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管理系2009级6级孟银2009130617PAGE5部分调查内容摘录百度:目录1我国大学校园活动现状 错误!未定义书签。1.1社团活动类型 错误!未定义书签。1.2社团活动现状 错误!未定义书签。1.3同学的态度 错误!未定义书签。2论大学社团活动的优劣 32.1社团活动的优势 32.2社团活动的劣势 43简析大学社团活动的原因 43.1学校方面 43.2社团方面 43.3会员方面 54对校园社团活动出现问题的解决措施 64.1学校 64.2社团 64.3会员 6结论 7参考文献 7浅谈大学校园活动对学生的影响————之社团风云孟银20091306172009级6班老年服务业管理专业摘要:目前我国高校活动对学生相对开放,学校把学生活动的大部分主动权都交给学生管理,本文简析了大学社团活动现状,并论述出现这种现状的原因,再提出自己的看法。以此里了解大学校园社团活动对学生的影响。关键词:活动积极性影响1.我国大学校园活动现状我国越来越注重素质教育,因此在大学这个在较为开放的平台上,高校积极鼓励学生开展校园活动,社团活动则在大学校园里扮演着不可缺少的角色。目前我国共有大学高校有上万所,有学校就有活动,可想而知,高数量的大学校园里的活动对学生的影响了。1.1社团活动类型据调查显示,我国大学校园社团活动类型多样,其中包括:举行大型晚会、开展讲座、户外运动、辩论赛、演讲赛、歌唱比赛、舞蹈比赛、文学比赛、才艺比赛、对外兼职等团都局限于校园,他们都忘了校外还有一群群商家虎视眈眈的想要吃学校这块肥肉,社团可以在满足双方利益的情况下,“引资入校”解决财政问题,并且可以扩大影响力。宣传是社团的门面,有时直接影响社团的发展。干部社团的门槛比较低,大多数社团为扩招生源,只要交钱就可以入社团,这种情况有可能导致社团整天素质的降低,而且很难让会员发挥所长;社团选干水分较多,上面提到社团是“民间组织”,自主性强,选干方面也一样,只要和部长或会长关系到位很有可能就能当干部,或者社团发展不好,到选干时人数已所剩无几,那么剩下的人就是社团干部了。这些因素导致社团干部素质下降,对下一届招新完全没有好处,也不利与社团长远发展;会长的局限,社团发展几乎是和会长的领导作风有关,会长的性格有时直接导致了社团发展方向,因此大多数时候,社团一年兴一年败大有“团”在;干部衔接直接脱轨,社团的人流动性很大,很多上一届干部的优秀作风和错误经验都没有传承下去。活动活动局限在校内,活动频繁,活动形式缺乏新意,活动吸引参与人数较少,活动的意义不大,形式主义严重。3.3会员方面会员如入社团的目的是为了得到锻炼,实现自我价值,丰富课余生活,但如果社团无法实现会员的这些需要,那么积极性下降,社团活动势必消沉,就形成了社团发展不良的恶性循环了。4.对校园社团活动出现问题的解决措施4.1学校学校对校园的解决措施分为管理系统的完善和经费的支持力度加大。管理系统:对校园活动次数进行限制,限制社团数量,提高社团和社团活动质量;重视社团发展情况,积极收集社团活动反馈意见,加以改进,加强奖罚制度,每年淘汰定量“效益”差的社团;社团的成立和干部的选举需要有严格的考核制度,不可私底下选举。选择性的加大对社团活动的经费支持,鼓励社团开展有意义,有创新的活动。放宽对校外活动引人的政策,鼓励社团走出去。4.2社团明确社团宗旨,开展创新型社团活动,形成社团文化。首先,要有明确的目标,让社团朝着同一个目标奋斗,在活动开展过程中体现社团特色;严格选干制度,加强社团换届干部之间的交流与合作,开展活动时尽量让会员得到锻炼,把社团利益和会员的个人利益相结合,让其个人价值得以实现,同时也满足社团发展需要;树立积极向上的社团理念,让会员有精神依托,并为之奋斗。做“让社动留住人,让人创造出活动,让活动作出文化”。4.3会员会员进入社团树立积极的意识,主动争取机会,让自己得到锻炼,树立集体意识、主人翁意识,为社团利益奋斗。结论通过以上对社团活动的现状的阐述,及原因分析,并提出解决的对策,可以看出大学校园活动在蓬勃发展的过程存在许多问题亟待解决。在这个素质教育的时代,要提高学生的综合素质,不是哪一方的努力就可以了,在势单力薄的情况下,需要学习、社团、会员的共同奋斗,建立优秀的校园文化。参考文献__________________________

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