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文档简介

职业危害与劳动灾害协议书甲方：企业（以下简称“甲方”）乙方：员工（以下简称“乙方”）鉴于，甲方为确保员工的职业安全与健康，保障员工的合法权益，促进企业的可持续发展；乙方为接受甲方的雇佣，遵守甲方的管理制度，共同维护职业安全与劳动灾害的预防；双方达成如下协议：第一条范围1.甲方须为乙方提供一份全面而详细的职业危害与劳动灾害的教育培训材料，并确保乙方对相关知识有充分的了解和掌握。2.甲方应提供必要的个人防护装备和设备，并给予乙方操作和使用的正确指导。3.甲方应建立完善的职业危害防控机制，包括但不限于危害因素评估、职业病防治措施、应急预案等，并向乙方进行相应的培训和宣传。4.甲方需根据国家法律法规的要求，建立劳动者工伤保险制度，并对乙方进行及时、全面的告知，及时缴纳相应的保费。第二条职责1.甲方责任：（1）提供安全的工作环境，营造良好的劳动条件；（2）制定和完善职业危害防控措施，遵守国家有关职业危害防控的法规和标准；（3）对员工进行职业危害的教育和培训，并进行相应的考核；（4）建立健全的安全管理制度，及时消除和报告职业危害因素；（5）确保劳动合同的履行，向乙方提供合法权益的保障。2.乙方责任：（1）遵守甲方的管理制度和工作规范，正确佩戴个人防护装备；（2）主动参与甲方组织的职业危害教育培训和考核；（3）向甲方报告发现的职业危害因素或劳动灾害，积极参与安全生产事务；（4）正确使用和维护甲方提供的个人防护装备和设备；（5）遵守国家有关职业危害防控的法律法规和标准，保障自身的职业安全和健康。第三条救援和赔偿1.甲方将为乙方购买合适的劳动者工伤保险，对乙方在工作过程中发生的工伤提供相应的救援和赔偿。2.乙方因工作引起的职业病或伤害，经医院或职业卫生机构确诊，甲方将承担相应的治疗费用、伤残补助金等。3.乙方在工作过程中产生的医疗费用，如非工伤或职业病，将按照国家相关规定由社会医保或个人自行承担。第四条违约责任1.如果甲方未能按照协议的内容和要求提供相关的教育培训、防护装备及设备，或未能按时支付或报销乙方的工伤保险费用等，将承担相应的违约责任。2.如果乙方未能遵守合同约定的职责和义务，如不佩戴个人防护装备、不参与职业危害培训等，将承担相应的违约责任。第五条争议解决1.双方如发生本协议履行过程中的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，可提交有关部门或仲裁机构进行调解或仲裁。第六条附则本协议自双方签署之日起生效，有效期为工作期限内。如有需要，双方可协商续签或变更协议。甲方：乙方：（盖章）

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