质量管理部安全生产责任制范文

第页共页质量管理部安全生产责任制范文为了确保企业安全生产工作的顺利开展，保障员工的人身安全和财产安全，质量管理部特制定了以下的安全生产责任制，以便各级职能部门和工作岗位保持高度的安全意识，共同营造良好的工作环境。一、总则1.本制度适用于质量管理部的全体员工，对于其他部门员工参与安全生产工作亦适用。2.安全生产是质量管理部责任制的重要组成部分，任何人不得违反和逾越本制度规定的权限和限制。3.所有质量管理部员工都应当遵从上级的指示和安排，积极参与安全生产工作。二、安全生产责任制1.质量管理部领导班子负有最高的安全生产责任，要保证安全生产方针政策的实施，确保安全生产工作的有序进行。2.质量管理部部长是安全生产的总负责人，负责全面组织、协调和指导安全生产工作，制定相关安全规章制度和管理办法，建立安全生产防控体系并监督落实。3.安全生产副负责人负责安全生产的具体组织工作，并监督、指导、检查、督促各部门和岗位落实安全责任，定期向质量管理部部长汇报工作进展和安全生产情况。4.安全生产管理人员负责本部门或岗位的安全生产管理工作，具体职责如下：（1）制定安全生产规程和操作规范，确保员工掌握安全生产知识和技能。（2）组织安全生产培训，加强员工的安全意识和安全责任感。（3）定期检查和维修设备设施，确保安全生产设备的良好状态。（4）参与事故调查和分析，总结经验教训，提出改进措施。（5）制定应急预案和紧急处理方案，确保出现事故时能够及时应对。（6）组织协调安全检查，确保各项安全措施的有效性。（7）落实质量管理部领导的安全生产决策和指示。5.各部门负责人是本部门的安全生产责任人，负责组织和实施本部门的安全生产工作，包括但不限于以下职责：（1）制定和落实本部门的安全生产规章制度和操作规范。（2）组织和开展本部门的安全培训和教育。（3）组织和实施本部门的安全检查和隐患排查，及时整改。（4）负责本部门的安全生产宣传和培训工作。（5）及时报告本部门的安全生产工作情况。（6）配合相关部门进行事故调查和处理工作。6.岗位安全责任是对各个岗位在安全生产工作中的具体职责和义务进行明确规定，各岗位的安全责任人具体职责由相关部门负责人指定并向质量管理部备案。7.安全生产责任人必须严格遵守国家安全生产法律法规和公司的相关安全制度，确保安全生产工作的规范运行。三、安全生产工作奖惩制度1.对于安全生产工作表现出色的员工和集体，质量管理部将给予表彰和奖励，如先进个人、先进集体、优秀安全生产岗位等。2.对于安全生产工作失职渎职的员工和集体，质量管理部将给予相应的纪律处分，如警告、记过、记大过、降职、辞退等。3.安全生产工作奖惩制度的执行由质量管理部负责，其所做决定应当依法合规、公正公平。四、安全生产工作的监督与检查1.质量管理部安全生产工作的监督和检查由安全生产副负责人具体组织，包括但不限于以下内容：（1）定期检查和评估安全生产防控措施的执行情况。（2）检查各部门和岗位的安全生产责任落实情况。（3）监督和指导安全生产培训和教育工作。（4）协调和指导各部门安全生产工作的整改和改进。2.质量管理部领导班子对安全生产工作进行定期检查和督促，确保各级别安全生产责任的落实。3.安全生产工作的监督与检查结果将作为评定员工绩效的重要依据之一。五、附则1.质