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文档简介

.页眉.页脚.班务工作总结范文

小编语:班集体是学生学习、生活和成长的重要场所,班级管理是以班集体为基础展开的。因此,建设培养良好的班集体是班级管理的核心工作,也是班主任工作成果的体现。下面是关于班务工作总结范文,供大家参考!

班务工作总结(范文一)

本人担任一(5)班的班主任。由于是一个新的班集体,所以在纪律管理、班务管理方面都存在一定的困难,经过一段时间的努力,才把班务工和开展起来,并且收到一定的效果,下面就回顾一下本学期在班务工作方面的情况:

一、加强思想教育、前途理想教育,使学生认清形势

本学期是重新编班,加上是初一的学生,思想上尚未成熟,还未认识到学习的重要性。我班通过班会课进行思想前途教育,使学生理解现今形势,要求全班同学要珍惜机会,争取时间,为将来打好坚实的基础。同时,举出身边的实际事例如一个有文化的人与一个没文化的人到社会工作的际遇的不同,引起全体同学思考,从而引导同学们发奋学习,形成良好的学习气氛。

二、加强日常行为规范教育,促进纪律的管理

纪律是课堂教学质量的保证,是形成良好班风的前提,由于是一个新的班集体,全体同学的纪律较为松散。因此,在班会课、课前、课后都经常对学生进行日常行为规范教育,通过具体的例子,引导学生尊师守纪,加强班风的建设。

三、树立班干部威信,充分发挥班干部力量

由于班干部是否得力,关系到本班的管理的好坏,因此在本学期初就挑选有工作能力的班干部,让他们主管班务工作,也取得了一定的效果。在培养班干时的具体做法是:进行前途理想教育,先明确班干的责任,任务落实。如每日出勤登记、每日值日监督,自习课等都由班干部负责,效果也较好。

四、在班务工作中从小事抓起,逐步培养良好的班风与学风

班务管理中要管理的事情繁琐,因此在管理中要从小事抓起,培养学生的良好习惯,如在卫生管理方面要日日抓,时时抓,提醒学生注意卫生养成良好的卫生习惯;在纪律管理中,对违反纪律的学生要及时处理教育,让学生即时认识错误。

五、加强与科任老师联系,齐抓共管

平时多向各科老师了解他们的上课情况,及时了解学生的学习状况,及时做好思想教育工作。

六、本学期本班的工作成效

1.班干部得力,肯干形成核心,安定全班,班务管理也较好。

2.本班基本上形成乐学的学习风气。

3.获全校广播操比赛的第三名、班际足球赛第一名、文明班评比也获奖多次。

七、不足之处及存在问题

1.在纪律方面仍有少部分同学不自觉遵守。

2.学习方面班的两极分化仍有一定的距离少部分同学的学习目的仍不明确。

在今后的工作中,要把好的发扬下去,把不足之处努力克服,争取把班集体培养成勤奋,拼搏的学风。

班务工作总结(范文二)

在迎新年贺新春的喜庆气氛中,我们又送走了一个学期。回顾本学期的班级管理工作,总是抑制不住内心的激动与兴奋,现就本学期的班级管理工作总结如下:

1、了解增进理解

本学期,我继续对本班的每一个孩子进行进一步的了解。了解他们的家庭,了解他们的思想,了解他们的伙伴,了解他们所处的周边环境……通过对孩子们的了解,对他们目前的学习状态也更能理解。如××同学、××同学、××同学、××同学,这几位同学一直不能很好的完成家庭作业,学习成绩不稳定,和其他同学相比进步较慢,经过进一步了解,××的爸爸在离家较远的矿上上班,妈妈不放心,经常前去照料,两地奔波,造成了孩子的学习环境始终处于一种动态之中,孩子志不坚,心不定,再加上家中有电脑,孩子经常玩游戏,所以家庭学习效果较差。××的爸爸妈妈在外地打工,孩子跟随妈妈的舅舅生活,生活环境变化太大,孩子一时适应不了;吴洋洋的爸爸妈妈也在外地打工,孩子先是跟随姥姥生活,可后来姥姥去了上海舅舅家,孩子又跟奶奶生活,就这样一来而去,孩子在学习上也迷失了方向;××家中姊妹较多,妈妈没有方向感,从不出门,全家人就靠父亲一个人打零工养活,家庭的困境没有激起孩子的斗志,疏于管理的家庭却养成了他的懒散。以上几个孩子都没有良好的家庭环境,家庭教育也就成了一纸空文。了解到这些之后,我对这几个孩子的当前情况深表理解,并且及时调整了这几个孩子的教育计划,由原来的“家庭教育+学校教育”调整为“学校教育+师生亲情”。在后来的日子里,我投入更多的精力关注他们,给他们更多的亲情、更多的关爱。家庭作业给予更多的检查与辅导,有了进步及时给予表扬和鼓励,放大他们的优点,让他们时时生活在成功与自信中;天冷了,更多的问寒问暖,了解他们与父母的联系情况,让他们时时生活在温馨与快乐之中;生病了,及时带他们去看,让他们感受到亲人般的体贴,时时生活在安全与温暖之中。就是这样,通过一学期的努力,这几个孩子不论是思想还是学习都取得了长足的进步。

2、信任增强责任

班级管理最大的成功莫过于孩子自己管理自己。为了达到这一管理理想,我在班级管理中采取了两级管理模式。即老师管理组长,组长管理组员。把整个班级化整为零,各负其责,改变了传统的班长管理制。首先我在班级里挑选几个有责任心又有发展潜力的同学任组长,然后从语言和行动上给予他们足够的信任,如相信他们能管理好本组的纪律、卫生、两操、学习。所有这些,我都放手给组长,我只是默默地注视着他们,当他们有问题的时候,给予及时的指导与矫正。这份信任,让每个组长增添了信心,肩上也增加了一份责任。当孩子一旦有了责任心,就会产生不可估量的力量。经过一个学期的尝试,我们的班级发生了如下变化:在组长当中,原来成绩好二脾气粘的××、学习优胆子小的××变得生气勃勃、虎虎有威了;管不住自己的××和××更有

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