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文档简介

第页共页职工宿舍安全职责是指企业对职工宿舍安全进行管理，保障职工宿舍的安全和居住环境的卫生。在实施安全职责的过程中，需要做好以下几个方面的工作。一、建立职工宿舍安全制度和规章制度为了保障职工宿舍的安全，企业需要建立健全职工宿舍安全制度和规章制度。制度应明确职工宿舍的管理责任、宿舍内禁止事项、宿舍内火灾、燃气泄漏、电器设备安全等方面的规定，要求职工必须遵守，并定期进行宣传教育，提高职工对安全制度的积极性和自觉性。二、开展职工宿舍安全检查企业应定期开展职工宿舍的安全检查，对宿舍内的隐患进行排查和整改。检查内容主要包括非法用电、电器设备老化、电线老化、电源插座使用是否符合规定、燃气管道是否漏气、宿舍内是否有易燃易爆物品、宿舍内楼道是否堵塞等方面。检查结果应及时向职工宣传，要求职工积极配合整改。三、加强职工宿舍安全知识宣传教育企业应定期开展职工宿舍安全知识宣传教育活动，提高职工对安全问题的认识和防范意识。可以通过举办安全讲座、安全知识竞赛、发放安全宣传资料等方式，向职工宣传宿舍内的安全隐患和事故防范措施，启发职工对宿舍安全问题的关注和思考。四、做好职工宿舍设施的维护和管理工作职工宿舍设施的维护和管理是保障职工宿舍安全的重要环节。企业应定期对职工宿舍设施进行检修和维护，保证设施的正常运行和使用安全。同时，建立健全宿舍设施的使用管理制度，明确职工对宿舍设施的责任和义务，要求职工正确使用设施，并及时向物业报告设施的维修和保养情况。五、建立职工宿舍安全应急预案职工宿舍安全应急预案是企业应对突发情况的重要手段。企业应制定职工宿舍的应急预案，并通过技术培训和演练的方式提高职工应对突发情况的能力和素质。预案应包括职工宿舍火灾、燃气泄漏、地震等突发情况的处理办法、应急疏散路线、应急避险场所等内容，以保障职工的生命财产安全。六、加强职工宿舍的治安防范职工宿舍的治安防范是保障职工宿舍安全的重要一环。企业应加强宿舍周边的安全防范工作，定期巡逻，加强宿舍的物业管理，确保宿舍内外的安全。对于居住于职工宿舍的人员，企业应实行实名制管理，加强对宿舍人员的身份审核，禁止无关人员进入宿舍区，防止不法分子偷窃、抢劫等违法犯罪行为。七、建立职工宿舍安全奖励制度为鼓励职工守法守规、积极参与职工宿舍安全工作，企业可以建立职工宿舍安全奖励制度，对于在职工宿舍安全工作中表现突出的个人或单位进行表彰和奖励，激发职工的工作积极性和责任心。总之，职工宿舍安全职责是企业保障职工宿舍安全的重要工作，需要企业与职工一起共同努力，建立职工宿舍安全制度和规章制度，开展安全检查，加强安全宣传

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