法规 测试2试题_第1页
法规 测试2试题_第2页
法规 测试2试题_第3页
法规 测试2试题_第4页
法规 测试2试题_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

法规测试2试题一、选择题下列哪个部门负责制定和修订国家法规?A.国家审计署B.国家发展和改革委员会C.国务院办公厅D.中央纪律检查委员会E.国家知识产权局F.国家行政学院以下对法律的认识正确的是:A.法律是经济利益关系的紧张反映,它是被科学地创造出来的,不受历史、社会、经济、文化等因素的制约B.法律是经简单逻辑推理或某种形式的统一直觉无条件产生的,不受任何因素的制约,对社会起到控制和规制作用C.法律是国家依法制定的、约束行为、维护公平正义,也是国家权力的一种表现D.法律只是对人们日常生活给予引导并规定行为模式的一种行为规范E.法律是为了维护统治阶级的利益而制定的二、判断题国务院有关部门原则上要定期公布财务内部控制基本制度、财务内部控制评价结果和内部控制缺陷整改情况。()国家税务总局可以通过召集各级税务机关局长会议集中部署和通报工作,加强对税务工作的指导和统筹。()中华人民共和国企业破产法对个体工商户不能适用。()知识产权法律制度的基本要素,包括专利权、商标权、著作权、商业秘密权的规定。()不得将易于造成损害他人知识产权的信息制成市场销售的物品。()三、问答题什么是法规?具有哪些特点?法规的分类有哪些?分别的特点是什么?如何保障法规的实施以及如何进行法规的监督和检查?简述知识产权法律制度的特点以及其在促进创新和科技进步方面的作用。参考答案一、选择题B.国家发展和改革委员会C.法律是国家依法制定的、约束行为、维护公平正义,也是国家权力的一种表现二、判断题√√××√三、问答题法规是国家机关根据宪法、法律、决议、法规以及法律授权的其他文件,以立法形式对社会公民的权利和义务进行规定而制定的规章。它具有以下特点:具有明确的适用范围:法规适用于特定的领域和范围,如税法、劳动法等。具有普遍性和约束力:法规是一种国家强制性的规范,对社会公民具有普遍适用和约束力。具有相对稳定性:相对于其他一般规则,法规的制定一般需要经过较为严格的程序,具有相对稳定的特点。法规可以根据不同的分类标准进行分类,常见的分类有:宪法法规:包括国家的宪法和宪法法律。行政法规:由国务院或其授权的部门制定,具体规定政府机构的组织结构、职责等。地方性法规:由省、自治区、直辖市制定,用于规范地方管理和治理。地方性规章:由地级市、县制定,对地方行政管理具有约束力。部门规章:由国务院各部门制定,对本行政管理范围内的事项进行规范。为保障法规的实施,可采取以下措施:加强宣传教育:通过制定宣传方案,宣传法规的内容和重要性,提高公众的法律意识。健全法律责任制度:建立健全违法行为的处罚和惩罚机制,以减少法规违法行为。加强执法力度:加大执法力度,严厉打击违法行为,确保法规的执行。建立监督机制:建立监督机制,定期对法规的执行情况进行监督与检查,对不执行法规的单位和个人进行追责。知识产权法律制度的特点包括:保护创新成果:知识产权法律制度通过对知识产权的保护,鼓励创新和转化科技成果。促进技术进步:知识产权法律制度为创新者提供了合法的权益保护,激励了科学技术的研发和创新。促进经济发展:知识产权法律制度保护创新成果的权益,使得创新者能够享受到相应的经济利益,进而推动经济发展。维护公平竞争环境:知识产权法律制度规定了对知识产权的合法使用和保护范围,保护了正当竞争的环境,防止不正当竞争行为。知识产权法律制度在促进创新和科技进步方面的作用包括:-保护知识产权:知识产权法律制度保护创新者的创造成果,鼓励投资者和研发机构加大研发投入。-促进技术转移:知识产权法律制度鼓励知识转移和技术创新,促进技术创新成果的转化与应用。-促进国际合作:知识产权法律制度提供了国际合作的框架,促进知识产权的国际交流与合作

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论