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文档简介
代课老师聘用合同模板[学校名称][学校地址][联络方式]代课老师聘用合同本合同由以下双方签署,即[学校名称]〔以下简称“雇主”〕与[代课老师姓名]〔以下简称“员工”〕。一、聘用期限雇主聘用员工担任代课老师职位,聘期为从[起始日期]起至[终止日期]止,共计[聘用期限]个工作日。二、工作内容1.员工将按照学校制定的教学方案,负责代课教学工作,包括但不限于授课、备课、修改作业、评估学生等工作。2.员工应遵守学校的教学管理规章制度,按时完成教学任务,保证教学质量。3.员工须尊重学校的教学安排,如需请假或调整课程安排等情况,应提早向学校请示并获得批准。三、薪酬待遇1.针对本次代课教学工作,雇主将支付员工相应的薪酬。2.薪酬的详细数额为:每小时[薪酬数额],共计[工作小时数]个小时,应支付总额为[薪酬总额]。3.薪酬将于每月[薪酬发放时间]通过[发放方式]发放至员工指定的银行账户。四、福利待遇1.员工享有学校正式老师同等的待遇,包括但不限于师德考核、职称评定、享受学校提供的师资培训等。2.员工有权享受学校的工会组织效劳,并参与工会活动。五、保密条款1.员工对于学校的教学、管理等各类信息应保密,不得向任何第三方透露或泄露。2.员工在离任后,仍需承当对职业机密的保密义务。六、违约责任1.假设员工违背本合同约定,导致学校遭受经济损失的,员工应承当相应违约责任并承当赔偿责任。2.假设员工有或不当行为的,学校有权解除本合同,并追究员工的法律责任。七、解除合同1.假设遇到以下情形之一,任何一方有权解除本合同:a.经双方协商一致;b.根据法律法规的规定;c.由于不可抗力因素导致无法继续履行本合同。2.解除合同应提早[提早解除期限]书面通知对方。八、其他事项1.本合同一式两份,雇主和员工各持一份。2.本合同自双方签字后生效。3.本合同的任何修改或补充,双方应通过协商达成一致,并以书面形式确认。【雇主】【员工】签字:
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