职位变动和部门调配_第1页
职位变动和部门调配_第2页
职位变动和部门调配_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

职位变动和部门调配协议书甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[甲方代表人]电话：[甲方电话]乙方：[员工姓名]地址：[员工地址]鉴于：1.甲方是一家合法注册的公司，致力于提供相关服务；2.乙方为甲方公司的员工，已在公司担任职位一段时间；3.甲方拟对乙方的职位进行变动及部门调配。经过双方友好协商，达成以下内容：一、职位变动1.乙方原职位为：[原职位]；2.甲方拟将乙方的职位变更为：[新职位]；3.新职位的详细职责将由甲方书面说明，并要求乙方尽快熟悉和履行。二、部门调配1.乙方原所属部门为：[原所属部门]；2.甲方拟将乙方调配至新部门：[新部门名称]；3.乙方应遵守新部门的工作规定和要求，并与新部门的领导、同事和协力人员保持良好的工作关系。三、工资与福利待遇1.乙方的薪资将根据新职位和调配至新部门后的工作内容与要求进行调整；2.甲方承诺在乙方的合理范围内提供适当的培训和发展机会；3.乙方仍将享受甲方公司所规定的福利待遇，包括但不限于医疗保险、年假、带薪病假等。四、生效日期与期限1.本协议自双方签字之日起生效；2.本协议有效期为：自签字之日起[X个月/年]；3.协议到期前，如无特殊情况，双方应提前30天书面通知对方是否继续具体执行本协议。五、解除协议1.在协议有效期内，任何一方均无权单方面解除本协议；2.若乙方不履行本协议约定的职责、职位变动或部门调配的具体工作内容，甲方有权解除本协议；3.若甲方违反本协议条款给乙方造成损失或不履行约定的薪资待遇或福利，乙方有权解除本协议。六、争议解决1.若发生因本协议引起的争议，双方应友好协商解决；2.如协商不成，双方同意将争议提交至甲方所在地的人民法院诉讼解决。七、其他事项1.本协议一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力；2.本协议中未尽事宜，经双方书面协商可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：________________日期：___

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论