版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页共页日常行为八项评比细则模版第一章总则第一条为了加强对个人日常行为的评比和规范,激励大家积极向上、文明有礼地生活,特制定本《日常行为八项评比细则模版》。第二条本细则适用于所有参与日常行为评比的人员。所有日常行为评比均以本细则为准。第三条日常行为评比内容包括勤奋学习、健康生活、文明礼貌、团队合作、积极向上、公共秩序、社会责任和环境保护八个方面。第四条本细则的评比周期为一个月,每个月评比一次。评比结果将作为个人综合素质评定的一项指标。第五条日常行为评比由相关部门负责组织和实施,评比结果以公示形式发布。第二章勤奋学习评比第六条勤奋学习评比以个人在学校或工作中的学习表现为主要评定标准。第七条参与评比的人员需按时参加课堂,不迟到、不早退、不请假。第八条平时要做好课前预习和课后复习,积极参加课堂讨论和提问。第九条在完成作业、报告和实验等学业任务时,要认真负责,不抄袭、不舞弊。第十条积极参加学校或工作单位组织的学术、科技、文化等活动,提升自己的综合素质。第三章健康生活评比第十一条健康生活评比以个人的生活习惯和身体健康状况为主要评定标准。第十二条睡眠充足是保持身体健康的基础,参与评比的人员需保持每天不少于7小时的睡眠时间。第十三条均衡饮食是保持身体健康的重要一环,参与评比的人员要合理搭配食物,尽量避免垃圾食品和过量摄入。第十四条注重体育锻炼是保持身体健康的必要条件,参与评比的人员需每周进行至少三次的体育活动。第十五条良好卫生习惯是保持身体健康的基本要求,参与评比的人员要保持个人卫生,保持环境整洁。第四章文明礼貌评比第十六条文明礼貌评比以个人在日常生活和社交中的表现为主要评定标准。第十七条参与评比的人员要注意言行举止,遵守社会公德,尊重他人的权益和感受。第十八条在公共场所要遵守秩序,不大声喧哗、不随地吐痰、不乱扔垃圾。第十九条在与他人交往时要注重礼貌和谦和,不批评他人、不恶意调侃。第二十条参与评比的人员需学会倾听和沟通,尊重他人的意见和建议。第五章团队合作评比第二十一条团队合作评比以个人在团队活动中的协作精神和贡献为主要评定标准。第二十二条参与评比的人员需积极主动地参与团队活动,服从组织安排,不推诿和懒散。第二十三条在团队中要注意协调合作,有效沟通,共同完成任务。第二十四条要遵守团队规则和纪律,不损害团队利益,不推脱责任。第二十五条在分工合作中积极承担自己的工作,乐于帮助他人,共同推动团队进步。第六章积极向上评比第二十六条积极向上评比以个人在面对困难和挑战时的积极态度和应对能力为主要评定标准。第二十七条参与评比的人员需树立积极向上的生活态度,以乐观的心态面对生活中的困难和挫折。第二十八条要坚持持之以恒、不懈努力的原则,勇于迎接新的挑战。第二十九条在工作学习中要树立追求卓越的信念,不满足于现状,不停止进步。第三十条要学会从失败中总结经验,不气馁,不放弃,不抱怨。第七章公共秩序评比第三十一条公共秩序评比以个人在公共场所和公共交通工具上的行为表现为主要评定标准。第三十二条参与评比的人员需遵守公共场所的秩序,排队等候,不打闹和不挤占他人空间。第三十三条在公共交通工具上要礼让老弱病残孕等特殊乘客,不吵闹和不乱扔废弃物。第三十四条遵守市容市貌,不乱涂乱画,不在公共场所任意乱丢垃圾。第八章社会责任评比第三十五条社会责任评比以个人在社会活动中的参与程度和贡献为主要评定标准。第三十六条参与评比的人员要积极参与社会志愿活动,关心弱势群体,为社会做出自己的贡献。第三十七条在面临社会问题和困难时,要敢于发声,积极参与解决和改进。第三十八条爱护公共设施,不破坏、不污染,共同维护社会的和谐环境。第九章环境保护评比第三十九条环境保护评比以个人在日常生活中的环境保护行为为主要评定标准。第四十条参与评比的人员需养成良好的节约意识,减少浪费,合理使用资源。第四十一条爱护植被,不私自损坏花草树木,不随意扔弃垃圾。第四十二条积极参与垃圾分类,投放垃圾到指定容器,保持环境的整洁。第四十三条遵守环保法律法规,不随意排放有害物质,保护环境的质量和生态平衡。第十章附则第四十四条本细则的具体实施办法由相关部门制定和公布。第四十五条本细则于发布之日起正式执行。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论