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计时工劳动合同计时工劳动合同甲方(雇主):__________________地址:___________________________联系电话:_______________________乙方(雇员):__________________地址:___________________________联系电话:_______________________鉴于双方在独立意志、平等协商、互利互惠的基础上,达成以下协议:第一条合同目的本合同是定期劳动合同,是为明确甲乙双方的权利和义务,规范双方的劳动关系,共同维护单位的合法权益而制定的。第二条工作性质1.乙方所从事的工作是:___________________________________________。2.乙方的工作地点是:____________________________________________。第三条工作内容1.乙方的具体工作任务由甲方指派或者根据工作需要自行安排。2.乙方的工作时间、工作量和工作要求,均由甲方合理安排、分配。第四条工作期限1.本合同自______(年)_______(月)________(日)起至________(年)_______(月)________(日)止。2.到期前如需续签合同,应在合同期届满前一个月内,由双方协商、签订书面协议。第五条工作时间1.乙方的每个工作日的工作时间为________小时(含休息时间),每周工作日数共计_______天,具体工作时间由甲方指定。2.在紧急情况下,甲方有权通知乙方加班或者变更工作地点,但应当提前告知,保证乙方身体和生活的安全。第六条工资待遇1.乙方的工作薪酬为________元/小时,以完成的工作量为计酬基数。2.当乙方工作完成后,甲方应在3个工作日内将相应的工作报酬付给乙方。若申请延期支付工资,应事先与乙方协商并得到乙方同意。第七条工龄及津贴1.乙方每工作满一年的半数之后享有带薪年假五天;每工作满一年,增加1日年假,年度最多不超过15日。2.乙方的年终奖金、福利待遇、保险事宜及个人所得税问题,按照中国法律法规的规定执行。第八条双方的权利义务1.甲方的权利和义务:(1)提供合法合规的工作环境和工作条件,保护乙方的生命财产安全;(2)向乙方提供相关工作信息和操作指导,做好岗位安排,确保乙方顺利地完成工作任务;(3)根据工作需要合理地变更乙方工作地点、工作时间或工作要求;(4)合法合规支付乙方应得的工资和待遇,扣除乙方应承担的税款和相关费用;(5)对乙方的个人信息保守秘密,不得泄露或利用乙方私人信息牟取利益。2.乙方的权利和义务:(1)忠实、勤勉地履行工作职责,按时完成工作任务;(2)维护单位的正常秩序,遵守单位规章制度,认真执行甲方的工作安排;(3)恪守守业道德,不得利用职务之便收受贿赂,不得贪污、盗用公共财产;(4)对领导和同事保持良好的工作关系,团结协作,共同完成单位的业务工作;(5)对单位的保密工作和商业机密保守秘密,不得泄露单位和客户经营信息。第九条合同解除及违约责任1.未经甲乙双方同意,本合同不得解除;如乙方无故不到岗工作,则甲方有权解除合同。2.合同期限届满后,如乙方无故拖延不离岗或者再次违反劳动合同的规定,则甲方有权解除合同,并有权向乙方追究违约责任。第十条争议解决任何因本合同引起的争议,双方应友好协商解决。如无法协商解决,则提交相应的政府部门或仲裁机构处理。第十一条法律效力本合同的条款依据中华人民共和国的有关法律、法规制定,并具有法律效力。该合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力。甲方(
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