，对本室电教器材、设备做到帐物相符，出错、报废、赔修等都要有详细记录，每学期结束时负责收回出借各类电教室设备并对本室实物进行清点。3、掌握本室各种器材、设备性能和用法，熟悉各种器材保养和维修规定，爱护电教设备，做好维修保养工作。4、做好教学投影片目录编选工作，并向教师推荐使用，做好录像片、投影片借还工作，提高设备使用率。5、组织一支学生电教管理员队伍，做好教室电教设备保养工作和电教课记录工作。6、电教室电教设备存储清洁、整洁，定期进行对录像带和录音带倒带、防霉检查。7、做好电脑房网络管理和电脑保护、维修工作，协助电脑教师上好信息技术课。8、贵重电教设备，未经学校允许，不得外借。9、做好电教室、放映室多功能厅安全卫生工作。10、面负责各专用教室检查监督工作，发现问题及时解决。11、做好暂时性摄录像工作和期中、期终考试中英语语音带翻录工作。12、认真检查，及时维修教室内电教设备。计算机实验员工作职责1、对教室内所有设备标号定为，贴上标签，并逐个登记入账，做好帐物相符。2、每天上午要检查电路电压，并开窗换气，做好保洁工作，下班前切断电源。3、使用好管理手册，记载每天温度、湿度、寻常工作及偶发事件。4、多雨天气每天至少开机1小时，暑假期间长期关闭，常规管理不能中断。5、每台微机要建立保养、维修等状况档案。6、督促学生做好记载工作，并及时查看，以保证设备正常有运转。7、当发现微机有损坏，要查明因素，追究责任，若是人为事故，要照价补偿。8、学期结束记录手册交电教组。网络管理员岗位职责有强烈责任感和事业心、工作认真、细致，做好网络管理服务工作。有良好职业道德，未经允许不公开、不泄露、不擅自获取学校或个人信息。遵守学校规章制度，完毕领导交办各项任务。协助部门领导进行校园网建设。保证网络中心机房主互换机、各功能服务器等网络主设备合理配备和安全运营，及时解决各个终端顾客报障和技术支持并做好有关记录，保证信息畅通。熟悉校园网网络构造并随时对网络进行有效建设，依照我校校园网络系统状况及时进行各种信息资源发布、更新和升级。负责网络安全检测及安全管理并定期进行有关数据备份。建立并健全有关网络管理规章制度。学习网络新技术，优化和扩展校园网功能。档案管理员职责1、热爱档案工作，坚持四项基本原则，认真贯彻执行党和国家关于档案工作方针、政策。2、按期指引本单位各部门形成文献材料收集、整顿、立卷归档。并对档案工作进行监督。3、集中统一管理好本单位各种门类和载体档案，使档案管理科学化，保证档案齐全完整、安全、规范。4、做好档案检索工具编制和各种资料编制，积极提供运用，为学校教诲教学服务。5、做好档案节约、运用、记录等工作，能准时向上级机关提供所需状况。图书管理员职责本室工作人员要本着服务育人精神做好本职工作。做好图书登记、编号、上架和借阅工作。做好图书防火、防潮、防蚀、防盗工作。认真履行借阅手续，填好借阅证，保证书籍完好率，提高图书借阅率。及时向教师、学生推荐实用图书，钻研图书管理工作，争取多制资料卡片。认真检查返还图书，对以为损坏药照价补偿，否则责任自负。打印员工作职责1、认真遵守学校各项规章制度，树立为教学服务思想，热心为教师服务，做到态度和气，耐心、周到。2、负责学校各种文献资料或领导交给其他誊写打印任务，打印资料必要有主管主任或办公室主任所批文献解决意见。3、厉行节约各种纸张、油墨、碳粉、版纸等耗材，以减少印刷成本。4、加强业务工作学习，提高工作质量，做到笔迹清晰，无错别字，板面整洁。5、认真登记各种打印材料名称和数量，定期汇总，报主管主任。6、负责保管和分发所有打印材料。7、完毕领导交给其他任务。校医工作职责1、当好学校领导参谋，按上级部门规定，结合本校实际状况，制定季度卫生工作筹划，组织好各项全校性卫生工作，经常进行技术指引和卫生管理。2、结合学校教学和季节特点，采用各种形式，开展健康教诲。制定各项检查评比制度。有筹划地培训和建立一支卫生员或红十字青少年骨干队伍。3、定期进行学生体格、视力等检查，及时掌握学生生长发育和健康状况，营养状况，生活安排，学习和学生因病缺课状况，认真填好学生体质健康卡，建立健全学生健康档案，注意积累数据，分析资料，图表上墙。4、积极开展常用病、多发病防治，简易治疗与急救包扎解决以及近视眼、沙眼、龋齿、蛔虫病、脊柱异常弯曲、扁桃体炎、鼻炎、贫血等矫治工作。5、做好传染病防治工作，配合本地防疫部门做好防止接种和登记，记录工作，做到早发现，早报告，早隔离，早消毒。6、坚持体育与卫生相结合，会同体育教师定期检查体育器械与运动场地安全，做好学生形态、机能、素质测量及体育课运动量强度和密度生理测定。7、实行教学卫生监督，对学生作息制度，课程安排，作业布置及课外活动等方面，要劳逸结合，保证学生有充分休息和活动。8、指引学校开展爱国卫生工作，督促各项卫生工作制度贯彻，培训炊事员和饮水管理员，指引检查食堂卫生、膳食营养和饮水卫生工作，校园内禁止开设饮食店，防止食物中毒发生。9、认真学习，不段提高业务水平。积极参加各种卫生讲座和业务进修，要在不段实践基本上，积极开展调查研究，使工作不断深化。会计工作职责负责学校财会工作重要管理人员，会计应积极贯彻国家财务制度，保证学校教诲工作顺利进行。其职责如下：1、加强财务管理，提高资金使用效益，协助总务主任制定好学校预算并严格执行财务筹划，遵守国家财经纪律和财务会计各项制度。2、分清资金渠道，严格掌握费用、开支范畴和开支原则。认真审核原始凭证。做帐时，必要凭上级财政和税务规定正式原始发票并有三人以上签字做账。对不符合制度规定收支或手续不全、凭证不实者有权拒付，属于明显违背财经纪律行为，必要坚决抵制。3、严格按照收费原则，做好学生预收款结算工作。4、依照学校工作筹划，组织做好经费预算和决算工作，定期分析学校预算执行状况和财务状况。检查监督经费使用和使用效果。5、依照上级财务主管部门规定，认真编造、按期上报各类报表，做到精确无误。6、经常向学校领导和总务主任请示、报告工作，如实反映状况，积极提出意见。7、妥善保管会计凭证、帐册、报表等档案资料，并定期立卷归档。8、与出纳团结协和，密切配合，共同做好财务工作。9、负责全校学生社会保险工作。10、加强学习，不断提高业务水平，练好基本功。出纳员工作职责1、准时上下班，上班时间坚守岗位、不离岗、不串岗。2、出纳员负责钞票、发票保管工作，要做到收有记录，支有签字。3、负责到银行办理经费领取手续，支付和结算工作。钞票要日清月结，按日逐笔记录钞票日记帐，并按日核对库存钞票，做到记录及时、精确、无误。4、钞票业务要严格按照财务制度钞票管理制度规定办理。对钞票收、支原始凭证认真稽核，不符合规定有权拒付。要认真审查各种报销或支出原始凭证，对违背国家规定或有误差，要回绝办理报销手续。5、办理国税、地税税款清缴工作。6、对库存钞票要严格按限额留用，不得肆意超过限额。妥善保管钞票、发票，不得丢失。当天多余钞票不得在办公室留宿，必要存入银行。7、严格按法规办事，杜绝白条抵库，发现问题及时报告领导。8、搞好本部门环境卫生工作，做好安全保卫工作，保管使用好所用公共财产。9、做好安全防范工作，避免粗心大意发生事故。门卫人员工作职责1、热爱本职工作，忠于职守，认真负责，要有高度责任心和事业心，服从学校领导和管理。2、要准时交接班，不能脱岗、空岗，擅自离岗，不能酒后上岗，不做与工作无关事情。3、门卫值班室内一切物品（含学生假条、来客登记薄），要交接清晰。4、进入校园（尚未离开）一切外来人员、车辆及与否有在校门口寻衅滋事等状况要特别交代清晰。5、学生出入校门须佩带学生证，若因学生证丢失暂时未补办，须出示班主任证明，否则，不准其出入校门。6、上课期间，禁止学生随便出入校门，学生因事、因病外出，必要持有班主任签名假条，否则，不准其出入校门。7、认真做好外来人员、车辆登记工作。要登记好外来人员姓名、职业、进出校时间、找何人、事由以及车辆牌号。8、禁止社会闲散人员进入校门。若社会闲散人员不听劝阻，要及时报告学校保卫人员，并协同保卫人员将其赶走。9、禁止小商小贩在校门口摆摊或进入学校，废品收购人员和资料征订者须经关于部门容许，方可准其进入校园，并做好其进入、离开学校时间登记。10、搞好门卫值班室及校门口卫生工作。值班值宿教师工作职责1、值日值宿教师必要遵守值班时间，必要做好接班，并填好值日值宿记录。2、值日教师每天上、下午各检查一次，并经常出来查看，要保证学校一切财产安全。3、值日教师值班期间要负责收发室及学校门口卫生工作。4、值宿教师值班期间必要保持高度警惕性，要经常在室内外巡视查看。做好防火防盗工作，保证学校安全。5、值日值宿教师值班期间发现问题，要及时地妥善地解决解决。重大问题要及时向学校领导报告，或及时向关于部门联系。6、值日值宿教师有事要提前自己串动并向主管领导阐明状况。值日值宿不准让亲属或她人代替值班，否则按漏岗解决，值班值宿教师在工作期间发生问题要以责任论处。报刊收发员岗位职责1、准时上下班，热情为师生员工服务，不准擅自离岗，有事向主管领导请假。2、作好学校及其师生员工报刊、杂志征订工作，负责收发学校及其师生员工报刊、杂志、信件、电报和汇款等，做到报刊、杂志当天分发，信函、汇款解决及时。3、征订和收发报刊、杂志等，实行登记，签收制度。每年学校订购报刊、杂志要经学校领导审批，师生员工订购报刊、杂志要登记造册。4、凡学校和私人订阅报刊、杂志以及寄来信函、汇款等未经关于人员容许，不容许别人翻阅，更不准别人拿走，有关人员领取要签名。若因管理不善导致损失，收发员承担相应责任。如果邮局存在问题，应及时质问，限期改正。5、做好收发室安全和清洁卫生工作。6、完毕主管领导交办暂时性任务。7、建立健全个人工作电子、纸质档案。随时向办公室提供需要材料。校资产保管员职责校资产管理员是在校长直接领导下，形式对学校资产进行全面管理责任。其职责如下：负责制定资产管理制度，并按制度规定认真贯彻执行。对全校资产，按管理制度规定进行分类，建立设备、物品等资产帐物卡。对所有资产要经常进行检查，检查成果要及时反馈，真正起到管理、监督作用。对所有资产要建立规章制度。对资产购入，及时清点，把好质量关。负责对消耗用品、燃料或教学用品监督管理，节约使用。室财产管理员职责室财产管理员，对本室所有财产负责全面管理责任，其职责如下：对本室使用一切财产，按财产管理制度规定，建立卡片，负责管理。对室内所有财产，准时进行检查，若发既有损坏、缺失部件或其她现象需要维修，要在两天内，向总务主任及时提出，并填好维修记录，以保证财产完好无损。对于室内财产要做到心中有数；财产短缺要及时查清因素，并负责找回，否则追究责任。室内若需添置备品，要事先向总务处提交报告，不得擅自添置。室内重要备品要做好保护工作，需上交要及时上交。仓库保管员职责1、树立为教学与师生服务观念，以勤俭办学精神，管好用好校产校具。2、认真做好校产校具保管工作，进货入库要统一验收，领用手续完备，进出有记录，账实要相符，严格执行借出公物关于规定，所借公物要及时收回。3、按月清点仓库物品，每学期大清点一次并填报。4、仓库物品堆放整洁，保持室内清洁卫生，勤检查，严防物品丢失和损坏。5、严格遵守上下班时间，坚守工作岗位，离开保管室，要随时关、锁门窗，保证安全。6、配合学校财务，对学校固定资产进行管理，定期清点，做到物帐相符。7、配合教诲教学工作，做好学校各教学物资调配工作。食堂管理员工作职责1、食堂管理员是在总务处主任领导下，全面负责食堂工作，制定食堂工作筹划，做好食堂工作人员考勤、考绩、评奖工作。2、严格执行贯彻食品卫生法和学校关于食堂工作规章制度，合理安排调配各类人员，把提高伙食质量、减少伙食成本，全心全意为就餐师生服务当作中心工作来抓。3、督促食堂人员搞好生、副食品加工制作，经常调剂饭菜花样，注意掌握高、中、低档次，做到价格公道，经济实惠，全面搞好食堂成本核算，给更多师生提供以便。4、组织领导本食堂工作人员积极参加政治及业务技术学习。端正服务态度，明确服务方向和服务目。5、按照食品卫生关于规定，搞好食品卫生、个人卫生、环境卫生，保证安全生产，防止食物中毒和其她事故发生。准时年检卫生允许证、健康证，做到持证上岗。6、经常检查库存物资，理解库存状况，注意检查保管员、采购员工作状况。7、实行民主管理，配合伙食管理委员会工作，虚心听取就餐师生意见和规定，不断改进工作。8、完毕领导分派其她暂时性任务。食堂仓库保管员工作职责1、加强政治思想学习，不断提高为师生服务理念，努力专研业务知识，不断提高服务技能。2、加强仓库科学管理，负责主、副食、调料等物品进出和保管，保证按数和准时发放物品，一切物资