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文档简介

公司台球社团管理制度一、总则本社团管理制度的制定旨在规范公司台球社团的组织管理，加强对社团成员的引导和监督，提高社团活动的质量和效益。本制度适用于本公司所有的台球社团，社团成员应当遵守本制度的规定。同时，社团成员要积极参加各项活动，增进彼此之间的友谊，充分利用社团活动的平台，提高业余生活的品质和幸福感。二、组织机构公司台球社团的组织机构包括社长、副社长、部长和成员。社长和副社长由社团成员自行推举，并由公司审批，任期为一年。部长由社长指定，并经过社团成员票选；成员由社团成员自由组合。社长负责对本社团的全面工作进行领导，副社长负责协助社长工作。部长则负责各自部门工作的组织协调。三、会议制度公司台球社团会议是社团成员进行集体讨论和决策的主要方式。社团会议一般每个月召开一次，必要时可以加开临时会议。需要注意的是，社团会议必须遵守法律法规，提倡民主、平等、公正、廉洁的原则。会议应当进行公开、透明，不允许私人聚集会议，不得在会议中涉及公司机密事项。四、活动制度公司台球社团主要活动形式包括台球比赛、经验分享、交流学习等。其中，比赛是社团的重要活动，可鼓励社员积极参加，提高台球水平。社团还可以邀请专业教练来指导，开展讲座、培训等活动，提高社员的技术水平和知识水平。活动时间一般安排在周末或者假日，确保不影响工作生活。五、管理办法1.社团成员应该遵守社团的章程、制度和规定，不得违规行为，严格遵守社团活动纪律。如有违反社团制度和规定的行为，社团有权利作出相应的处理，包括通报批评、解散社团等。2.社团活动场所应该保持干净整洁，设备的维护保养要及时进行，避免损坏和浪费。3.社团经费的收支应当公开透明，明确用途，禁止私自挪用和浪费。社团经费由社长、财务部长共同管理，每月进行一次经费审核和公示。4.社团要建立健全的保险体系，确保社团成员参加活动时的人身安全。六、制度修改和解释本制度的修改和解释由社团的干事会进行讨论决定，必要时应当报公司领导核准。如有修改或者解释，应当及时通知社团成员，并进行公示。七、附则本制度自发布之日起正式实行，如有未尽事宜，可根据需要进行补充说明和修改。最终解释权归本社团所有。以上即为本公司台球

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