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文档简介

拌料员管理制度1.背景和目的拌料员是混凝土搅拌站的重要工种，其主要职责是负责混凝土原材料的配料工作，对产品的质量有着重要的影响。为保证混凝土搅拌站的正常运营和生产出合格的混凝土产品，需要制定拌料员管理制度。本制度旨在规范拌料员的工作行为，明确拌料员的职责，提高拌料员的工作效率和产品质量，并促进混凝土搅拌站的管理水平。2.职责和要求2.1拌料员的职责负责混凝土原材料的配料，严格按照生产计划和配合比进行配料，确保配料准确。负责拌合机的操作和维护，及时清理拌合机内部的残留物和清洗拌合机。对配料后的混凝土进行检验，确保混凝土符合各项国家标准。严格遵守公司安全生产规定，做好安全防护工作。及时上报生产中出现的问题，及时对设备故障进行处理并上报维修部门。2.2拌料员的要求具有国家相关职业资格证书，拥有一定的混凝土生产经验。熟练掌握混凝土配料和检验技能，有一定的仪器操作和维护经验。具有良好的安全意识和团队合作精神，能够独立工作和协作工作。工作细心，责任心强，积极主动，认真执行公司的各项规定和制度。3.工作流程和要求3.1工作流程拌料员在接到生产计划后，检查生产设备是否齐备，准备原材料。根据配合比和生产计划，进行精确的原材料配料。操作拌合机对原材料进行搅拌，确保混凝土质量符合国家标准。对搅拌后的混凝土进行检验，确保质量合格。将搅拌好的混凝土送到现场，确保质量不变形、不渗漏、不分层。3.2要求加强对原材料的质量管理，保证原材料的准确性、完整性和及时性。严格按照生产计划和配合比进行配料和搅拌。加强对拌合机设备的维护和保养，及时清理残留物和定期检查设备状态。对混凝土进行严格的检验和测试，保证生产出的混凝土质量符合国家标准。协同其他生产部门，及时解决生产过程中的问题，确保生产顺利进行。4.岗位培训和考核公司应定期对拌料员进行技术培训，并进行岗位操作考核和安全生产知识考核。培训内容包括但不限于：仪器的使用方法和维护技术。混凝土配合比和配料技术。混凝土质量标准及检验方法。安全生产知识和操作规范。考核时间为每年一次，通过考核的员工将享受相关职业技能补贴。5.总结拌料员是混凝土搅拌站的关键工种，其工作质量直接影响到产品质量和生产效益。本制度的出台，将规范拌料员的工作流程和职责要求

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