生产安全管理制度模版

第页共页生产安全管理制度模版第一章总则第一条根据国家有关法律、法规和规章，为确保公司生产经营活动的安全，保护员工和公众的人身和财产安全，制定本制度。第二条生产安全管理制度是规范公司生产安全管理，防范和化解生产安全事故的基本准则和操作程序。第三条公司全体员工应当遵守本制度，并积极履行职责，配合公司的安全管理工作。第四条公司的安全管理工作应当依法行使，依靠科学技术手段，强化安全宣传教育，确保生产安全。第五条公司应当建立健全生产安全管理制度，明确生产安全管理的责任部门和责任人。第六条公司在安全管理工作中坚持预防为主原则，强调防范措施和应急预案的制定与落实。第二章组织管理第七条公司应当设立安全生产管理机构，明确安全管理的职责、权限和责任。第八条安全生产管理机构由安全管理处、安全科技处和应急管理处组成，负责公司的安全管理工作。第九条安全管理处的主要职责包括：（一）制定、完善和落实公司的安全管理制度和规章制度；（二）策划、组织和协调公司的安全宣传教育工作；（三）开展安全检查和隐患排查工作，制定整改措施并跟踪落实；（四）组织应急演练和事故调查工作；（五）汇报生产安全情况，提出安全管理建议。第十条安全科技处的主要职责包括：（一）研究、推广和应用安全生产技术和设备；（二）对生产设施、场所进行安全评估；（三）检查和监督生产设施的维护和维修；（四）提供安全技术咨询和培训。第十一条应急管理处的主要职责包括：（一）制定应急预案并组织演练；（二）协助处理突发事件，组织事故应急处置工作；（三）安排抢险救援、医疗救护等工作；（四）组织事故调查和责任追究。第十二条公司应当建立成员名单、职责分工及内部管理制度，并定期组织会议和培训，加强安全生产管理的协调和配合。第十三条公司应当加强与相关行政机关、协会和社会组织的沟通和合作，共同推进安全生产管理工作。第三章安全生产责任第十四条公司的领导干部是安全生产的第一责任人，应当加强对安全生产的领导和监督，确保生产经营活动的安全。第十五条部门经理是本部门的安全生产第一责任人，负责本部门的安全工作。第十六条各岗位负责人是本岗位的安全生产第一责任人，负责本岗位的安全工作。第十七条公司各级组织和员工必须按照本规定承担安全生产责任，不得转嫁或逃避责任。第十八条公司应当设置安全生产奖惩制度，对安全生产工作的优秀单位和个人进行表彰和奖励，对安全生产责任不落实、存在违法违规行为的单位和个人进行批评教育和惩罚。第四章安全检查和隐患排查第十九条公司应当定期组织安全检查，发现隐患及时采取措施进行整改。第二十条安全检查应当包括设备设施、危险品储存和使用、安全操作、用电用火、用气用水、通风、安全出口等方面。第二十一条隐患排查应当由专业人员进行，发现隐患应当及时记录、报告并进行整改。第二十二条重大隐患应当立即采取措施进行紧急处理，并及时报告上级主管部门和有关部门。第五章应急处置第二十三条公司应当制定应急预案，并定期组织应急演练，提高员工的应急处置能力。第二十四条应急预案应当包括事故预防、事故应急救援、事故调查和事故责任追究等内容。第六章安全教育和培训第二十五条公司应当定期组织安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。第二十六条安全教育要求全员参与，包括初次入职教育、定期培训和临时安排的培训。第二十七条安全培训内容应当包括生产设备的操作与维护、安全操作规程、事故应急处置等。第七章安全监督和评估第二十八条安全监督由安全管理部门负责，可以委托第三方进行安全评估。第二十九条安全评估应当包括对生产设施、场所、生产工艺和安全管理制度的评估。第八章处罚和责任追究第三十条对违反安全管理制度和规定的单位和个人，将追究其法律责任或者纪律责任。第三十一条违法违规行为包括隐瞒事故事实、故意破坏安全设