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文档简介

第页共页财务部外勤岗位职责模版一、岗位背景财务部外勤岗是财务部门中重要的一员，负责外出办事、文件送达、文件复印等相关工作。外勤人员需具备良好的沟通和协调能力，能够严格按照公司规定和要求履行职责。二、岗位职责1.负责公司文件的外送事宜，包括但不限于财务报表、文件、凭证、合同及其他文件的送达；2.负责外部单位间文件的传递，确保文件的安全、准确送达并及时反馈；3.负责文件的复印和归档工作，确保文件的整齐和安全存放；4.负责官方证件、重要凭证等文件的保管和管理；5.负责相关文件的传真和快递事宜，保证相关业务的顺利进行；6.协助财务部门进行相关会议、培训等活动的准备工作；7.协助财务部门进行相关业务的调查、汇总和整理工作；8.配合领导安排其他临时性文件工作。三、任职要求1.具备相关文秘、办公、行政管理等相关专业知识；2.具备良好的沟通和协调能力，能够与外部单位保持良好的合作关系；3.具备一定的文字处理能力，能够熟练使用Office办公软件；4.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握相关工作流程；5.具备责任心和耐心，能够严格按照公司规定履行职责；6.具备良好的团队合作精神，能够与同事密切配合完成工作任务；7.具备一定的市区和相关行业的地理知识，能够熟悉行驶路线。四、工作绩效评估1.严格按照规定和要求完成各项外勤工作任务；2.文件送达及时准确，无误差和差错；3.文件归档整齐、安全存放；4.遵守公司保密制度，保护公司的商业秘密；5.与同事良好的沟通和协调，有效解决工作中的问题；6.高效完成领导交办的临时性工作。五、职业发展路径1.熟悉外勤工作流程和要求后，可转岗为其他职位，如行政管理、文秘等；2.可以参加相关培训，提升个人的职业素质和工作能力；3.通过多年的积累和经验，可以担任外勤主管、文秘主管等职位。六、工作环境和工作时间1.在公司内部办公，并根据需要外出办事；2.工作时间为标准工作时间，周末和节假日可以根据需求调整

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