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文档简介

第页共页建筑工程管理岗位职责模版岗位职责1.负责建筑工程项目的整体规划、设计、施工、验收和交付工作；2.协调和组织各相关部门的工作，确保项目按照预定的进度、质量和成本完成；3.制定和执行项目的施工计划，包括施工进度、施工方法、材料采购、设备调配等；4.负责项目的资金管理和预算控制，监督和审核项目的资金使用情况；5.管理项目的风险，制定相应的风险控制措施，确保项目的安全和顺利进行；6.管理项目的人力资源，包括招聘、培训、绩效评估和福利待遇等；7.确保项目的质量符合相关的标准和规范，负责项目的验收和交付工作；8.协调项目的各方关系，包括业主、设计师、施工队等，保持良好的沟通和合作；9.管理项目的文件和资料，包括合同、图纸、报告等，确保记录完整和保存安全；10.参与项目的前期调研和可行性研究工作，为项目的决策提供专业意见和建议；11.及时向上级报告项目的进展情况和问题，并提出改进措施和解决方案；12.领导和指导下属工作，提升团队的工作能力和绩效水平。任职要求1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业；2.具备较强的建筑工程项目管理经验和能力；3.熟悉建筑工程的施工流程和技术要求，熟悉相关的法律法规；4.具备良好的沟通和协调能力，能够有效地解决问题和处理纠纷；5.具备较强的团队管理和领导能力，能够激励和指导团队成员；6.具备较强的项目管理和组织能力，能够有效地控制项目进度和成本；7.具备良好的抗压能力和应变能力，能够应付工作中的各种困难和挑战；8.具备较强的计划和组织能力，能够制定合理的工作计划和执行方案；9.熟练使用办公软件和项目管理工具，具备一定的数据分析和决策能力；10.具备良好的职业道德和业务素质，能够保证工作的积极性和责任感；11.具备相应的职业资格和证书

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