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文档简介

人力资源顾问聘用合同合同编号合同编号缔约双方甲方：[公司名称]地质：[公司地质]法定代表人：[法定代表人名称]乙方：[顾问姓名]合同背景甲方为了更好地管理人力资源，提高公司运营效率，经过充分考虑和评估，决定聘请乙方作为人力资源顾问，提供专业的人力资源管理咨询服务。聘用内容帮助甲方制定和完善公司的人力资源政策、制度和流程；协助甲方进行招聘、培训和绩效管理等人力资源管理工作；提供人力资源管理方面的咨询和建议，帮助甲方解决人力资源管理中的问题。工作时间和地点乙方的工作时间和地点按照甲方的安排执行，具体协商双方可根据工作需要灵活调整。保密义务根据双方的合作需要，乙方在履行本合同期间和解除合同后，对于甲方的商业秘密、客户资料、组织架构及其它与甲方业务有关的信息，应予以保密。乙方不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方。合同期限本合同有效期为合同期限，自[合同生效日期]起到[合同终止日期]止。保险责任乙方在履行本合同期间，甲方将为其购买适当的职业责任保险，保障乙方在工作中可能出现的风险。费用和支付方式甲方向乙方支付的咨询费用为[费用金额]，支付方式为[支付方式]。具体的支付时间和方式双方另行协商确定。合同变更和解除合同变更：双方一致同意变更合同内容时，应通过书面协议，并签字确认后方可生效。甲方或乙方严重违反合同条款，经对方书面通知后未作出改正；双方协商一致解除合同；双方明确书面表达不再履行合同义务的意愿。争议解决双方在履行合同过程中发生争议时，应通过友好协商解决。协商不成的，可向有管辖权的仲裁机构申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。其他事项双方共同确认本合同的所有条款对双方具有同等的法律效力，任何一方未能行使本合同条款下的某项权利或要求某项义务，并不构成对该项权利的放弃。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：__

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