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文档简介
国际酒店管理合作协议甲方:____________________乙方:____________________鉴于甲方拥有丰富的酒店管理经验和专业团队,乙方拥有优质酒店物业,双方本着平等互利的原则,就酒店管理合作事宜达成如下协议:第一条合作范围1.1甲方负责对乙方的酒店进行全面的经营管理,包括但不限于酒店品牌建设、营销策划、客房管理、餐饮管理、人力资源管理等。1.2乙方负责提供酒店物业,并确保酒店物业符合甲方的要求,包括但不限于酒店建筑、装修、设备设施等。第二条合作期限2.1本协议自双方签署之日起生效,合作期限为____年,自协议生效之日起计算。2.2合作期满后,如双方同意续约,应提前____个月书面通知对方,并签订新的合作协议。第三条收费标准及支付方式3.1甲方按照酒店营业收入的____%向乙方收取管理费,具体金额根据酒店实际营业收入计算。3.2管理费按月支付,乙方应在每月结束后____个工作日内将上月的管理费支付至甲方指定的账户。第四条权利与义务4.1甲方有权对酒店进行经营管理,并制定相关管理制度和操作流程。4.2乙方应确保酒店物业符合甲方的要求,并按照甲方的要求进行必要的改造和升级。4.3双方应共同维护酒店的声誉和品牌形象,不得进行损害对方利益的行为。第五条违约责任5.1如一方违反本协议的约定,导致酒店无法正常运营或造成对方损失的,应承担相应的违约责任。5.2双方应通过友好协商解决合作过程中的争议,如协商无果,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他6.1本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。6.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):____________________乙方(盖章):____________________签署日期:____________________2024带目录带附件详细版-国际酒店管理合作协议目录1.定义与术语2.合作范围3.合作期限4.收费标准及支付方式5.权利与义务6.违约责任7.保密条款8.争议解决9.其他条款10.附件1.定义与术语1.1“甲方”指的是____________________1.2“乙方”指的是____________________1.3“酒店”指的是____________________1.4“管理费”指的是____________________2.合作范围2.1甲方负责对乙方的酒店进行全面的经营管理,包括但不限于酒店品牌建设、营销策划、客房管理、餐饮管理、人力资源管理等。2.2乙方负责提供酒店物业,并确保酒店物业符合甲方的要求,包括但不限于酒店建筑、装修、设备设施等。3.合作期限3.1本协议自双方签署之日起生效,合作期限为____年,自协议生效之日起计算。3.2合作期满后,如双方同意续约,应提前____个月书面通知对方,并签订新的合作协议。4.收费标准及支付方式4.1甲方按照酒店营业收入的____%向乙方收取管理费,具体金额根据酒店实际营业收入计算。4.2管理费按月支付,乙方应在每月结束后____个工作日内将上月的管理费支付至甲方指定的账户。5.权利与义务5.1甲方有权对酒店进行经营管理,并制定相关管理制度和操作流程。5.2乙方应确保酒店物业符合甲方的要求,并按照甲方的要求进行必要的改造和升级。5.3双方应共同维护酒店的声誉和品牌形象,不得进行损害对方利益的行为。6.违约责任6.1如一方违反本协议的约定,导致酒店无法正常运营或造成对方损失的,应承担相应的违约责任。6.2双方应通过友好协商解决合作过程中的争议,如协商无果,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.保密条款7.1双方在合作过程中所获悉的对方的商业秘密、客户信息等保密信息,应予以严格保密,未经对方同意不得向任何第三方披露。7.2本保密条款在协议终止后仍然有效。8.争议解决8.1双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决。8.2如协商无果,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.其他条款9.1本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。9.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。10.附件10.1附件1:酒店物业详细信息10.2附件2:酒店管理团队名单10.3附件3:酒店经营管理制度甲方(盖章):____________________乙方(盖章):____________________签署日期:____________________附件列表:1.附件1:酒店物业详细信息2.附件2:酒店管理团队名单3.附件3:酒店经营管理制度法律名词及解释:1.合同:指双方或多方当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。2.甲方:在本协议中指提供酒店管理服务的一方。3.乙方:在本协议中指提供酒店物业的一方。4.管理费:指甲方根据酒店营业收入按一定比例向乙方收取的费用。5.违约责任:指当事人违反合同约定,应当承担的法律责任。6.保密条款:指双方对合作过程中所获悉的保密信息应予以严格保密的约定。7.争议解决:指双方在履行合同过程中如发生争议,应采取的解决方式。实际执行过程中可能遇到的相关问题及注意事项:1.酒店物业不符合甲方要求:在签订合同前,甲方应对酒店物业进行全面检查,确保符合自身要求。2.管理费计算与支付争议:明确管理费的计算方式和支付时间,避免产生纠纷。3.合作期限届满后的续约问题:提前商讨续约事宜,确保合作顺利进行。4.保密信息泄露:加强保密意识,对涉及保密信息的文件和资料进行严格管理。5.合作过程中的争议解决:建立有效的沟通机制,友好协商解决争议。解决办法:1.在签订合同前,对酒店物业进行全面检查,确保符合甲方要求。2.明确管理费的计算方式和支付时间,并在合同中进行详细约定。3.提前商讨续约事宜,确保合作顺利进行。4.加强保密意识,对涉及保密信息的文件和资料进行严格管理。5.建立有效的沟通机制,友好协商解决争议。适用场景:1.甲方拥有丰富的酒店管理
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