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文档简介

兼职设计合同1.范围及目的本合同规定了雇主与雇员之间关于雇佣雇员进行设计工作的事宜。双方本着互惠互利、平等自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：2.雇佣期限本协议从双方签字生效之日起开始执行，持续时间为______（自然日/工作日/小时等）。3.工作内容及要求雇员应根据雇主要求，按时按质地完成设计工作任务。工作内容包括但不限于创意设计、平面设计、网页设计等，具体工作内容详见工作任务书。要求：雇员需要具备设计相关专业背景或工作经验。雇员应熟练掌握相关设计软件，如Photoshop、Illustrator等。雇员需按时按质地完成工作任务，若有特殊原因导致工作延误，须提前告知雇主并征得同意。雇员需保护雇主的商业机密，未经雇主授权不得将设计稿件用于其他用途。涉及商业保密及版权问题，雇员需签署保密协议和版权协议。4.报酬及结算雇员在规定时间内按时提交设计稿件，并通过审核后，可获得相应的酬金。酬金以每个设计任务为单位计算，其中包括雇员的设计费用、稿酬、版权费用等。具体金额以工作任务书为准。酬金结算方式：银行转账5.协议解除在下列情况下，雇主有权单方面解除本协议：雇员违反本合同内容，达成协议的目的难以实现；雇员利用自身职务侵害雇主法利益，或者泄露雇主商业秘密；雇员严重违反国家法律法规、社会公共利益和社会公德的行为；合同期限届满，雇主不续签。在下列情况下，雇员有权单方面解除本协议：雇主不按时支付工作报酬；雇主违反本协议约定，将劳动合同问题诉至人民法院或上级劳动争议仲裁委员会、人力社保部门等相关部门予以解决；雇主不履行质保或保密义务，造成严重后果；合同期限届满，雇员不续签。6.争议解决因履行本协议所发生的一切争议，双方应本着友好协商的原则，如果协商不成，可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者诉至人民法院。7.其他约定本协议未尽事宜，双方可协商补充协议；双方达成补充协议及附件应写明补充协议内容，并在双方签字确认后生效。8.合同生效本协议一式两份，双方各执一份。本协议自双方签字确认后生效。雇主签字：

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