用水管理所钳工岗位责任制模版_第1页
用水管理所钳工岗位责任制模版_第2页
用水管理所钳工岗位责任制模版_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页用水管理所钳工岗位责任制模版一、岗位基本情况岗位名称：钳工所属部门：水管理所岗位级别：一级岗位人数：2人岗位上报对象：工段长/所长工作地点：水管理所工作区域工作时间：根据需要轮班制二、岗位职责1.负责常规设备维护-按照维护计划，对所辖设备进行定期巡检和维护，确保设备的正常运行；-及时发现设备故障，并立即报告上级，协助修复或进行应急维修；-协助制定设备日常维护计划，确保设备的长期稳定运行。2.负责设备故障排除-对设备故障进行分析和判断，通过检修或更换部件等方法进行故障排除；-确保故障处理过程中安全和高效，减少设备停机时间。3.负责设备维修工作-按照维修计划，对设备进行定期维修或大修，确保设备的长期稳定运行；-根据维修需要，及时采购和更换设备零部件；-协助制定设备维修方案和进度计划，确保维修工作按时完成。4.负责设备安全管理-完善设备管理记录和档案，及时整理和更新设备维护和维修资料；-配合设备安全巡查工作，及时发现并报告设备安全隐患；-做好设备使用和保养的培训工作，提高设备的正常使用率。5.参与设备更新改造工作-参与所辖设备的更新改造计划的制定和实施工作；-协助制定设备更新改造方案，确保更新改造工作按时完成；-负责设备更新改造的具体操作工作，保证设备更新后的正常运行。三、岗位要求1.具备相关专业知识和技能，熟悉钳工操作流程；2.有一定的机电设备维修经验，熟悉设备故障排除方法；3.具备较好的安全意识和团队协作能力；4.严格遵守工作纪律，具备较强的责任心和工作积极性；5.具备良好的沟通能力和解决问题的能力；6.具备较好的身体素质和适应能力。四、岗位培训1.新员工入职培训：针对新员工进行入职培训，包括岗位职责、操作流程、安全要求等方面的培训；2.岗位技能培训：定期组织岗位技能培训，提升员工的专业水平和技能；3.安全培训：定期组织安全培训，加强员工的安全意识和安全知识。以上是水管

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论