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文档简介

办公环境建设管理制度一、目的本制度旨在规范和管理公司办公环境的建设与维护，确保员工在一个舒适、安全、健康的工作环境中工作，提高员工的工作效率和工作质量。二、适用范围本制度适用于公司所有办公场所。三、管理要求1.安全管理（1）安全防范。制定安全预案，采取必要的安全防范措施，预防火灾、水灾和其他安全事故的发生。（2）消防管理。按照国家和地方的消防法规要求，组织进行消防检查、讲解和演习等活动，保障员工的消防安全。（3）应急救援。制定应急预案，组织应急演练，定期开展员工安全知识的培训，提高员工自救和救援的能力。2.卫生管理（1）卫生保洁。定期进行办公场所的清洁和卫生保洁，确保办公环境整洁干净。（2）灭虫灭蝇。定期进行办公场所的灭虫灭蝇工作，消灭害虫，保障员工的健康。（3）垃圾分类。制定垃圾分类制度，规定各种垃圾的分类标准，保障垃圾的科学处理，减少污染。3.设施管理（1）设施的使用。规定设备设施的使用时间和方式，对设施进行定期巡检和维护，确保设备设施的正常使用。（2）设备设施更新。定期进行设备设施的维修、更新和更换工作，提高设备设施的使用效率、安全性和舒适性。（3）环境控制。根据不同的工作场所和员工的需求，对温度、湿度、噪音等环境进行控制和调整，保障员工的健康和舒适。4.办公用品管理（1）采购管理。制订采购管理制度，规定采购的标准、范围和流程，保持办公用品的质量和价格的合理性。（2）使用管理。规定办公用品的使用方式和时间，避免浪费和滋扰他人，保证办公用品的合理使用。（3）报废管理。规定报废的流程和标准，对报废的办公用品进行妥善处理，减少浪费和污染。四、责任和义务1.领导责任公司领导要认识到办公环境建设管理的重要性，推动制度的落实和执行，充当例行检查和督促落实的角色。2.部门责任各部门负责制定和执行相关的管理制度，指导员工按照规定进行操作和使用，保障办公环境的建设和维护。3.员工义务员工必须遵守所制定的规章制度，按照规定管理和使用办公设施和用品，不得乱丢乱扔、损坏和浪费等行为。五、执行和监督公司安全部门要负责本制度的宣传、贯彻和实施情况的检查和监督。违反《办公环境建设管理制度》，要视情节轻重、责任人和影响范围等因素，给予相应的纪律处分。六、附则本制度的解释权和修改权属于公司安全管理部门。制度的修订和变更，要经过公司领导审批，并及时向全体员工进行通知和公告。结束语通过制定和执行《办公环境建设管理制度》，可以保

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