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医院劳务合同书（放射科主管）-PAGE医院劳务合同书（放射科主管）-PAGE医院劳务合同书（放射科主管）一、甲方（用人单位）信息甲方名称医院统一社会信用代码X法定代表人X地质X联系方式X二、乙方（劳务人员）信息乙方姓名X联系号码X联系方式X现住质X三、合同期限本劳务合同自年月日起生效，至年月日终止。四、工作职责组织和协调放射科的工作，并负责向甲方考核、报告工作成果监督和指导放射科技术人员的工作，确保工作质量和效率教育和培训放射科技术人员，更新他们的专业知识和技能确保放射科设备的正常运行和维护，及时处理设备故障配合医院的质量管理体系和安全管理要求，确保放射科工作的安全和质量遵守医院的纪律和规章制度，维护医院的声誉和利益。五、工作时间和休假乙方每周工作时间为40小时，具体上班时间由甲方安排，并按照国家法律法规执行。如有特殊需要，甲方可根据工作实际情况进行调整。乙方享有法定的带薪年休假和法定节假日休假。六、工资和福利待遇1.乙方的基本工资为每月元（税前），按月结算，如遇节假日按照法定标准支付加班工资。2.甲方提供完善的社会保险和住房公积金等福利待遇，具体参照相关法律法规和甲方的规定执行。3.甲方提供职称晋升机会，并按照相关规定给予晋升奖励。七、保密义务乙方在劳动合同期限内和终止后，对于甲方在工作过程中所获取的与甲方经营活动相关的商业秘密、技术秘密、客户信息等保持机密，并承诺不得泄漏给第三方。如因乙方泄露公司机密给甲方带来经济损失的，乙方应承担相应的法律责任。八、解除劳动合同1.若甲、乙双方协商一致解除劳动合同，应提前30天书面通知对方，届时双方不再承担任何责任。2.若乙方有下列情形之一，甲方可立即解除劳动合同，乙方不再享有经济补偿违反劳动纪律，严重违反甲方规章制度的严重失职，对甲方造成重大经济损失的在工作中泄露商业秘密、技术秘密等涉及甲方利益的盗窃、侵占甲方财产或者其他严重违法犯罪行为的九、争议解决甲、乙双方在履行本合同时如发生争议，应通过友好协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可根据相关法律规定向人民法院提起诉讼。十、其他事项本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。本合同未尽事宜由双方协商处理，并以书面形式作为补充协议，补充协议与本合

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