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文档简介

第页共页走进秋天活动方案活动名称:秋天的银杏之约活动宗旨:让人们在秋天的银杏树下,感受秋意浓、团队精神,享受自然和团队互动的乐趣。活动目标:1.提升团队合作能力和沟通能力。2.增进团队成员之间的互信和默契。3.增强团队的凝聚力和归属感。4.促进员工身心健康,放松压力。5.促进员工对秋天的文化和自然的体验。活动时间:一个工作日的下午,约3小时。活动地点:选择一个有大片银杏树的公园或景区作为举办地点。活动流程:1.活动前准备:-确定活动地点和时间,并提前与场地管理方确认预订。-对活动内容进行细化规划,明确活动的目标和细节安排。-准备活动所需的器材和道具,如踏浪球、绳索等。-进行活动的宣传和通知,让员工提前做好准备。2.活动开场:-主持人对活动目的进行简要介绍,激发员工对活动的兴趣和期待。-进行团队分组,每个小组由5-8人组成,尽量搭配不同部门或不同层级之间的员工,促进交流和融合。3.团队合作游戏:-小组之间进行一系列的团队合作游戏,如绳索拉力、集体跳跃、足球传递等,旨在提升团队的协作和沟通能力。-游戏过程中,主持人进行现场点评和引导,鼓励员工积极参与和表达自己的意见。4.银杏探秘:-引导员工在银杏树下进行自由活动,观赏银杏叶变色,并了解银杏的历史和文化。-设立几个探秘点,让员工通过互动题目的回答或寻找线索的方式,了解更多关于银杏的知识。-提供相机或手机拍照任务,鼓励员工记录美好瞬间。5.赏秋徒步:-小组带领员工进行一段轻松的徒步活动,沿途观赏秋天的美景和银杏树。-设置几个景点停留,进行集体合影或小组活动,加强小组之间的互动和合作。-活动结束前,组织一个小型的摄影比赛,让员工展示他们在徒步中拍摄的精彩照片。6.活动总结:-活动结束时,由主持人对整个活动进行总结,并对出色表现的个人或小组进行表彰。-鼓励员工在活动结束后对活动进行反馈和建议,以便进行改进和提升。7.丰富互动和福利:-活动中可以设置一些小游戏和小福利,如抽奖、竞答等,让员工在活动中有更多的互动和娱乐。-提供丰盛的茶歇或午餐,让员工享受美食的同时也能增进团队的凝聚力。8.活动后续:-活动结束后,可以将活动照片和反馈意见整理成相册或报告,并分享给参与员工。-根据员工的需求和反馈,可以选择将活动持续化,如定期组织徒步、户外拓展等活动。活动预算:-场地租赁费用:2000元-活动器材和道具租赁费用:500元-摄影比赛奖品费用:500元-茶歇或午餐费用:1000元活动总预算:4000元通过秋天的银杏之约活动,可以让员工在自然的环境中感受到秋天的美好,并通过团队合作游戏和徒步活动,提升团队的凝聚力和合作能力。同时,活动中的探秘和摄

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