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第页共页工作态度问题检讨书尊敬的领导:您好!我是贵公司的一名员工,在工作中一直受到领导和同事的关心和支持,但是最近我意识到自己的工作态度存在一些问题,对此我深感惭愧和遗憾。在此,我向领导和同事正式提交一份工作态度问题的检讨书,希望能够借此机会对自己的问题进行认真反思,并积极改变。首先,我意识到自己在工作中存在着拖延的倾向。在面对一些任务和项目时,我常常会拖延处理,导致工作进度拖慢,甚至延误了一些重要的工作。这种拖延的行为不仅影响了自己的工作效率,也给团队带来了不必要的压力。拖延的原因主要是因为对任务的难度或压力感到恐惧,害怕面对挑战。我意识到这样的行为不符合一个成熟的职场人的工作态度,我会积极努力克服这个问题,制定合理的工作计划,并按时按量地完成任务。其次,我在工作中经常出现对待工作态度不端正的问题。有时候我对一些琐碎的任务或者不感兴趣的工作缺乏积极的态度,对任务敷衍了事,甚至出现了拖拉的情况。这种态度不仅对公司的利益和形象造成了负面影响,也严重影响了团队的工作氛围。我意识到作为一名员工,应该对工作抱有积极的态度,无论是大事小事,都应该严谨对待,用心去做好。另外,我在与同事合作的过程中也存在着工作态度上的问题。有时候我可能会情绪化地对待一些与同事之间的不和谐或者矛盾,对待意见和建议不够开放和尊重。这种态度不仅会破坏和谐的工作氛围,也会阻碍团队的协作和进步。我深刻意识到一个良好的工作态度不仅仅是对工作本身的态度,也包括对待同事之间的态度。我会积极改变自己的态度,保持良好的沟通和合作,解决问题,共同进步。为了改变自己的工作态度,我已经采取了一些措施。首先,我会制定合理的工作计划,明确任务的优先级,做到有序进行,不再拖延。其次,我会加强工作技能的学习和提高,不断提升自身的能力,增强信心,为工作的难度和挑战做好准备。另外,我也会进一步加强与同事之间的沟通和合作,积极解决问题,保持团队的和谐和进步。最后,我再一次向领导和同事表示诚挚的歉意,并承诺在今后的工作中,我会以积极的态度、高效的工作方式和团队合作的精神来完成每一个任务。无论是工作中的困难和挑战,还是与同事之间的问题,我都会努力面对,勇于解决,并不断提升自己的能力和工作质量。感谢领导和同事一直以来对我的支持和关心,我会从今天开始,真正做到改

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