计时工劳务合同（两篇）

计时工劳务合同（两篇）计时工劳务合同（两篇）/计时工劳务合同（两篇）计时工劳务合同本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于【合同签订日期】签订：甲方（雇主）：【甲方全称】地址：【甲方地址】乙方（计时工）：【乙方全称】地址：【乙方地址】鉴于甲方需要雇佣乙方提供计时工劳务，乙方愿意提供该劳务，双方经友好协商，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同的期限自【合同开始日期】起至【合同结束日期】止。1.2双方同意，合同期满后如双方无异议，本合同可自动续约，续约期限与原合同期限相同。第二条劳务内容2.1乙方应根据甲方的要求，按时完成甲方指定的计时工劳务工作。2.2甲方有权对乙方的劳务工作进行监督和指导，乙方应遵守甲方的工作规定和要求。第三条工作时间和地点3.1乙方的工作时间由甲方根据工作需要安排，乙方应按照甲方的要求按时到达工作地点。3.2乙方的工作地点为【工作地点】，如有变更，甲方应提前通知乙方。第四条劳务报酬4.1乙方的劳务报酬为【报酬金额】元/小时。4.2甲方应按照乙方实际工作时间支付劳务报酬，支付周期为【支付周期】，支付方式为【支付方式】。第五条保密条款5.1乙方在合同期间及合同终止后，应对其在工作中接触到的甲方的商业秘密、客户信息等保密信息予以严格保密，不得泄露给任何第三方。5.2保密义务的期限自乙方接触到的保密信息之日起至该保密信息进入公有领域或不再具有保密性之日止。第六条合同终止6.1本合同在以下情况下终止：（1）合同期限届满，双方未达成续约协议；（2）双方协商一致终止；（3）一方违反合同约定，导致合同无法继续履行，另一方有权终止合同。第七条违约责任7.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务，如有违约，应承担相应的违约责任。7.2一方违约导致合同终止的，守约方有权要求违约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。9.2本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：【合同签订日期】以上合同仅供参考，具体内容请根据实际情况进行修改和完善。在签订合同前，请务必咨询专业律师的意见，以确保合同的合法性和有效性。2024最新带目录带附件详细版-计时工劳务合同目录一、合同双方基本信息二、合同期限三、劳务内容四、工作时间和地点五、劳务报酬六、保密条款七、合同终止八、违约责任九、争议解决十、其他条款十一、附件一、合同双方基本信息甲方（雇主）：【甲方全称】地址：【甲方地址】乙方（计时工）：【乙方全称】地址：【乙方地址】二、合同期限本合同的期限自【合同开始日期】起至【合同结束日期】止。双方同意，合同期满后如双方无异议，本合同可自动续约，续约期限与原合同期限相同。三、劳务内容乙方应根据甲方的要求，按时完成甲方指定的计时工劳务工作。甲方有权对乙方的劳务工作进行监督和指导，乙方应遵守甲方的工作规定和要求。四、工作时间和地点乙方的工作时间由甲方根据工作需要安排，乙方应按照甲方的要求按时到达工作地点。乙方的工作地点为【工作地点】，如有变更，甲方应提前通知乙方。五、劳务报酬乙方的劳务报酬为【报酬金额】元/小时。甲方应按照乙方实际工作时间支付劳务报酬，支付周期为【支付周期】，支付方式为【支付方式】。六、保密条款乙方在合同期间及合同终止后，应对其在工作中接触到的甲方的商业秘密、客户信息等保密信息予以严格保密，不得泄露给任何第三方。保密义务的期限自乙方接触到的保密信息之日起至该保密信息进入公有领域或不再具有保密性之日止。七、合同终止本合同在以下情况下终止：（1）合同期限届满，双方未达成续约协议；（2）双方协商一致终止；（3）一方违反合同约定，导致合同无法继续履行，另一方有权终止合同。八、违约责任双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务，如有违约，应承担相应的违约责任。一方违约导致合同终止的，守约方有权要求违约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。九、争议解决双方在履行本合同过程中如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。十、其他条款本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：【合同签订日期】附件：1.工作时间记录表2.劳务报酬支付表以上合同仅供参考，具体内容请根据实际情况进行修改和完善。在签订合同前，请务必咨询专业律师的意见，以确保合同的合法性和有效性。附件列表：1.工作时间记录表2.劳务报酬支付表法律名词及解释：1.计时工劳务合同：指雇主与计时工之间签订的，规定计时工按照工作时间提供劳务，雇主支付相应报酬的合同。2.合同期限：指合同双方约定的合同开始和结束的时间。3.劳务内容：指计时工根据雇主的要求提供的具体工作内容。4.工作时间和地点：指计时工在合同期间应遵守的工作时间和工作地点。5.劳务报酬：指计时工根据工作时间获得的报酬。6.保密条款：指合同双方对于在工作中接触到的商业秘密、客户信息等保密信息的保密义务。7.合同终止：指合同双方根据约定或法律规定提前终止合同的情况。8.违约责任：指合同一方违反合同约定应承担的法律责任。9.争议解决：指合同双方在履行合同过程中如发生争议，应采取的解决方式。实际执行过程中可能遇到的相关问题及解决办法：1.工作时间记录不准确：解决办法是建立完善的工作时间记录制度，确保记录准确无误。2.劳务报酬支付延迟：解决办法是明确支付周期和支付方式，确保按时支付劳务报酬。3.保密信息泄露：解决办法是加强保密意识培训，签订保密协议，并采取相应的技术措施保护信息。4.合同终止争议：解决办法是明确合同终止的条件和程序，提前协商一致，避免争议。5.违约责任追究困难：解决办法是明确违约责任条款，约定违约金和赔偿标准，以便追究违约责任。适用场景