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文档简介

第页共页简单的幼儿园老师劳动合同范本幼儿园老师劳动合同甲方（雇主）：________________（以下简称甲方）乙方（员工）：________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实的原则，经友好协商，就乙方在甲方幼儿园的工作事项达成如下劳动合同：一、合同期限本合同自____年___月___日起至____年___月___日止，共计___个月。二、工作内容及岗位职责1.乙方的工作内容包括但不限于：（1）认真执行幼儿园制定的各项教育教学计划；（2）负责幼儿园日常教学工作的组织和指导；（3）认真履行对幼儿的照料、管理和教育工作。2.乙方的岗位职责为：（1）认真履行与幼儿教育相关的各项工作任务；（2）热爱幼儿，注重培养幼儿的综合素质；（3）积极参与幼儿园的各类活动，提供学龄前教育方面的指导和帮助；（4）协助园长或主管领导完成教育教学工作。三、工作时间及休假1.乙方的工作时间为每周__天，每天工作__小时。2.乙方享有国家法定的年休假、病休假、产假等假期，具体休假事宜根据甲方的规章制度执行。四、工资及福利待遇1.乙方每月工资为人民币____________元。2.乙方享有国家法定的社会保险和福利待遇。3.甲方为乙方购买相关的意外伤害保险，以保障乙方的人身安全。五、劳动纪律及待遇1.乙方严格遵守甲方的各项纪律规定和教育教学工作安排。2.甲方将按规定向乙方支付工资及其他福利待遇。3.乙方有权了解幼儿园发展情况和工作要求，并在甲方的授权下，参加幼儿园内外的各类培训和进修活动。六、劳动保护及劳动条件1.甲方提供良好的工作环境和条件，确保乙方的工作安全。2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，如防尘口罩、手套等。3.甲方将配备必要的劳动工具和设备，以支持乙方的工作需求。七、劳动合同解除1.本劳动合同期满后，甲乙双方如需继续合作，可以另行协商订立新的劳动合同。2.甲乙双方在合同履行期内，如需解除合同，应提前__个月书面通知对方，并经过友好协商达成解除合同的一致意见。八、争议解决1.因本合同履行发生争议时，甲乙双方应友好协商解决，若协商不成则提交有管辖权的劳动争议仲裁委员会进行裁决。2.因本合同履行发生争议时，甲乙双方同意接受以下仲裁机构的仲裁裁决：________________。九、其他事项1.本合同未尽事宜或争议事项，可由甲乙双方协商解决，并需以书面形式进行确认。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）签字：________________

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