正式兼职劳动合同范本3篇

正式兼职劳动合同范本正式兼职劳动合同范本精选3篇（一）兼职劳动合同合同编号：[合同编号]雇主（以下简称甲方）：[甲方名称]地址：[甲方地址]联系方式：[甲方联系方式]劳动者（以下简称乙方）：[乙方姓名]地址：[乙方地址]联系方式：[乙方联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方单位的兼职工作事宜达成如下协议：第一条工作内容乙方将为甲方提供以下兼职工作：（具体描述兼职工作内容）第二条工作时间乙方的工作时间为[具体工作时间]，每周工作[具体工作天数]天。第三条工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]，乙方需按时按地点上班。第四条工资报酬1.乙方的工资报酬为每小时[具体工资标准]元。2.乙方每月[具体发薪日期]日将所得工资通过[具体支付方式]方式支付到乙方指定的银行账户。第五条劳动保护1.甲方负责为乙方提供相应的劳动保护，确保乙方的工作环境安全、健康。2.甲方负责向乙方提供必要的工作保险，对乙方在工作期间因工作原因造成的意外伤害进行相应的赔偿。第六条劳动纪律乙方应遵守甲方单位的工作纪律，按要求认真履行工作职责。第七条保密义务乙方应对甲方单位的商业秘密、经营策略等保密信息承担保密义务，不得泄露给与外部机构或第三人。第八条合同期限本合同自[开始日期]起生效，至[结束日期]终止。第九条合同解除1.若乙方违反本合同约定，严重失职或不履行约定的义务，甲方有权解除本合同，并有权要求乙方承担相应的经济责任。2.乙方如需提前解除本合同，应提前[提前解除天数]天提出书面申请，并与甲方友好协商解决。第十条争议解决本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第十一条其他事项本合同其他事项由甲乙双方协商确定，并作为本合同的附件。第十二条合同生效本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同经甲乙双方签字盖章后生效。如本合同内容需修改或补充的，应由甲乙双方协商一致并签署补充协议。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：正式兼职劳动合同范本精选3篇（二）兼职劳动合同合同编号：[合同编号]甲方（雇主）：[甲方名称]地址：[甲方地址]联系方式：[甲方联系方式]乙方（员工）：[乙方姓名]地址：[乙方地址]联系方式：[乙方联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下劳动合同，以共同遵守并履行：一、工作内容与职责1.乙方将在甲方担任兼职工作，具体岗位为：[岗位名称]。2.乙方应按时、按质、按量完成委托的工作任务，保证工作质量和效率。3.乙方应遵守甲方的工作纪律和规定，维护甲方的利益。二、工作时间与地点1.乙方每周工作时间为[工作时间]，具体上下班时间根据甲方的安排确定。2.工作地点为：[工作地点]。三、劳动报酬与支付方式1.乙方的劳动报酬为每小时[劳动报酬标准]元，具体工作时间由甲方根据需要确定。2.甲方每月[支付日期]前将乙方的工资支付到乙方指定的银行账户。四、劳动保护与权益1.甲方按照国家法律法规的规定，对乙方的劳动安全和卫生进行保护，并提供必要的劳动保护设施。2.乙方享有按规定休假和带薪假期。3.甲方应提供乙方工作所需的工作条件和工作工具。五、解除劳动合同1.若甲方或乙方要解除本劳动合同，应提前[解除提前期]提出书面通知对方。2.若因不可抗力或其他不能预见、不能克服的原因，导致无法继续履行本合同的，合同解除不承担违约责任。六、保密责任1.乙方应对甲方的商业秘密和相关信息保密，禁止擅自泄露或使用。2.在劳动合同解除后，乙方仍应承担保密责任。七、争议解决1.本劳动合同的履行和解释适用中华人民共和国的法律法规。2.若在双方履行劳动合同过程中发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可向有关劳动行政部门或仲裁机构申请仲裁或提起诉讼。八、其他事项1.本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，至[合同期限]止。2.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：___________乙方（签字）：___________日期：___________日期：___________正式兼职劳动合同范本精选3篇（三）1.合同标题：劳动合同2.合同双方：雇主（以下简称“甲方”）和雇员（以下简称“乙方”）3.甲方信息：公司名称：___________注册地址：___________法定代表人：___________营业执照号码：___________联系电话：___________邮箱：___________4.乙方信息：姓名：___________身份证号码：___________联系地址：___________联系电话：___________邮箱：___________5.岗位和职责：乙方将被聘用为___________（具体岗位名称），职责包括但不限于___________.6.员工福利：乙方的工作时间、假期、福利等将根据公司制度安排。7.工作时间：乙方每周工作_____小时，工作时间为______，休息时间为______。8.薪资和奖金：乙方的月薪为人民币___________元，具体薪资发放方式和奖金激励方式将根据公司制度执行。9.合同期限：本合同自___________年_____月_____日起生效，期限为______年。双方可协商决定是否续约。10.违约责任：乙方如有违反合同规定的行为，甲方有权随时解雇乙方，并可以要求乙方赔偿相应损失。11.保密条款：乙方在工作期间和离职后，对于公司的商业机密和敏感信息必须保密，不得泄露给任何第三方。12.争议解决：双方如发生争议，应协商解决，协商不成可提起诉讼，受聘地法院将是争议解决的管辖法院。13.合同解除：本合同终止的情况包括乙方辞职、双方协商解除合同、乙方严重违约等。14.合同附件：本合同还包括雇佣协议、公司员工手册等附件。15.合同生效：本合同经双方签字盖章后生效，一式两份，甲方和乙方各持一份。甲方（公司）：乙