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第页共页篆刻家劳动合同甲方(雇主):________________(以下简称“公司”)地址:_____________________法定代表人(负责人):________________电话:_____________________乙方(劳动者):________________身份证号码:________________住址:_____________________电话:_____________________鉴于甲方需要招聘一名篆刻家,乙方具备相关专业知识和技能,双方经协商一致,特此订立本合同。第一条工作内容1.1乙方应根据公司的要求,完成篆刻创作和设计工作。乙方应按时、按质、按量提供篆刻作品。1.2乙方可以参与公司组织的篆刻展览、比赛等活动,但需经公司同意。第二条工作时间和地点2.1工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由公司安排。2.2工作地点为公司指定的工作场所,但乙方需要根据公司的需要出差或安排篆刻创作活动。第三条工资和福利待遇3.1乙方的月工资为人民币__________元,双方约定工资发放日为每月的第五个工作日,发放方式为银行转账。3.2乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。3.3公司提供工作所需的篆刻器材、办公设施和工作场地。第四条保密责任4.1乙方在履行工作职责期间,需保守公司的商业秘密和其他保密信息,不得擅自泄露或以其他方式非法利用。4.2乙方离职后,仍需继续承担保密责任,不得将公司的商业秘密以任何形式泄露给第三方。第五条工作纪律5.1乙方应遵守公司的工作纪律,按时上下班,不得迟到早退。如有特殊情况需要请假,应提前向公司申请并经公司批准。5.2乙方需保持工作场所的整洁和安全,使用篆刻器材和设备时应按照规定操作,确保工作的顺利进行。第六条终止劳动合同6.1出现以下情况之一,劳动合同终止:(1)双方协商一致终止劳动合同;(2)乙方严重违反劳动纪律,经公司多次纠正无效;(3)乙方患有严重疾病或残疾,无法继续完成工作任务;(4)乙方被司法机关认定有违法犯罪行为;(5)乙方达到法定退休年龄。第七条争议解决7.1若因履行本劳动合同所发生的争议,双方应友好协商解决;若协商不成,可向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁;也可向人民法院提起诉讼。第八条其他事项8.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。8.2本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。8.3本合同未尽事宜,可由双方另行协商并签订补充协议。甲方(公司):乙方(劳动者):签字:__________
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