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文档简介

营销总监聘用合同营销总监聘用合同甲方（单位）：_____________法定代表人/负责人：_____________地址：_____________电话：_____________邮编：_____________乙方（个人）：_____________身份证号：_____________地址：_____________电话：_____________邮编：_____________双方同意，在遵守中国相关法律法规的前提下，按照平等、自愿、公平、诚信的原则，法定代表人/负责人_____________于____年____月____日邀请个人_____________担任甲方的营销总监。一、聘用期限本聘用合同自____年____月____日起生效，期为____年/无固定期限。二、聘用内容甲方聘请乙方担任其营销总监，乙方主要负责甲方市场推广、宣传、销售等相关工作。具体职责详见岗位职责说明书。三、薪资待遇1.乙方的基本工资为____元/月。2.甲方根据乙方的工作表现，每月按绩效工资方案予以奖励，并在乙方提前结束合同时，不再予以结算。3.甲方负责向乙方支付社会保险费和住房公积金，并按照规定为乙方提供工作餐（或饭贴）。四、工作时间1.乙方每周工作时长为40小时，具体工作时间另行协商确定。2.乙方需在甲方的指派下完成工作任务。如需要加班，甲方应当给予适当的补贴或调休安排。五、劳动保护1.甲方应为乙方提供安全、卫生、良好的工作环境，确保乙方的人身财产安全。2.如因为甲方的原因导致乙方发生工作伤害或疾病，甲方应承担相应的医疗保险费用。六、保密协议乙方在服务期间或服务结束后，应对甲方的商业秘密、技术机密等有关保密事项予以保密，并不得泄露或披露给任何单位或个人。七、法律效力本协议的履行、变更、解除等事项应均符合中国相关法律法规。本协议对甲乙双方及其合法继承人均有约束力。本合同生效后，甲乙双方均不得单方面解除合同。八、争议解决因本合同引起或与本合同有关的任何争议，应协商解决。若协商不成，甲乙双方同意将争议提交有管辖权的人民法院裁决。九、违约责任1.若甲方未按要求支付乙方的工资等各项待遇，应承担相应的违约责任。2.若乙方在服务期间未如实履行职责，泄露或披露甲方的商业秘密、技术机密等保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿因此导致的损失。十、附则1.本协议未尽事宜，可由双方另行协商，为补充协议。2.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：__________________乙方：__________________

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