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2024年企业文化企业建设知识竞赛-金海纸营业部MBOS知识竞赛历年高频考点试卷专家荟萃含答案(图片大小可自由调整)第1卷一.参考题库(共25题)1.“全员改善、争先创优”活动中()两个称号仅限女性。2.公司开展的“三查”活动指()。3.白金奖提案,每条获()分MBOS考核分。 4.根据人事管理规则,惩处的形式分别为()、()、()、()。5.仓库内物资储存堆垛距墙间距不应小于()米。6.属于闲置浪费的有哪些?7.关于全厂“承包商安全生产奖惩考核”工作从()开始实施。8.金海浆纸业有限公司员工特困互助基金经费来源于()、()、()、()。9.员工特困互助基金最高限额为()。10.万紫千红提案从()年()月()日开始积分。11.7S的三安原则分别为()、()、()。12.仓库消防安全贯彻()消防工作方针。13.员工门诊病假一般不能超过()天,否则按事假考勤。14.万紫千红提案预估年效益在()范围内才可评为白金奖。15.加班时间以实际刷卡时间算,超过0.5小时不足1小时的以()加班时间算。16.金海报每月投稿时间为()日前。17.发生火灾火警事故,必须按照四不放过的原则,严肃处理,其中“四不放过”指的是()?18.MBOS组织战中,个人考核与激励包含月效奖制度和()。19.海南金海从()开始禁烟。20.“全员改善、争先创优”活动中()称号无年龄限制。21.优秀班组(无称号),二线班组获()现金奖励?班组成员每人获()MBOS积分?22.“要与不要,一留一弃”描述的是“7S”中的()。23.在()情况不能参与“全员改善、争先创优”优秀个人评选?24.一般、较大事故整改期限最多不超过()天。25.7S包含()。第2卷一.参考题库(共25题)1.2016年上半年,文化纸各单位需要参与的MBOS主题月活动是()。2.荣获“全员改善,争先创优班组”之巾帼文明岗称号,二线班组获()现金奖励?班组成员每人获()MBOS积分?3.对于违规吸烟者,公司人事拟给予()处分。4.PDCA此四个英文字母的全称是()。5.指标竞赛可分()竞赛和()竞赛。6.改善活动中的三大工具是()。7.金海报投稿原创稿件若经查实为非原创稿件,每篇从投稿稿件得分中扣除()分。8.积分兑换中员工可以兑换的基点为()分。9.个人获得“三八红旗手”称号,二线人员获()现金奖励?个人获()MBOS积分?10.改善项目在后续追踪阶段,在()的情况将扣除剩余所有奖金?11.5W、1H原则中“1H”指()。12.“全员改善、争先创优”活动进度资料()提交一次。13.部门每月人均提案指标是()。14.厂区道路机动车行驶速度不得超过()公里/小时。15.万紫千红提案预估年效益在()范围内才可评为钻石奖。16.改善项目从()开始积分?17.无形效益改善项目最高奖励是()?18.金海浆纸业有限公司的能源方针是()。19.()类别的改善项目无现金奖励。20.MBOS考核时,金海报“非原创稿件”为抄袭成分占整篇文章的()%以上。21.QC是()。22.5W、1H原则中“5W”指()。23.在MBOS部门指标竞赛5.1版中,突破创新是按()进行考核一次。24.改善项目分可为五种状态,分别是()、()、()、()、()。25.“全员改善、争先创优”活动中团队评选标准中有工安违规应扣()分/人?第3卷一.参考题库(共25题)1.人事考核的评分标准中,病假一天扣()分。2.同一员工15天特别事假一年最多可请()次。3.“全员改善,争先创优班组”每年()月举办每年一次的全厂分享竞赛。4.高处作业可分为哪四级()。5.公司每年“全员积分兑换”活动在()月份进行。6.APP()年向韩国的LG集团学习技能开发活动(SDA)。7.《明火作业许可证》的有效时间不得超过()小时。8.“提升作业效率降低人力成本”MBOS主题活动时间是()。9.公司的对外收发文由()统一管理。 10.APP()年向Motorola学习CTR活动及引进SixSigma活动。11.TPM中使用的5现手法分别是()、()、()、()、()。12.白金奖提案在全员积分系统中给予()积分。13.同一员工整月特别事假一年最多可请()次。14.金海浆纸业有限公司正式投产的时间是()。15.分析并确立部门目标属于标杆管理中的()阶段。16.SDA和SGA的区别是()。17.M的目标可以概括为四个“零”,分别为()、()、()、()。18.公司幸运大转盘抽奖()个月进行一次?19.TPM推行的基础是()。20.TPM的特点就是三个“全”,分别为()、()、()。21.万紫千红提案预估年效益在()范围内才可评为黄金奖。22.TPM最终是要达成()。23.消灭浪费的入手点是()。24.清洁的三“不”原则分别是()、()、()。25.TPM的全称是()。第1卷参考答案一.参考题库1.参考答案:三八红旗手、巾帼文明岗2.参考答案:查绩效、查活动、查组织3.参考答案:24.参考答案:警告;记过;记大过;解除劳动合同5.参考答案:1.56.参考答案: 固定资产的闲置、信息的闲置、人员的闲置7.参考答案:2016年1月1日8.参考答案:公司拨款;工会拨款;各级主管;员工的捐赠9.参考答案:一万元10.参考答案:2007年1月1日11.参考答案:人员安全;生产安全;物品安全12.参考答案:预防为主、防消结合13.参考答案:1014.参考答案:100-200万元15.参考答案:0.5小时16.参考答案:每月25日前17.参考答案:事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、有关人员未受到教育不放过、整改措施未落实不放过18.参考答案:PPO19.参考答案:2010年7月1日20.参考答案:工人先锋号21.参考答案:1000元;5分22.参考答案:整理23.参考答案:人事处分24.参考答案:45天25.参考答案:整理、整顿、清洁、清扫、素养、习惯、纪律第2卷参考答案一.参考题库1.参考答案:节约要实现,改善是关键2.参考答案:2000元;10分3.参考答案:解除劳动合同4.参考答案:plan、do、check、action5.参考答案:外部竞赛和内部竞赛。6.参考答案:SDA、CTR、6sigma7.参考答案:28.参考答案:259.参考答案:800元;20分10.参考答案:三个月及以上不达标11.参考答案:how12.参考答案:每个季度13.参考答案:0.04条(含)以上14.参考答案:4015.参考答案:200万元以上16.参考答案:2007年1月1号17.参考答案:1000元现金18.参考答案:治力节能减排,建设和谐金海19.参考答案:Mini-SDA20.参考答案:30%21.参考答案:质量管理22.参考答案:where、when、who、what、why23.参考答案:每季度24.参考答案:进行中;结案中;已结案;已终止;后续追踪25.参考答案:1第3卷参考答案一.参考题库1.参考答案:0.12.参考答案:43.参考答案:84.参考答案:一级、二级、三级、特级5.参考答案:76.参考答案:1996年7.参考答案:248.参考答案:2016年3月-2016年12月9.参考答案:总经理室文宣课10.参考答案:2002年11.参考答案:现场;现物;现实;现金;现认12.参考答案:813.参考答案:214.参考答案:2005年3月2815.参考答案:分析阶段16.参考答案:是否跨部门17.参考答案:

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