对相关方安全管理规定模版

第页共页对相关方安全管理规定模版第一章总则第一条目的和依据为了保障相关方的安全，维护企业正常的运营秩序，根据《中华人民共和国安全生产法》、《劳动法》等相关法律法规的要求，制定本规定。第二条适用范围本规定适用于企业内的所有相关方，包括员工、供应商、合作伙伴等。第三条安全管理原则1.以人为本，关注相关方的健康和安全；2.预防为主，防范事故的发生；3.全员参与，共同维护安全环境；4.不断改进，提高安全管理水平。第四条安全管理组织1.企业应设立安全管理机构，负责安全管理工作的组织和监督；2.安全管理机构应明确职责，配备专职人员，确保安全管理工作的顺利进行。第二章相关方安全责任第五条企业责任1.企业应制定相关方安全管理制度，明确相关方的安全责任；2.企业应提供相关方安全培训，确保相关方了解和掌握安全规范；3.企业应定期组织安全演练和应急演练，提高相关方应对突发事件的能力；4.企业应建立安全投诉和举报制度，及时处理来自相关方的安全问题反馈；5.企业应定期进行安全检查和评估，及时发现并整改安全隐患。第六条相关方责任1.相关方应遵守企业的安全管理制度，切实履行安全职责；2.相关方应积极参与企业的安全培训和演练，不断提高自身的安全意识和应对能力；3.相关方应及时报告安全隐患和事故，并积极配合企业的处理工作；4.相关方应互相监督，共同维护安全环境；5.相关方应定期参与安全检查和评估，及时改进自身的安全管理工作。第七条安全责任追究1.对于严重违反安全管理制度的相关方，企业有权依法追究其安全责任；2.对于因安全管理不力导致事故发生或者扩大的相关方，企业有权追究其相应的经济责任。第三章安全生产措施第八条安全设施设备1.企业应按照国家有关安全生产设施设备的要求，配备必要的安全设备和救援装备；2.相关方应正确使用和维护安全设施设备，不得私自拆除或损坏。第九条安全操作规程1.企业应制定相应的安全操作规程，明确操作流程和注意事项；2.相关方应严格遵守安全操作规程，不得违规操作。第十条安全防护措施1.企业应根据工作环境的特点，采取相应的安全防护措施；2.相关方应正确使用和佩戴安全防护用品，如安全帽、安全鞋等。第十一条应急救援1.企业应制定应急救援预案，明确各类突发事件的应对措施；2.相关方应参与应急救援演练，熟悉应急救援流程和方法。第四章安全培训和教育第十二条安全培训计划1.企业应制定定期的安全培训计划，包括入职培训、在岗培训等；2.安全培训计划应涵盖安全知识、操作规程、应急预案等内容。第十三条安全培训方式1.企业可以采用多种方式进行安全培训，如讲座、培训课程、在线学习等；2.安全培训方式应根据相关方的实际情况和需求进行选择。第十四条安全培训考核1.企业应对相关方进行安全培训的考核，确保培训效果；2.安全培训考核结果作为评优评先和职称晋升的参考依据。第五章安全检查和评估第十五条定期检查1.企业应定期组织安全检查，对工作场所、设备设施和工作流程进行检查；2.安全检查应详细记录检查内容和结果，及时发现和整改安全隐患。第十六条不定期检查1.企业可以不定期对特定环节进行抽查，以加强安全管理的有效性；2.不定期检查应随机选择相关方进行，结果应及时反馈给被检查人员。第十七条安全评估1.企业应定期进行安全评估，对安全管理工作进行全面评估；2.安全评估应结合实际情况，科学客观地评价安全管理工作的有效性。第六章附则第十八条本规定由企业安全管理机构负责解释。第十九条本规定自印发之日起施