整车audit焊点毛刺控制计划百结

整车AUDIT焊点毛刺质量指标提升目录一二三总体指标完成情况班组指标完成情况具体措施及亮点一、总体指标完成情况月份频次总扣分平均目标值5月1122012.976月4806.277月360678月3608.5769月2403.16上图与上表为X5整车毛刺问题数统计。从图表中可以看出，在8月份X5毛刺问题有所反弹，平均值未达标。X5焊渣毛刺问题统计1、焊接主线两车型柔性设计2、机舱、侧围EMS规划使用3、预拼机器人预扣方式使用4、焊接自适应技术的使用一、总体指标完成情况月份频次总扣分平均目标值5月1224014.176月1020016.777月4807.378月240579月81608.97上图与上表为75整车毛刺问题数统计。从图表中可以看出，X7毛刺问题总体有较大的下降。截止8月底，焊渣毛刺问题已基本得到控制。X7焊渣毛刺问题统计1、焊接主线两车型柔性设计2、机舱、侧围EMS规划使用3、预拼机器人预扣方式使用4、焊接自适应技术的使用在X5的焊渣毛刺问题中，a结构件班在6、7、8月份均出现1起毛刺问题。而8月份原a结构件班、a门盖2班与b装挂班均出现1起焊渣或毛刺问题，班组评分未达标，其余班组达标。二、班组指标完成情况5月6月7月8月9月目标值钣金检验1.180.000.00000.5a装挂1.180.000.0001.540.5a门盖21.182.860.002.8600.9a门盖12.350.000.0000.770.9a结构件5.882.861.672.8601.8a返修0.001.430.0001.540.4X5焊渣毛刺问题数据统计1、焊接主线两车型柔性设计2、机舱、侧围EMS规划使用3、预拼机器人预扣方式使用4、焊接自适应技术的使用在X7的焊渣毛刺问题中，先期c班问题较为明显，进入8月份后，毛刺问题没有出现，得到很大的改善，b返修在8月份焊渣毛刺问题出现2起，未能达标。其余班组达标。二、班组指标完成情况5月6月7月8月9月目标值钣金检验1.110.000.00000.50c返修3.333.081.6701.111.20c门盖1.113.081.67001.00c装挂1.110.000.00000.40b返修2.220.000.83501.20b门盖12.220.000.0001.60.60b门盖21.110.000.00000.60b装挂1.113.081.67000.40X7焊渣毛刺问题数据统计三、评比规则规则1：总得分=5*（5月份毛刺平均分-9月份毛刺平均分）/5月份毛刺平均分+5*（班组目标值-9月份毛刺平均分）/班组目标值。规则2：并列得分时，得分=0.2*5个月份的平均得分之和/目标值，名次由得分的低向高排列。规则1的两项中，任意单项得分若为负，按0分记。从6月至9月中，每有1个月的平均分值超过目标值，则总分减1分。总分低于5分者，按5分计算。X7车型的参与评比班组为b、c返修班、b、c门盖班、b、c检验班、b、c装挂班；X5车型的参与评比班组为a前机舱班、a前地板班、a返修班、a门盖班、a检验班、a装挂班。注：后期拆分的班组成绩按原班组统一计算。三、评比规则根据如上规则，各班组分值如下毛刺平均分目标值平均分超标值扣分总分钣金检验

55010A前地板班

5528a门盖2

5528a门盖1

3.40.705a装挂

0015a返修

0025X5车型评分三、评比规则根据如上规则，各班组分值如下毛刺平均分目标值平均分超标值扣分总分b门盖255010钣金检验55010c装挂55010b返修5519c门盖5528b装挂5528b门盖11.4005c返修3.30.425X7车型评分三、评比规则奖项设置：