中学教职工岗位职责制度

中学教职工岗位职责制度

教务处副主任岗位职责

一、负责学生成绩管理和教学方面的学籍管理工作。执行学生学

籍管理制度，会同德育处办理学生休、复、退、转学等手续。

二、编发全校课程表，统筹安排教学进程，协助各科室组织教学

参观、实验、实习等教学活动。

三、负责统筹安排全校选修活动课和课外活动。

四、负责教学计划、大纲、各类实习、教师的学期授课计划等教

学档案管理工作，计算教师工作量。

五、负责安排好每学期的考试、考务工作。

六、负责办理调课、代课、补课手续，负责将调课通知单提前送

达有关任课教师和班级。

七、统筹安排全校教室，负责学校实验室、电教中心、体育馆、

艺术楼的管理及安全工作。

八、负责组织和安排选修课和课外活动。

九、检查并考核教务处人员岗位职责完成情况，及时对人员的工

作提出指导性的意见。

十、协助主任召集各种会议。

十一、完成校领导和主任交办的其他工作。

政教处主任岗位职责

一、主持德育处工作，制定切实可行的德育工作计划，写出客观

公正的工作总结。

二、组织开展常规德育活动，负责《中小学生日常行为规范》的

教育与落实，每学期开展一到两次有影响的教育活动，促进素质教育

的深入发展。

三、协助分管校长选配好班主任，定期召开班主任、生活指导教

师会议，指导共青团、少先队、学生会工作。

四、当好班主任和科任教师的参谋助手。督促并帮助班主任及时

解决学生中的突出问题，处理好偶发事件。

五、做好与家长和校外有关部门的联系工作，负责组织好每学期

一次的家长会。

六、负责对学生日常纪律、学习、生活安全等各个环节的管理,

把“两睡”、“三操”、“三餐”、“保安”等工作落实到实处。

七、搞好每学期的操行评定、评优创先等工作，开展好法制和安

全教育。

八、负责对所辖人员的组织管理，作好岗位分工，制定岗位职责、

任期目标，负责其检查、考核和奖惩工作。

九、完成学校领导交办的其他工作。

政教处副主任岗位职责

政教处副主任在平时的工作中应积极配合政教处主任的工作，协

助政教处主任进行各项常规工作的检查评比和日常工作，并在此基础

上负责以下工作：

一、负责团队活动、学生干部培养、管理及使用。

二、先进班集体、三好学生及优秀学生干部等的评比。

三、学生德育方面档案的建立、管理。

四、宣传工作。

五、做好体育竞赛等工作。

六、校长交办的其它工作。

总务处主任岗位职责

总务主任对校长负责，在校长领导下，领导和组织总务处全体工

作人员做好如下工作。

一、负责制定总务工作计划，报校长审定后组织实施，并定期向

校长汇报计划落实情况。主持处务会议，布置、检查、督促所属部门

的各项工作，负责总务处人员岗位责任制的考核工作。帮助总务处工

作人员提高政治思想水平，开展文化、业务学习，从而使他们更牢固

树立为教学服务、为师生服务的思想，提高服务质量。

二、管好校产，负责校产（校舍、运动场地、教学设备、建材,

其它物资等）的登记、保管、添置和维修，并使校产管科学化、规范

化。

三、协助校长管理财务工作，协助校长做好学校经费的预算和决

算，做到勤俭办学。认真学习国家和教育行政部门颁发的有关教育经

费和预算外资金的管理条例，严格执行上级部门的各项规章制度，按

规定管理好学校经费，严格遵守财经纪律，执行财经制度，消除不合

理开支的现象。健全财务制度，履行报销手续，实施民主理财，定期

审核、公布帐目等一系列可行性措施。

四、负责组织教学用品的采购、保管和发放工作，保证教学和办

公的需要。协助教导处做好教材的购运工作。

五、负责水电管理。督促工作人员定期检查水电管路，维修水、

电设备，确保用电安全。按月查抄水表、电表，收交水电费。

六、负责绿化、净化、美化校园，改善教学环境。

七、协助工会办好师生的集体福利。

八、负责校园卫生，安排校内公益劳动。

九、负责办理教职工调出时公物、公款、住房的清退手续，并及

时如实向分管校长和校长汇报。

团委书记岗位职责

一、在校党政和上级团组织的领导下，负责主持团委的日常工作,

并对团委的工作全面负责。

二、宣传贯彻执行党的路线、方针、政策，贯彻落实校党支部、

行政政和上级团组织的指示精神，在思想上、行动上与上级组织保持

高度一致。

三、根据学校和上级团委的工作计划，制定学校团委工作计划,

并组织实施、定期检查，督促各团支部落实执行计划，及时总结工作

经验。

四、领导培养团委委员、团支部、学生会主要干部，抓好团的自

身建设，提高工作效率。

五、组织团委会议和团支部书记例会。校团委、团支部书记例会

每月一次。

六、办好团校，协助党支部办好高中学生学习中心组，为党组织

输送新鲜血液做好工作。

七、勇于创新，大胆实践，积极探索我校共青团工作的新路子,

创造性地完成校党政、上级团组织交办的各项工作任务。

教研组长岗位职责

一、有计划、有系统地组织教师学习有关的教学理论和经验.引

导业务自修，树立正确的教育教学思想。

二、组织教师学习本学科教学大纲，明确本学科目的任务，讨论

并贯彻各年级教学要求，组织本学科教师制定学期教学计划，安排教

学进度，落实教学常规。

三、在个人备课的基础上，定时间、定内容、定中心进行集体备

课。针对本学科教学问题，有计划地组织本组教师开展听课、评课活

动，及时总结，推广经验，不断提高学科教学质量。

四、带领教师积极开展教育科研，进行教学改革实验，督促本组

教师做好自认课题的实验记录，及时总结交流经验。

五、在保证教学质量的前提下，认真把握、严格控制作业量，精

选例题和习题，经常分析学生的学习情况，研究改进教学方法。

六、组织教师制订期末复习计划。研究考试方法及命题原则，考

试后做好质量分析，提出改进意见和弥补学生知识缺陷的措施。

七、根据教师的不同情况，通过老带新，示范课等教学方式促进

教师尽快提高教学水平。

班主任岗位职责

一、负责落实《中学生守则》、《中学生日常行为规范规范》和学

校各项规章制度，制定本班工作计划，定期总结并向组长、主任汇报

工作。

二、加强班委会、团队组织的建设，培养一支强有力的学生干部，

共同傲好班集体的工作。

三、抓好班风建设，教育学生讲文明，有礼貌，尊敬师长，团结

同学，爱护公物，热爱劳动，遵守校规和社会秩序，形成一个遵守纪

律，团结向上，勤奋学习，朝气蓬勃的班集体。

四、树立良好的学风，教育学生明确学习目的，注重学习方法,

勤奋好学，无旷课、迟到、早退，教师授课和自习均能认真学习，按

时独立完成作业。考试纪律好，不作弊，自制力和自学能力强，学习

成绩优良。

五、坚持面向全体学生，与任课老师和家长共同抓好学生的思想

教育。做好学校与家长的双向联系，关心学生的成长与进步。

六、增强法制观念，教育学生知法，守法、护法。对后进学生,

坚持正面诱导，切忌简单粗暴，做好转化工作。

七、关心学生的身心健康，组织好班级的升旗、周会、两操和第

二课堂活动，使学生的思想情操得到陶冶、升华，身体得到锻炼。

八、负责评定学生的操行，填写学生档案，提供升、留级和奖惩

意见，组织开展纪律好、学风好、卫生好的班级创优活动。

班主任会议制度

一、班主任会议，系研究、部署学生德育工作及其他常规工作安

排会议。

二、全校性班主任会议由政教处组织安排，一般每周召开一次,

教务处、教科室，总务处视工作需要派人员与会。

三、班主任例会，由政教主任主持，一般每周一下午第四节课进

行。

四、如有特殊情况，可临时决定召开班主任会议。

五、每次会议由政教处负责做好记录，经整理后，按月上交校办。

教务干事岗位职责

一、学籍管理工作：

1.执行教育局规定的“学籍和管理办法”和学校“关于学籍管理

制度方面的有关规定。

2.编制全校学生花名册，组织填写、整理和保管学生学籍卡片。

3.办理学生的转学、复学、休学、退学、借读等手续。

4.了解、核实各班学生变化情况，定期清理学籍关系。

5.向校领导或部门提供各班学生人数、名单和学籍变化情况。

6.负责学生学籍情况的各种统计报表工作。

二、课表管理：

1.掌握全校各年级课程设置和教学人员的任课进修及教研活动

情况，并经常了解师生对教学安排的意见，改进工作。

2.科学地安排课表，力求保持相对稳定。

3.根据需要将学校课表制成各种形式，及时发给有关师生。

4、做好调、代课及管理统计工作。

三、考试考务：

1.具体做好学校考务工作，准备试卷、安排日程、监考等工作。

2.下发考试成绩表格，考试成绩汇总考试成绩，建立考试档案。

3.填报学校教学方面的有关报表，及时参加有关会议。

四、其它教务工作：

1.教学档案的归档工作。

2.负责学生座谈会的记录收取，完成校长交给的临时性任务。

会计岗位职责

一、负责学校财务会计工作。精通会计业务，有会计人员资格证

书，工作原则性强。

二、掌握并能正确贯彻执行有关的财经方针、政策和财努会计法

规、制度。全心全意为学生、为教职工服务。

三、记帐及时，准确无误，帐目清楚，审批手续齐全，严格杜绝

不合理开支。

四、当好领导参谋，定期向总务处，学校领导及上级有关部门汇

财务情况，配合学校领导安排好财务收支。

五、财务审批手续，必须经学校领导、总务处、分保管、总保管、

采购员签字后方可报销下帐，对手续不全的，坚决杜绝。

六、每学期开学，要及时收缴学杂费。并认真审核学杂费等项目

的收缴情况，向总务处汇报收缴情况。

七、负责学校各种财务报表的填报工作，完成各种社会保障费的

收缴。

八、能够解释、解答财会法规、制度中的重要问题，解决会计业

务技术中的一般疑难问题。

九、分析检查财务收支和预决算执行情况，针对学校财务管理中

的问题，及时向领导提出建议，维护财经纪律，抵制不正之风。

十、监督现金使用及保管情况，大量现金要及时存入银行，时刻

注意安全工作。

十一、完成领导交办的其它工作。

出纳员岗位职责

在总务主任领导下，负责学校现金收支、银行结算和票证的管理:

一、有会计人员资格证书，懂得财经政策，熟悉会计工作，热心

为教职工服务。

二、严格按照财务制度的规定，办理好预算内外资金的收付工作

和日常的报销手续，及时处理好暂收款项。

三、当好领导参谋，对不合理开支或超预算开支，要及时向领导

反映。

四、按时做好工资和学校岗位津贴、职务补贴及奖励等发放工作。

五、根据规定，设置银行日记账、现金日记账，做到日清月结,

准确无误。

六、严格审核各种报销或支出原始凭证，对凭证不实，手续不全

者，应予以拒付。

七、认真执行银行结算制度的货币管理制度，加强银行支票管理,

不坐支现金。

八、加强存款和现金的管理，及时核对银行存款，做到账款相符，

对库存现金要逐步盘点，库存现金不得超过人民银行核定的限额。

九、每天下班前，严格检查保险柜的上锁情况，妥善保管好钥匙。

十、加强学习，不断提高业务水平，与会计密切配合，做好工作。

十一、完成领导交办的其它工作。

阅览室管理员岗位职责

一、按时上下班，坚守岗位，热情、主动、耐心及时为读者服努，

有事外出要向领导请假。

二、负责阅览室书刊、报纸收发、登记、分类、编目以及装订、

排列、清点、保管、下架、注销及补缺工作。

三、负责推荐好的教学参考资料，指导教学，向学生推荐好的期

刊，陶冶情操。做好阅读率的统计工作。

四、负责阅览室的借阅工作，及时催回借出的报刊，尽快上架,

加速报刊周转利用率。

五、负责阅览室内的清洁，做好防火、防潮、防蛀、通风和防盗

工作。

六、积极为读者着想，参阅图书分类方法，为本室各类报刊书籍，

建立和整理目录，做好检索辅导工作。

七、搞好读者服务工作，经常征求读者的意见，经常向师生推荐

有价值的书刊。进行阅读指导和解答一般性的咨询。

八、当年出版的报刊一般不得借出，以便师生阅读；隔年报刊杂

志必须严格领借手续，未经有关领导批准，不得擅自处理。

九、利用阅览室的有利条件，积极为第二课堂服务，并做好有关

资料，数据的收集，积累和整理工作。

十、做好书库的清洁管理工作，做到书库通风，并做好防尘、防

潮、防蛀、防盗等工作。

十一、严格执行赔偿制度。

库房保管员岗位职责

一、负责对买进物品的验收工作，并登记造册，进行妥善管理。

仓库物品摆放整齐，物归其类，贴有标签，一目了然。

二、对教学工具，纸张等办公用品及清洁工具及时做好发放工作,

每月统计一次各类物品和消耗情况。做到帐帐相符、帐册相符、帐物

相符。

三、经常主动与主管领导取得联系，以便做好易耗品的补充添置

工作。

四、对库房存放的各类物品要勤检查，勤整理，防止压损、鼠害

霉烂和虫蛀。

五、定期清点仓库，经常掌握物品的数量与完好情况，并于期末

向领导提出详细的报告，对过期、报废和不能使用的物品应及时办理

销帐手续。

六、公物不外借。如遇特殊情况，经本部门领导批准，做好登记

外借手续，并按时间归还外借物品，如有损坏应由借用人照价赔偿。

七、建立物品发放个人档案，领取物品要登记签字。领取数量较

大的物品，需由领导审批。

八、做好教师开学用品的预订和发放工作。（每学期末报到总务

主任处。）

九、对剩料或物品一定追回入库，废纸废料出售后款上交财务室。

食堂工作人员岗位职责

一、自觉遵守食堂各项劳动纪律和规章制度，准时上下班，服从

工作分配。

二、工作中做到包任务（包括负责在本职范围内的器具、机械、

燃料、餐具等的维修、保养和配置，确保所有设备处于可正常工作状

态）、包质量、包卫生；在开饭服务时讲文明、讲礼貌、讲卫生。

三、严把好食品卫生关，树立伙食无小事的思想，杜绝食品中毒

现象发生。

四、公私分明，爱护食堂财物，维护食堂利益。

五、为办好食堂伙食，全体工作人员务必各施其才，各尽其责:

1.做到进货价廉物美，量足质好：

2.验收入库，确保质价量相符，单据手续齐全；

3.分类分层存放，防止商品变质；

4.实料实用，杜绝浪费；

5.洗切时先清理原料中残枝杂质，再认真清洗，做到先洗后切，

按规定盛放;

6.烹饪员刻苦钻研业务技术，练出过硬本领，推出美味可口的

特色菜肴；

7.窗口服务员做到耐心诚恳，定量计价正确，以尊重顾客而赢

得顾客对自己的尊重。

六、上班时必须穿工作服、戴工作帽、戴口罩、挂上岗证。

七、上岗时做到严肃认真，不抽烟、不开玩笑、不吵架，注意个

人仪表，举止文明，端庄自如，树食堂新风，建文明餐厅。

八、充分发挥主人公精神，团结一致，为实现食堂月营业目标和

有关规定指标而献计献策，出色做好本职工作。

门卫岗位职责

一、门卫人员要严格遵守学校的各项规章制度，坚守工作岗位。

二、门卫上岗必须着装整洁。要热情服务，语言要得体，态度要

和蔼，不得简单粗暴。

三、门卫必须搞好本职工作，认证履行职责。不得随意离岗，有

事离岗需要向学校领导请假，安排好换岗人员后方可离岗。

四、非本校人员一律不准随便进入校内。对进出校门的人员必须

出示证件，实行严格的登记制度，要建立健全登记手册。要做到底数

清，情况明，记载要详细。若发现进出校门未登记，视为工作失误一

次，每发现一次，扣款20元，并计入当月工作记录。

五、学生家长来访，应当核实班级并通知班主任，在课间进入校

区。

六、学生进出校门必须持班主任和政教处批准签字的假条。门卫

要切实配合学校搞好全封闭管理，若因工作不力，徇私舞弊，或因学

生无假条外出，则视为工作失误，每发现一次扣款20元。学生私自

从校门出校所出的安全事故由门卫负相关责任。

七、出入下车。一切外来机动车辆经允许方可入校，并且必须在

指定的位置停放。

八、对带有校内物资出门者，必须持有总务处或有关部门的证明,

并检查与证明材料是否相符，留下证明材料方可通行。