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文档简介

第页共页公司办公管理制度范文第一章总则第一条为了规范公司的办公行为，提高工作效率，确保公司的日常运营顺利进行，特制定本办公管理制度。第二条公司办公管理制度适用于公司所有员工。员工应严格遵守本制度的规定，履行相应的职责与义务。第二章办公时间与出勤第三条公司办公时间为每周一至周五，上午9:00至下午6:00，中午12:00至1:00为午休时间。第四条员工应按时准时上班，并在下班前完成工作任务。不得擅自加班或早退，如有特殊情况需要加班，应提前向上级汇报并获得批准。第五条员工请假应提前向上级汇报并获得批准。请假时间超过三天的，应提供相关证明材料。第三章办公设备与用品的使用第六条公司提供的办公设备与用品应按规定使用，严禁私自占用或私自擅自调整。第七条在办公设备出现故障或需要维护时，员工应及时向维修部门报修，并按要求配合工作人员进行维修或更换。第八条员工不得将公司的办公设备与用品带离公司使用，如需外出办公或出差需要使用相关设备与用品的，应经过上级批准。第四章文件管理第九条公司的各类文件应按照分类整理，保持档案的完整性与可检索性。第十条文件的编制与审核应按照公司规定的流程进行，不得涂改或私自撤销。第十一条公司重要的文件应进行备份，并妥善保管，不得外泄。第五章办公行为规范第十二条员工在办公期间应保持良好的工作态度和行为，不得干扰其他员工的工作。第十三条员工不得利用办公设备进行个人非法活动，不得利用工作时间参与与工作无关的社交活动。第十四条禁止在办公场所吸烟、饮酒或违反国家法律法规的行为。第十五条员工不得泄露涉及公司商业秘密的信息，不得将公司的商业秘密转让、借出或擅自使用。第六章附则第十六条对于违反本办公管理制度的员工，将依据公司的相关规定进行相应的处罚。第十七条本办公

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