2023年工作个人述职报告模板集锦篇

2023年工作个人述职报告模板集锦篇工作个人述职报告篇1

一年在不知不觉间悄无声息地消逝了。回顾这一年的工作历程，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，不遗余力，忠于职守，尽守本职工作。就是在这平平淡淡的工作中勾画出了生活的轨迹，使我尽享着那份愉悦，那份执着，那份收获。

首先在业务学问和工作实力方面，能够不断的学习，积累阅历，经过自已的努力，具备了较强的工作实力。在工作中，我担当一名培训老师，我用自己通俗易懂的讲授方式给岗前、在岗的从业人员传授我所学的业务学问，我和学员们共同进步，不断出现的疑难问题也在我的手中一次又一次的得以解决，就是这样，我的学员在考核中没有一名不合格的。同时，我也负责职工们的考试工作，使职工们将理论与实际相结合。自觉仔细的看法使职工们在自己的岗位上保证平安生产、增产增效，为我公司的发展贡献力气。正是这一次次的培训一次次的考试，使我受益非浅，尤其是从看问题到解决问题上都给了我新的机会和阅历。

其次在工作看法和勤奋敬业方面。酷爱自已的本职工作，能够正确、仔细的对待每一项工作任务。在这一年的工作里，虽然有了肯定的进步和成果，但在一些方面也存在着不足之处，须要接着学习更多专业学问，扩大自已的学问面，给自己充电，同时我要把自己的专业学问一一讲授给更多的人们，取得更大的成果。看到公司的快速发展，我最大的收获莫过于在敬业精神、业务素养、工作实力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在以后的工作中不断地前进与完善。

最终在为人处事和团结协作方面。在工作中我们都是彼此的老师，大家往往从别人身上可以看到自己的影子，遇到不懂不会的，我主动主动地向我的前辈们虚心请教;看到别人须要帮助的时候，我主动伸出友情之手，长此以往，经过相互扶携、并肩作战，我们渐渐成了相亲相爱的一家人。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我信任靠着自己高度的责任心和自信念，肯定能够改善自己的不足之处;我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司的发展尽一份力。

我的述职完毕，感谢大家。

工作个人述职报告篇2

敬重的各位领导：

在繁忙的工作中又迎来了其次个里程，回顾第一个里程，作为一名房产经纪人，深深感到房产市场蓬勃发展的热气，体会到每个经纪人之间拼搏的精神。从进公司做经纪人的那一天起，我告知自己我要做房产中介的精英，作为一名一般的房产经纪人，能在相同的硬件条件下，拿下销售冠军，是每一名经纪人的幻想，挑战.机遇与压力并存。为此我有了一些对行业的感悟，驾驭了一些阅历.方法和将来规划，在此和大家简洁沟通和共享，不对之处敬请指正。

一、技能体现专业。首先从个人形象做起，做到正式、得体、专业，从而可以变更客户对你的第一印象。参加公司各项拓展和培训，听到的不是自己的，会用了才是。为房源找到主子，为客户找到家是我们的全部工作。驾驭客户需求，引导客户修正需求，确保客户询问时对答如流。

二、服务落脚满足。从客户进门的第一印象起先，到处让客户满足，力争做到超出客户的预期。我们在与客户沟通的过程中，不能把我们的楼盘的信息干脆传达到客户，了解客户的真正想法和意图。成交后的客户要建好客户档案，做好服务，争取客户介绍客户。

三、合作共赢。合作房源在我们的成交量中占有很大的比例，真诚合作、信用无价。合作好，业务才会更好。展望将来，机遇与挑战并存。说究竟，我在这个行业里仅仅工作了4个月，与那些从业几年的老兵相比，我还是个新兵蛋子，须要学习和提高的地方还有许多，我要把以前的成果当作是我新的起点，戒骄戒躁，接着提高自己的实力和素养，争取更大的胜利。

四、目标追求。复制胜利不是最快的胜利之道，取长补短，为我所用，才能取得更大的成就。机会是留给有打算的人：在接待客户的时候，我们的个人主观推断不要过于剧烈，像“一看这个客户就知道不会买房”“这客户太刁，没诚意”等主观意识太强，导致一些客户流失，对一些意向客户沟通的不够好，使得这些客户到别的中介成交，对客户不够耐性，沟通的不够好，对客户没有刚好的追踪导致失去客户等等。还是那句老话，机会只留给有打算的人。

五、工作心得。再就是我的工作心得：没有卖不出去的房子，只有卖不出去房子的经纪人，关键看你有没有恒心。一个店的人员管理，人员培训，客户维护，房源维护，都扮演着很重要的部分，所以说做业务员肯定要有一个乐观的心态，经得起打击，要具有良好的应变实力、协调实力，要做到对工作热心、细心，对客户耐性、对胜利有信念。

以上，是我的一些设想，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导们的正确引导和帮助。展望将来我会更加努力、仔细负责的去对待每一个业务，也力争赢得更多的机会。俗话说“打铁还需自身硬”强大自己，逐步完善工作实力。最终诚心祝福公司越做越胜利。

xxxx

20xx年9月8日

工作个人述职报告篇3

各位领导你们好：

春风细语送冬去，鸟语花香迎春来。XX年的取暖期在这春光明媚的日子里即将离我们远去。

回顾这个取暖期的工作，我沥沥在目，它包含着我站全体收费人员的多数辛勤和汗水，所取得的成果令我无限欣慰和骄傲，这一切都是在各级领导的关切支持以及修理站的亲密协作下取得的。

XX年9月我按公司要求管理长征站，接到任务后，面对这个站区域分散，管网老化，非一户一阀住户最多，收费难等实际状况，我不仅没有退缩，反而化压力为动力。提前投身到工作中去，今年是我们公司第一年实施银行收费，宣扬工作特别重要，在这特别时刻，我和收费员一起一边了解管区状况，一边主动向住户宣扬银行收费的必要性，为了争取时间，每每天不亮就赶到小区起先发放供热证，贴通知，做到在最短的时间内把供热证发到住户手里，而且针对一些用户一般都是老人在家，上下楼不便利的状况，我们还服务上门把未领走的供热证送到住户的手里，为银行收费做好铺垫工作。

10月份，公司协议报停起先了，许多住户自觉的来签报停协议，我们根据程科长的要求，把当天签定的协议当天转交到修理站长的手里，支配断阀，关阀。保证了在供暖前对报停户全部停供，不让公司利益受损。在报停期间，我们也做到了无一户漏报，错报的状况发生，保证了公司的利益。

收费前，公司的各级领导也是对第一年银行收费，会遇到哪些突发的状况摸不着底，我考虑到我们长征站和赛斯德站在一起办公，周边只有二个小行，都开设一个窗口服务，到时候肯定会遇到人多拥挤，排长队交不上费的状况，为确保收费的顺当进行，我们站做了两手打算，假如银行收费遇到困难，复原到正常收费我们就分成三个组，一人开票一人收钱，分工明确，做到忙而不乱。

在收费工程中，一件小事让我很感动，晨光小区幼儿园的住户要求按住宅价22元每平方米交纳取暖费，但依据市政府的文件精神，幼儿园不属于义务教化，收费标准是27元每平方米，住户拒不交费，而且看法蛮哼，管理员周丽芳在跟住户说明的过程中被住户用水杯砸伤了手，状况发生后，我第一时间通知了部门领导并安抚住办公室的其他同事，没让事态更严峻的发展。后经公司领导的处理。这个住户当晚就把取暖费按27元每平方米交上了，管理员虽然受了伤，但她却和身边的同事说：能把这个丁子户的钱收上来，就是受再大的委屈也值了啊。一个管理员能把公司利益放在第一位，很值得我们学习。在收费期间，我们二个站不管缺了收据，验钞机还是其它办公用品，我和丁锐都会第一时间打电话给程科长，他总是第一时间给我们送来，保证了我们工作的顺当进行，有事找老程，这句话己经成了我们的大家的口头禅了。在收费过程中，因为我们二个站都是女收费员，每天的收费量很大，公司特派了尚尔鸿，马令旺二名嵇查员下站给我们做阵，他们的到来，让我们能更放心的收费，似乎有了主心骨一样。在这里，我要感谢在工作中给预我支持的各级各领导和同事们。感谢你们。

今年，我站还新接管美地小区。营耐小区太及平小学住宅楼，其中703户是非一户一阀，接到任务后，修理站长董日红支配全体修理工全力协作收费员，晚上挨家挨户宣扬放发供热证，以保证我们晚上工作的平安性。做到了修理收费不分家。

工作个人述职报告篇4

敬重的领导：

今年本人领悟及执行上级指示精神，不折不扣，和上级保持一样。遵照医院的部署，组织我科室全体工作人员，接着深化学习重要思想，仔细学习有关构建和谐社会的各种文件精神，提高全体工作人员的思想觉悟，努力把医疗、教学、科研等各项工作做好，为构建和谐社会做好本职工作。现将本人一年来的工作进行述职报告如下：

一、政治思想及医德医风建设方面

全科人员严格遵守各项规章制度，没有出现违法违纪现象。开展xx工作，组织科室人员参与医院的各种形式的教化活动，仔细学习有关文件，提高思想相识及觉悟，仔细进行自查自纠，这些年来，科室人员无收受回扣现象。努力提高医疗服务质量，一切工作以病人为中心，供应优质服务。

二、医疗业务方面

严格执行医院各种规章制度，狠抓医疗质量管理、感染管理、护理管理及健康教化等方面的工作，并努力按医院管理年的要求做好每一项工作，使我科在医疗市场竞争更为猛烈的'状况下，仍能稳步发展，较好地完成了各项工作任务。

在做好繁重的临床医疗工作的同时，还坚持专业理论及新技术的学习，不断提高自己的业务技术水平。随着年龄的增长，老年患者的病情越来越困难、越来越重，我科的危重病人数量较同期增多。通过医护双方通力协作，这些年来我科胜利抢救不少老年重症肺炎、败血症、急性左心衰、大面积脑梗塞、急性心梗等病人，均得到患者及家属的确定及感谢。同时通过主动对这些危重、疑难病例的诊治、抢救工作，不但胜利救治了病人，全科医务人员也通过实战积累了不少的临床阅历，业务水平大幅度提高，培育了一批技术骨干。

依据工作须要，全员学习，养成良好的学习风气，以上医疗业务工作，个人除了主动参加外，更重要的是起到了指挥、协调作用，在全科室同志努力工作下，全科医护工作稳定，多年来无医疗事故及重大医疗纠纷。

三、工作不足

近年来的同期收入相比虽仍有增多，但相对于医院其他兄弟科室来说，仍存在肯定差距，这与病人来源较单一、治疗方法较单一和局限，思路不够开阔有关，我们还要主动扩大病人来源，充分利用好科室优越的医疗资，加强对卫生法规、医保政策及医院有关文件的学习及探讨等，我们科室才能有所发展。

我科室个别职工工作仍欠细心，责任心不够强，仍有医疗护理差错的苗头发生;说明工作和健康宣教工作做得还不够细致，极个别病人及家属对我们某些工作还不够满足。医疗护理文件的书写质量仍存在一些缺点，有待进一步提高。学科建设及科研工作方面还须要加强及努力。

今后我会在个人、科室与相关医院联系的同时，向医院提出要求，由本院与对方医院公对公联系，争取对方医院重视，早对我们打开进修学习大门，另外，多医院同时联系，增加学习机会。

此致

敬礼!

述职人：xx

20xx年xx月xx日

工作个人述职报告篇5

敬重的领导、同志们：

大家好!

20xx年上半年已经过去了，这半年的工作岗位主要是在设备处检修室，在设备处领导的指导和相关同事的帮助下，在自己所在职的岗位能牵强完成了自己的工作任务，这期间更多的是一个学习的过程。现将有关状况简要的汇报如下：

一、主要工作完成状况

为提高设备管理水平，使设备综合效能最大化，降低设备修理成本，规范设备管理考核内容、标准和流程，削减考核的随意性，提高考核的可操作性，达到专业分工管理，统一归口考核的目的：

(1)库房备件联查每周我都要和设备处专业备件管理人员一起定期到分厂库房进行备件联查，备件联查的目的就是要保证备件个个都有账，现场备件爱护良好。而且近段时间主要还协作设备处工程师做公司的ERP系统上线中的物料管理系统的前期协调工作。

(2)全厂设备联查期间主要和设备工程师一起对全厂的重点设备进行专业性的联查，达到防止设备事故发生的作用，保证整个生产厂的设备正常运行。天车是整个冶金系统中不行少的设备，每个月也和天车工程师一起对天车的运行状态进行联查，并接受了相关天车联查的培训。

(3)参与全厂的定修会议这期间可以熟识在检修期间的主要的检修项目，在检修的时候可以到现场进行检查和了解，把握最终的检修效果，确保生产能够根据检修安排正常运作。

(4)参与一些大的设备事故的事故分析会通过这样的会议学习到了事故发生的主要缘由，可以有效的在点检中加强这方面缘由的点检力度，有效的杜绝下次类似事故的发生。

(5)设备招投标会议期间主要是熟识了整套的设备招投标的流程，这在以后的工作中是会有很大的帮助的。

(6)4月12日—6月14日利用每周六时间，以视频方式，参与了控股公司工程管理部组织的工程项目管理培训，培训共计64课时，了解了项目管理的基本学问、全球发展及与企业发展的关系，了解了企业项目管理水平提升的途径、措施及方法，通过这样的学习，使自己在项目管理学问平台上得到了肯定的提升，也熟识了一些项目管理的基本流程。

二、岗位职责履行状况

在工作中能主动主动的完成领导交给的工作任务，按时到生产现场熟识自己的工作。在专业工程师以及其他同事的帮助下能到现场检查设备的运行状况，库房备件的到账状况，一有机会就主动参与一些公司组织的相关技术实力的培训，使自己能尽快熟识和学到更多的东西，现在对一些工作的流程的熟识，对以后自己的工作确定是大有好处的。

三、存在的问题及努力的方向

在学校学习的基本都是理论学问，而且这样的学问在企业用到的也不多，所以就干脆导致了自己的现场阅历水平太低，解决现场实际问题的实力水平不足，到现场检查设备还不能发觉专业性的问题。还有以后的工作过程中要多发挥下学校里学习到的东西，提高自己的创新实力，多想出些有利于企业生产的提案。技术实力有待提高，这期间就要多向师傅和老员工请教，多学习他们的现场工作的阅历，只有在工作中才能真正的提高自己。

四、几点感受

(1)现在我任职的岗位只是整个设备处设备管理工作的一部分，而且在工作中也犯了不少的错误，这里特别感谢领导和同事对自己的谅解，同时也特别感谢他们在工作中赐予我的帮助，对我提出的问题能够赐予具体的解答，这些对我今后的工作是很有帮助的，也让我受益匪浅。

(2)设备管理工作是公司的生产的一个重要环节，只要自己还在设备处检修室工作，就还须要领导和同事们的指导和帮助，更须要得到公司各方面的支持。最终，我觉得在设备处全体员工共同努力，团结合作下，肯定能够推动公司设备管理工作向前发展。

工作个人述职报告篇6

三十而立、四十不惑，十年一梦、华发早添，工作着、辛苦着、无趣着......

三年有太多的感慨，有太多的话，但此刻，又觉得无从说起。

说三句话，简洁阐述：

1．做了许多的事情，但不讨喜：

因为分管的是老师专业成长上面的事：课题探讨、论文撰写、培训、阅读……虚实很难说得清的。浮躁世风之下心亦难静，凳子要坐十年冷如今又有谁须要这种十年青灯黄卷静心埋首教坛，须要更多是愉悦轻松繁华缤纷与激情。因此，特别理解大家对我的恐惊与回避。但，这是一个快速转型与变革的社会，须要激情也须要理性，须要论道更须要践行，须要坚守更须要变更，在兄弟学校、区域学校全面变革形式下，作为基础教化第一方阵成员的学校（我们都这样认为），不行能安于现状，不行能不参加科研、学术方面的活动，必需有所作为，否则，我们的傲慢将无处依存。因为，傲须要资本。尽管论文可以抄袭、发表可以购买，但学校尊严须要我们自己打拼。所以，不管愿不情愿，作为一名分管中层都有责任有义务全面落实、执行好学校的办学思想、思路举措，为了学校的声誉而努力，作为一名在实小工作18年的醇厚小人，更是责无旁贷。所以，我尽力做自己应当做的、能做的。

想说——喜、或者不喜，任务就在那里，不增不减。

2．取得了一些成效，感谢大家：

几年来，学校被评为xx市优秀教科研基地，并自动成为xx市20xx~2023年度教科研基地。已经申报省一级的教科研先进。十一五各级各类课题均顺当完成并结题，详细分管负责的教化部规划课题、中心电教馆立项课题都是实小首次独立担当的国家级课题，历时5年探讨均取得预期成效，《xxxx》专著的出版更将实小共享教化探讨提升到一个新的理论高度。《xxx》成果获得xx市一等奖，校内网被评为xx市20所优秀校内网之一。十二五市级课题申报备案已经完成，省级课题申报已经着手进行。校级课题探讨结题工作均规范有序进行。全部这些都离不开大家的支持，特别感谢大家。

想说——听、或者不听，感谢都在心里，不偏不倚。

3．飞扰了许多的人，说声愧疚：

曾经有老师笑侃校内飞信之最，最受欢迎是xx，最怕面对是鄙人（当然最近书记占据榜首了，因为这是书记引进实小的，多用点也是应当的），还被搬上了实小春晚调侃。也曾郁闷。但一会儿便释然，打得就是这份工，给别人带来苦恼，怎不允许别人小小的鄙视你一下、消遣你一下。心态好了，便放松了。所以，对全部常常被本人飞扰并且依旧会被飞扰的您，说声愧疚！

想说——看，或者不看，短信就在那里，不离不弃。

工作个人述职报告篇7

各位领导、各位老师：

转瞬一个学期的电教工作即将拉下帷幕，回顾本学期的工作，有辛勤过后的欢乐，也有耕耘过后的收获，现在做以下总结：

一、为了加强现代信息技术工作的领导，学校建立健全了管理网络，成立了现代信息技术领导小组，校长任组长，支配了特地的电教管理员，形成了学校领导小组，分工明确，责任到人。

二、办公室电脑接上了宽带，为老师备课、学生查阅资源供应了便利；每学期对学校现有的电教材料进行编号登记；为了加强各种设备的管理，学校制定了各种管理制度及运用制度（有管理员制度、有老师运用制度、有学生运用制度）；学校也支配相关人员尽可能做到六防措施，电教员和校领导力所能及的进行设备故障解除。

三、学校领导依据现有的电教资源，在“用”上作了重文章，把用“现代信息技术”作了硬性规定，纳入了学期考评及年终考评，学校规定老师在每学期的评教评学活动中，必需用电教设备，并且自做课件，这样提高了老师用电教设备的主动性，也提高了各种资源的运用率，应当说，模式一、模式二的运用方面我们都达到了。

四、我校非常重视对老师进行校本培训，由于措施到位，老师参与培训主动性很高，效果明显，形成了人人学、用电脑的好风气。我校现有老师11人，能应用电教手段上课达100%。学校开设的全部课程，老师运用现代教化技术手段进行课堂教学的课时数达每周每门学科一课时。

1、培训范围：全校老师期期不落的进行了培训，老师参训人数达老师总数的100%，老师会运用现代信息技术人数达老师总数的95%。

2、培训方式和内容：在培训方式上我们采纳了两种方式对老师进行培训：一、外派培训，即我校电教管理员主动参与中心办每月一次的培训，本学期已培训2次；二、校本培训，我们始终坚持，每周四对老师进行简洁又好用培训，从没落下；三、一对一手拉手培训，学校要求老师采纳“拜师”的方式，自已去找在某方面比自己强的老师做自己的老师，一对一进行培训。培训的内容是：制作简洁的演示文稿；图片对象的插入；电子工作表的基本操作等。培训效果：通过每周四期的培训，全校老师98%能正常操作电脑，少部分老师都能自做简洁的Powerpoint演示文稿。

3、教学应用方面

加强现代信息技术与课程的整究，更使学校的发展步上高速路。“现代信息技术与数学课程的整合”、“小学语文教学与现代信息技术的整合”在两个教研组和电教管理员的紧密结合下，每学期都达中心办量化标准。

4、存在的问题及今后的发展构想

我们的工作，虽然取得了肯定的成就，积累了一些阅历，但也存在着许多不足，须要我们去努力改进。比如，我们的硬件建设，还须要大大跟进，更新，装备还很不完善，资金缺口很大；我们的软件的运用率还需更进一步提高；仍有一部分老师对现代媒体的操作及软件的运用还不娴熟，对课件的制作觉得很费时，仍热衷于传统方式的教学，观念与实践不能同步发展等等。

面对这些问题和不足，我们制定了新的五年发展构想。我们把更新老师观念放在了首位，并在硬件装备上，软件建设上，我们制定了逐年实现的目标，五年后设备的建设，软件的建设，我们将会有一个大的更新，基本能适合我们学校的现代信息技术的发展。

工作个人述职报告篇8

本学年度以来，由于学校工作的须要和支配，我负责学校图书室的管理工作，初一级的体育教学作和全校早操工作。担当这些工作以来，主动学习，适应工作的须要。现就我的工作状况汇报如下：

一、仔细学习党的教化思想和方针，转变个人的教化思想和观念，适应形势的发展和改变，扎根山区，做好本职工作，为教化事业贡献力气。

二、结合市局和县局的师德师风教化年活动支配和要求，从本职工作动身，严于律己，加强个人修养，自觉维护老师形象，对个人的言行举止进行了反省，用老师的职业道德规范和县局的老师“十不准”来要求自己，努力使自己成为一名合格的教化工作者。

三、在图书管理工作中，仔细工作，主动负责，在每期的开学初刚好组织将书本运回，按时发放到师生手中，保证了教学工作的按时顺当开展，坚持根据市县要求，每个假期保证每个学生节约5本图书，平常对老师和学生开放，保证教学工作的须要和学生的课外阅读，丰富了是师生的课余生活。仔细学习有关图书的管护学问，努力管护好图书，保证图书借阅工作的顺当运行。

四、担当体育课教学工作以来，从学校大局动身，不会就学，不懂就问，向专业人士请教、查找资料，主动地使自己胜任体育教学工作的须要，做到带一科精一科，带一门专一门，决不能对不起学生和自己的良心。平常钻研教材，努力备好每一节课，不上无打算的课，在教学中大胆探究，利用现有条件创建性的开展教学工作，保证学生的身心健康发展。

五、负责学校的早操工作以后，每天坚持提前到场，保证早操的质量，从不耽搁，仔细做好本职工作。

六、本学年以来，爱岗敬业，恪守本职工作，常年出全勤，无事不请假，不耽搁学生一节课，遵守学校的一切规章制度和要求，努力做师德师风的表率。

当然，工作中难免会有失误和不足，如学习主动性不够高，有时比较懒散等。我将在以后的工作中不断改进，努力使自己成为一名合格的教化工作者。

工作个人述职报告篇9

一个学期又过去了，回想这学期的教学工作，累伴随着欢乐。二年级语文备课组共有七位老师，大家在一齐进行探讨探讨，不断地改善工作中存在的问题，构建了一支年轻而有活力的备课组。

一、扎扎实实地开展日常教学工作

日常的教学工作是备课组活动之本，我们特性注意从每一节课中看自己的教学，反思自己的教学行为，努力提高教研教学水平。对于教材，对于课堂，总是有一此自己不解的地方。所以平常我们小范围内的沟通许多，两个人，三个人，遇到一齐了就说一说自己的教学困惑，总能寻求到一些良方，让自身的业务潜力也有了不少的提高。特性是陈英和王莉两位老师除了常常到别的班级听课外，自己还开课邀请其他老师去听课。

二、注意培育学生良好的阅读习惯。

叶圣陶先生曾指出："什么是教化，简洁一句话，就是养成良好的习惯。"阅读习惯非常重要，一个人假如有了良好的阅读习惯，将会终生受益。二年级学生有了必需的识字量，也驾驭了初步的识字方法，所以本学期我们全力培育学生良好的阅读习惯。我们不仅仅在课内注意学生良好阅读习惯的养成，还拓展到了课外：1、给学生举荐好书如《十万个为什么》、《中华五千年》、《格林童话》等;2、在校利用进校阅读的时间组织学生仔细阅读，与家长协作放学布置每一天20分钟的阅读作业;3、定期开展评比，比一比谁读的书多、读得好，并举荐为学校"阅读小明星"。

三、仔细打算年段竞赛

这个学期二年级有百词听写竞赛，我们几个人谁也不敢松懈。在日常教学中，我们争取每课上完整理出全部生字组成的词语，让学生逐步积累，逐步训练，而不是在竞赛前临时抱佛脚。11月份我们二年级400多名学生全部都参与了百词听写竞赛，竞赛结束后我们全体老师还就本次竞赛进行了细致的分析，针对所出现的问题刚好地商讨解决对策。事实证明在此次竞赛之后学生在字词的读写方面有了较大的进步。

四、专心开展各类活动，搭设语文学习的平台。

我们始终认为，语文教学就应是立足于课堂，延长于课外的教学。所以，我们抓住了各种活动的契机，进行语文活动。例如：九月份我们除了教学生制作老师节贺卡外，还让他们摘抄赞美老师的诗歌并在班级中开展诗歌诵读竞赛;10月份我们制作了《秋天》的手抄报，教学生收集有关秋天的诗歌、成语、节日、小学问、小作文等材料，培育学生收集材料的潜力;学了课文中的童话故事，我们让孩子续编故事和自己编童话故事;我们除此之外，我们还教学生相识生活中的各类标记，自己动手给课文配画，坚持每周写小练笔等等。

低年级的孩子特性生动活泼，低年级的语文学科活动也丰富多彩并别具特色。作为低年级的老师我们的工作很辛苦，或许我们的工作不是轰轰烈烈的，但必需是恒久充溢童心、童趣的。

工作个人述职报告篇10

敬重的各位领导、同事们：

大家好!

时间一晃而过，弹指之间，20xx年已接近尾声，过去的一年在领导和同事们的悉心关怀下，通过自身的不懈努力，我在工作上取得了肯定的成果，当然也存在着诸多的不足。值此新旧交替之际，我将总结20xx年的成果和不足，展望20x年的工作，为以后的工作打下坚实的基础。

20xx年4月份我光荣的成为了西蒙集团的一份子，在港口办事处领导和同事们的带领下，通过三个月的试用期，我完全的融入到了港口办事处的大家庭之中，并能较好的完成港口办事处的各项工作内容，现将我的工作状况做出总结如下：

1、企业文化建设方面。通过半年多的对企业文化的学习和体会，我意识到了企业文化的重要性和必定性，并已经将西蒙的企业文化慢慢的融入到了我的日常生活和工作中。

2、接车工作方面。我能刚好的驾驭列车的批装状况及到车状况等信息，并精确的和调度进行车次、接卸场地、车号等状况的核对,顺当的保障了接车工作有序的进行。但在点菜单困难时和调度进行协调方面还有待欠缺。

3、装船工作方面。我能在船舶报港之前打算好相关材料，第一时间完成船舶的报港任务，同时对船舶信息、与商检协调及装船过程的盯控都有肯定的成果。在与客户、船长及大幅的沟通方面也有肯定的成果，每次装船都保证了不让任何一吨，为公司的利益做了贡献。

4、内勤工作方面。各类报表均能在第