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残疾困难职工慰问工作总结汇报人：日期:工作背景介绍慰问活动实施情况工作成效与收获存在的问题与不足工作建议与展望结语与致谢目录工作背景介绍01身体或心理上的障碍，影响正常工作和生活。家庭经济条件困难，难以负担医疗和生活费用。面临社会歧视和排斥，缺乏社会支持和关爱。残疾困难职工现状

慰问工作的目的和意义提高残疾困难职工的生活质量和社会地位。传递温暖和关爱，增强他们的自尊心和自信心。促进企业和社会对残疾困难职工的关注和支持。慰问活动实施情况02成立了专门的工作小组，负责策划、组织、实施和监督慰问活动。小组成员包括公司领导、人力资源部门、工会代表等。组织架构提前进行了详细的需求调研，确定了慰问对象和慰问物品；采购了所需的慰问品和物资，确保了活动的顺利进行。筹备工作慰问活动组织与筹备通过内部通知、公告栏、企业微信等多种渠道，提前对慰问活动进行了广泛宣传，确保了残疾困难职工的知晓率。活动宣传活动当天，工作小组按照既定计划，有序地进行了慰问品的发放，并与职工进行了亲切的交流，了解了他们的生活和工作情况。现场实施除了物质慰问，还安排了心理辅导专家为职工提供心理疏导，帮助

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