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第页共页计件劳动合同范本计件劳动合同甲方：（雇主的名称）乙方：（劳动者的名称）鉴于甲、乙双方在平等自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方在甲方单位从事计件劳动所需的劳动条件、报酬、工作时间、休假等事项达成如下协议：一、工作内容1.乙方将在甲方单位从事计件劳动，具体工作内容为（详细描述工作内容）。二、劳动报酬1.乙方的劳动报酬按件计算，并依据双方约定的单价与乙方完成的工作量进行结算。2.乙方完成的工作量由甲方根据实际情况进行核对与记录，双方对工作量的认定应当达成一致。3.甲方应按照乙方完成的工作量与双方约定的单价进行结算，并在每月（或每个结算周期）的（具体时间）前支付乙方劳动报酬。4.乙方的劳动报酬包括基础报酬与绩效奖金，具体数额及结算方式详见附表。三、工作时间1.乙方的工作时间为（每日/每周）（具体工作时间），其中包括工作时间与休息时间。2.如有需要，甲方可根据工作需要进行加班安排，但乙方不得因加班而少于法定工作时间。四、休假1.乙方享有按照国家规定享受的休假权益，具体请参照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。五、工作保护1.甲方应向乙方提供必要的工作服装、劳保用品及相应的劳动保护设备，并确保其正常使用。2.甲方应为乙方购买工伤保险，及时缴纳社会保险费用，保障乙方的合法权益。六、劳动纪律1.乙方应严格遵守甲方的工作纪律与规定，按时完成工作任务，不得因迟到、早退、旷工等违纪行为影响工作进度。2.乙方应合理使用甲方的设备和物资，并妥善保管，不得出售、赠与或私自采用于其他非工作目的。七、劳动争议解决1.如因劳动事宜发生争议，双方应通过友好协商解决，如无法达成协议，可向有关劳动争议仲裁机构提起仲裁。八、合同变更与解除1.本合同未尽事宜，可由双方协商一致签订补充协议，作为本合同的补充。2.如因特殊情况需要解除本合同，任何一方应提前（具体时间）以书面形式通知对方，解除一方应向对方支付违约金（如适用），并履行相应的义务。3.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时间或期限）。甲方：（盖章）

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