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简单员工个人劳动合同简单员工个人劳动合同甲方（单位）：地址：法定代表人：电话：统一社会信用代码（或组织机构代码）：乙方（个人）：身份证号码：联系方式：鉴于甲方需要增加工作力度，为推动甲方业务发展，经甲、乙双方协商一致，乙方同意应甲方聘用，为甲方的______工作岗位从事工作。一、岗位职责：乙方的主要工作内容及职责包括：_______________。二、工作时间与地点：1.工作制度：按照国家法律法规和甲方规定执行，为统一起见，乙方同意参照甲方实际的工作时间，暂执行8小时工作制，形式为______工作日/周，每天工作____小时，由甲方与乙方协商确定。2.工作地点：工作地点为甲方的______，如因工作需要变更工作地点，经甲、乙双方协商一致，可以进行变更。乙方同意配合变更工作地点。三、劳动报酬：1.基本工资：乙方的基本工资为人民币____元/月，实际工资按月计算。2.工资结算时间：甲方规定的工资结算时间为每月____日，乙方同意按效率和质量，积极工作，按时完成任务。3.薪酬支付方式：甲方规定的薪酬支付方式为______________。四、劳动保险与福利：1.根据国家相关法律及规定，甲方必须为乙方缴纳五险一金，包括：医疗、社保、养老、公积金、工伤保险。乙方工资的年度总额超过当地最低工资标准的倍数（以国家设定的年度最低工资标准为基数），则按照国家相关法律及规定为乙方缴纳应缴纳的各项险金。2.甲方将为乙方购买工伤保险，如乙方因工作原因受到伤害，包括受伤、患病等，甲方按照工伤保险条例提供相应赔偿，乙方同意将伤害情况及时通知甲方，并依法为甲方提供相应的进行处理的证明文件。五、合同期限：本合同为____年，从____至____（起止日期起止），期满自动解除。如需继续合作，双方协商。六、法律效力：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有法律效力。七、违约责任：1.如乙方不履行本合同中的职责或不服从甲方的管理，甲方有权终止本合同并解除双方的劳动关系，乙方不享有任何补偿。2.乙方擅自离职或违反相关规定被甲方辞退后，双方应协商处理。如因乙方违反合同造成甲方经济损失，乙方应承担相应的赔偿责任。八、其他事项：1.本合同内容包含了甲、乙双方的全部协议，任何与本合同相悖的口头或书面约定均无效。2.乙方保证其提供的信息真实性，如因信息不真实造成的所有后果由乙方承担。3.双方同意，未尽事宜另行协商，协商不成，可依法向有关部门申请进行调解或提起合法诉讼。本合同经甲、乙双方协商，自愿签订，并自双方签字或盖章起生效

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