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文档简介

第页共页公司律师劳动合同劳动合同是企业与员工之间约定劳动关系的重要法律文件，需要律师在起草和审核过程中充分发挥作用，确保合同的合法性和公平性。以下是针对公司律师劳动合同的一份3000字的示例文本：劳动合同甲方：（以下简称“公司”）乙方：（以下简称“员工”）根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就员工加入公司并开展工作，达成如下协议，以双方共同遵守：一、合同目的1.1甲方同意雇佣乙方为公司律师，负责处理公司的法律事务及各类法律纠纷。1.2乙方同意接受公司的聘任，并在约定的岗位上履行职责和义务。二、合同期限2.1本合同有效期为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满前，双方如无特殊约定，本合同继续有效。三、工作内容3.1乙方的工作职责包括但不限于以下内容：3.1.1提供法律服务并参与公司法律事务的决策；3.1.2起草、审核、修改公司相关法律文件和合同；3.1.3参与公司法律纠纷的处理和解决；3.1.4协助处理与公司法律事务相关的第三方合作关系；3.1.5提供其他与公司法律事务相关的支持和咨询。3.2乙方应根据公司的工作安排和要求，按时高质量完成工作任务。四、薪酬及福利待遇4.1乙方的基本薪酬为每月人民币____元。4.2乙方工作期间，按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。4.3公司为乙方提供符合国家法律法规要求的各项福利待遇，具体待遇根据公司规章制度执行。五、工作时间和休假5.1正常工作时间为每周五个工作日，每日工作时间约定为_____至_____。5.2节假日、年休假等休假制度按照国家法律法规和公司规定执行。六、保密义务6.1乙方应对公司的商业秘密和相关信息保密，严禁泄露给非授权人员，不得将商业秘密或公司相关信息用于个人行为或其他公司。6.2离职后，乙方仍应承担保密义务，不得利用离职前获取的商业秘密或公司信息损害公司利益。七、解除合同7.1乙方有权提前30天书面通知公司，解除本合同。7.2在合同期内，如乙方有以下情形，公司有权解除合同：7.2.1违反国家法律法规的规定；7.2.2严重违反公司规章制度；7.2.3故意对公司造成重大经济损失；7.2.4严重失职或玩忽职守。8、违约责任8.1对于违反本合同的一方，另一方有权要求违约方承担相应的违约责任。九、争议解决9.1对于因履行本合同发生的争议，协商解决。协商不成的，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或依法向人民法院提起诉讼。十、其他事项10.1本合同未尽事宜，由双方协商解决

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