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文档简介

婴儿护理月嫂协议-PAGE婴儿护理月嫂协议-PAGE婴儿护理月嫂协议一、协议的目的二、月嫂的职责1.月嫂应根据雇主的要求，负责婴儿的日常照顾和护理工作，包括但不限于喂奶、更换尿布、沐浴等工作。2.月嫂应关注婴儿的健康状况，及时记录婴儿的体温、吃奶量等生活指标，并及时向雇主报告。3.月嫂应根据婴儿的年龄和需求，制定合理的作息和日常护理计划，并与雇主共同商讨。4.月嫂应在工作期间保持房间的清洁和卫生，及时清洗婴儿用具和衣物，并确保婴儿的床铺整洁。5.月嫂应给予婴儿足够的关爱和陪伴，提供适当的玩具和游戏，促进婴儿的智力和心理发展。6.月嫂应积极配合雇主的要求，如需接送其它家庭成员、购买婴儿用品等。三、雇主的权利和义务1.雇主有权根据需要提供婴儿的基本生活用品和护理设备，并向月嫂提供工作所需的食宿条件。2.雇主有权监督月嫂的工作表现，并及时提出合理的要求和指导。3.雇主有义务向月嫂提供必要的工作指引和工作内容，如婴儿的健康状况、护理需求等。4.雇主有义务按时支付月嫂的工资，支付方式可商定。5.雇主有义务为月嫂购买必要的工作保险和医疗保险。四、月嫂的权利和义务1.月嫂有权向雇主要求合理的工作时间和休息时间。2.月嫂有权要求雇主提供必要的工作条件和工作设备，以便更好地完成工作。3.月嫂有义务保守雇主的家庭隐私，不得将家庭内部事务泄露给第三方。4.月嫂应按时履行合同中的义务，并尽力保证自己的工作质量。5.月嫂有权向雇主提出包括薪资调整、工作时间、工作环境等方面的合理要求，并与雇主协商解决。五、协议的期限和解除1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为个月年。2.若任一方在协议有效期内违反协议的规定，对方有权解除合同，解除合同需要提前天书面通知对方。3.双方协商一致并签署书面协议，可提前终止本协议。六、争议解决本协议履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，可以通过法律途径解决。七、附则1.本协议一式两份，双方各保留一份，具有同等效力。2.本协议的有效期限、权利义务的解释、

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