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文档简介

第页共页工厂保安签订劳动合同劳动合同甲方：工厂名称乙方：保安员姓名鉴于甲方工厂需要进行安全保卫工作，为了保障工人的生命财产安全，双方经协商一致，签订以下劳动合同。第一条工作内容1、乙方作为甲方工厂的保安员，主要负责工厂的保卫工作。2、乙方要做好工厂的门禁管理、巡逻防控、查验车辆以及人员身份核实等工作，确保工厂的正常安全运行。3、乙方还要配合甲方工厂的安全培训、事故应急处理等工作。第二条工作时间与休假1、乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时。2、乙方享有国家法定的带薪年休假和其他法定节假日。第三条薪资及福利待遇1、甲方按照国家有关规定，支付乙方基本工资。2、基本工资将按照乙方的工作表现和工作年限进行适当的调整。3、乙方享受工伤保险、养老保险、医疗保险、失业保险及其他应享受的福利待遇。第四条保密义务1、乙方需在工作期间严格遵守工作纪律，保守工作秘密，不得将工厂的机密信息外泄。2、乙方离职后，仍需对工厂的商业秘密、技术秘密和客户资料进行保密。第五条安全生产责任1、乙方在工作期间要严格遵守工厂的安全生产规章制度，切实保障工厂内各类安全设施、设备的正常运行。2、乙方发现工厂内存在安全隐患时，应及时上报并提出处理建议。3、乙方在工作中应当遵守消防安全规定，确保工厂防火、防爆等安全措施的有效执行。第六条订单变更或解除1、乙方有权根据工作需要，请求甲方对工作内容、时间、地点等进行适当的变更。2、甲方有权按照法律规定和协议约定，解除本合同。3、在解除合同时，乙方应当向甲方交接工作，并退还由甲方提供的劳动保护用品和设备。第七条违约责任1、乙方如未按照合同约定的时间上班工作，甲方有权根据工作需要进行相应的扣款处理。2、乙方如违反国家法律法规、工厂规章制度，严重损害了甲方工厂的利益，甲方有权单方解除本合同，并有权要求乙方赔偿相应的损失。第八条争议解决1、合同履行过程中如发生纠纷，双方应友好协商解决。2、协商不成时，双方同意将争议提交工作地所在地的劳动仲裁委员会进行调解或仲裁。第九条其他事项1、本合同未尽事宜由双方协商解决，如需修改或补充，须经双方协商一致，并以书面形式作为附件另行签订。2、本合同以正本一式两份，甲方一份，乙方一份，合同生效后双方均不得擅自解除合同，并按照合同执行。如有特殊情况，需提前15天书面通知对方。

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