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文档简介

用工形式和用工约定合同书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需雇佣乙方，乙方愿意接受甲方的聘用，双方达成以下协议：一、用工形式1.乙方作为甲方的雇员，以劳动者的身份为甲方工作。二、工作内容与时间1.乙方应按照甲方的要求，完成所分配的工作任务。2.工作时间为每周从周一至周五，每天工作8小时，具体工作安排由甲方根据实际情况决定。三、工资与福利待遇1.乙方的工资标准为（具体工资标准）。2.乙方的工资以月薪方式支付，每月的薪资发放日期为每月的10日。3.乙方享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等福利。四、劳动合同期限1.本合同的劳动合同期限为（具体期限），自（生效日期）起至（终止日期）止。2.若甲方需要延长乙方的雇佣期限，应提前（延长期限）个月书面通知乙方，并与乙方重新签订劳动合同。五、双方权利与义务1.甲方的权利与义务：（1）支付乙方的工资及相应的福利待遇；（2）提供必要的劳动保护和条件，确保乙方的劳动安全；（3）为乙方提供合理的工作任务和工作环境。2.乙方的权利与义务：（1）按时、按质完成工作任务；（2）遵守甲方的规章制度和工作要求；（3）保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。六、解除合同1.双方一致同意解除合同的，应提前（提前解除期限）个月书面通知对方。2.在以下情况下，甲方有权解除本合同：（1）乙方严重违反合同约定，经甲方提出书面警告后仍不改正；（2）乙方患严重疾病或意外受伤，无法继续履行合同约定的工作。七、争议解决1.双方如发生劳动争议，应协商解决；协商不成的，可向依法设立的劳动争议调解机构申请调解。八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。2.对于未尽事宜，双方可另行协商并书面确认。甲方：（公司名称）法定代

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