




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2023年公司总经理年会致辞(篇)公司总经理年会致辞1
各位同事:
大家好!借此机会向大家拜个早年,祝福各位身体健康、家庭华蜜、万事如意、鸡年祥瑞!百利自创业至今,已经走过15个年头。首先感谢董事会对我的信任,委我以重任。15年来,公司在梁纳新董事长的领导下,经过前任总经理梁敏宁女士的经营,所经验的风雨、所获得的成果,大家有目共睹。作为百利的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的目标逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充溢和骄傲!身为公司领导人,从投身企业那一天起先,我们就为百利确立了一个志向,我们认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让一切有责任感的有志于借助百利成就自我价值的百利人的事业平台!上一年,董事长将百利企业经营的这副重担交给了我,让我和大家一起担着接着往前走,我信任:只要我们坚持并发扬企业的优良传统,勇于创新、乐于拼搏,应当可以不辱使命,完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。
今日,我很欣慰,也很骄傲。不是为我自己,而是为在座的每一位,正是大家的共同努力,使百利事业实现了历史性的跨越!借此机会,我谨代表集团总经办并以我个人的名义,向在座的各位以及一年来全部大力支持及协作百利总经办工作的人们,表示诚心的感谢和真诚的问候!
下面,我将利用一点时间,跟大家一起来回顾和总结百利上一年来取得的成果和积累的阅历,就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报,并就20xx年的工作重点和思路,提出要求。
一、20xx年的历史回顾(取得的重大成果和积累的阅历)
20xx年:集团定为“固本强基年”,通过加大基础建设做好各项基础工作,为发展和腾飞打下坚实基矗
百利被授予广州市家具协会副会长单位、广州工商业联合会执行常委单位、广州市民营企业商会副会长单位。
3月,面积为4000平方米,广州地区规模最大、档次最高、陈设最完善的大型办公家具展厅投入运营。
4月,整合百利文仪集团及科研院校的研发力气,建成行业内第一个市场化运作的办公家具研发中心。
占地面积124亩,集科研、板材加工、家具制造、五金材料、物流储运五大中心于一体的百利文仪集团从化工业园起先规划,百利的发展进入新的纪元。
10月,在中国家具协会第四届会员代表大会上,当选为中国家具协会副理事长单位。
12月,广州市百利文仪实业有限公司工会成立。
二、20xx年的发展思路以及工作重点
上一年,我们打通了各个部门运作的接口,对应地制造生产车间的工艺流程作出改造,为05年的规范运作奠定了基矗
05年要加强总经办对集团的协调、监督的职能,令资源及做事的步调一样,改以往“散兵作战”的方式为“兵团作战”。上半年在集团内导入及推行绩效考核及激励机制,同时也会导入公司“以人为本”企业文化的建设,会同人资、工会作一些员工福利的改善,人力资源中心加大力度,针对不同部门不同层级的人进行培训,令每个人实现价值,找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后,真正体现我们所追求的价值,达到专业共享的目标,实现公司的目标、整体价值及增值、个人价值及增值。
三、提几点要求
第一,各级员工必需明确自己肩负的使命,必需为自己制定明确的目标,并有达成目标的坚毅意志,面对任何困难,都决不动遥
其次,要表现出剧烈的主动性,充分发挥出团队的战斗力,保持员工队伍旺盛的士气与活力。
第三,围绕“定目标、做安排、定规划、明责权”这四大管理要素,要不断强化组织观念、安排协调观念与系统运作观念。
各位同事,20xx年是百利事业发展史上的又一转折点,我坚信,只要我们上下一心,同心同德,在国家加快民营经济发展的政策支持和地方政府的接着支持下,通过全体百利人的共同努力,我们就肯定能够圆满完成20xx年各项任务,顺当实现05年公司各项经营指标。我希望在往后的日子里,各级领导干部和广阔员工,接着发扬过去的优良传统,奋勉向上、继往开来,朝着我们既定的目标,坚决地、踏实地向前迈进。公司制定的“将集团逐步建设成为中国办公家具行业的领头羊”的目标就肯定能够变为现实!同时也希望在座的每一位员工珍惜这个时代供应给我们的机遇、珍惜这个行业蓬勃发展的动力、珍惜我们企业前一年打下的基础和供应的平台,在企业的下一年中为企业、为自己再创辉煌!
公司总经理年会致辞2
敬重的各位领导、各位同事:
转瞬岁末,公司的年会如期而至,大家团聚一堂,细数过去一年中同舟共济奋力拼搏的点点滴滴,倾听各部门对于去年一年的工作总结,展望公司将来发展的蓬勃蓝图,在喜悦的同时,内心也隐隐感到一种责任的重量。
都说一个人之所以能够胜利,总有其过人之处;一种产品之所以占有优势销路,常因其具有独特的优点;一个企业之所以能够历经大风大浪独占鳌头,必定与其不行抗拒的凝合力休戚相关。对我们这种一毕业就进入x的小兵们来说,x是我们的梦工厂,是幻想起先的地方,也是梦实现的地方。从进入公司,自己一共参与了两次年会,不同的是,第一次只是被动的倾听和参会,而这一次却是亲身参加到了会议的筹备之中。本篇文章来自资料管理1从会议前期的??,费用的预算,各地人员到长沙的住宿支配,到人员返程状况的汇总,会议全程的后勤支持,虽然都是些小事情,但仍有许多细微环节须要留意,通过与部门同事的良好互动和协作,最终年会进行的比较顺当。而年会期间,又正好赶上发放公司全员过节费,中间不得不离开会场来回于银行和公司之间。但是还好会议的培训工作打算充分,组织并印发了全套的培训教材,可以让我们在会后更好的学习。
回望过去的一年,当注视团队中这些可爱的人们,这注定又是一条百味杂陈的心灵之旅。岁月无痕,对于过去一年x人走过的路程、取得的成果进行梳理时,无论是震撼还是感动,无论是眼泪还是欢乐,在这一刻,已经慢慢显现出它超越时间的力气,因为一切的变动最终都会投射到人们的内心,并留下无法抹去的印记。领导们朴实无华的语言道出了我们共同的心声,最终肖总的培训,更是让每个人心中都洋溢着对将来的向往。
当公司的规模逐步扩大,资产由3523万增加到6146万元,当一项项拟建项目频繁提上议程,当我们的项目营销模式一步步完善,当经验了震荡调整后的公司架构更加分明白责权利,我们没有理由不去信任,信任这是一个起能带给我们幻想和希望的地方。本篇文章来自资料管理1作为x人,这里就是我们梦的港湾,是我们实现梦的地方。而成于忍,毁于躁,全部的胜利都须要付出时间去等待它的果实,信任x,信任自己,信任这股激流般的力气。为了幻想成真,我们要时刻提示自己,戒骄戒躁,朝着幻想一步步踏实前进。
公司总经理年会致辞3
公司全体员工、各位嘉宾挚友们:
大家晚上好!
值此xx年新春佳节来临之际,我谨代表公司董事会、公司领导向全体员工及各位嘉宾致以最真挚的庆贺,向劳碌在各个岗位上的员工及其家属致以诚心的祝愿和最亲切的问候!祝大家新年好!
回首xx年,我们无比骄傲。xx年是我公司成立之年,在总公司和投资公司的关怀、指导下,在各景区的大力支持下,通过全公司员工的辛勤努力,公司各项工作顺当进行,开局建设和经营管理实现了双丰收。
公司于xx年xx月xx日实行了隆重的开业庆典暨揭牌仪式,在各界领导嘉宾的共同见证下顺当实行。“xx”于今年xx月份正式开业,至今运行良好,得到了社会各界的宠爱与支持。在此期间公司紧抓桂林市的创城迎检工作,在公司全体员工的共同努力下圆满完成任务。
公司获得了总公司xx年度“双文明”建设先进单位光荣称号,公司员工xx、xx等xx位同志被评为出席总公司、投资公司及公司的先进个人,财务部被评为投资公司先进部门。在此,我代表公司董事会、公司领导向获奖员工和部门致以最诚心的庆贺!感谢你们的付出与汗水,感谢你们的无私与奉献!
xx年xx共接待游客xx万人次,完成经营收入xx万元,为年安排xx万元的xx%,实现利润xx万元,一举扭亏为盈,实现了历史性“xx”的突破,变更了历年的亏损局面,为公司的建设和发展奠定了良好基础。
xx年是崭新的一年,展望将来,任重道远,我们将更加豪情满怀。公司已安排于今年启动“时间隧道”、“总统会所”、“高空观景”等项目的建设。接着完善xx功能配套设施。公司信任在我们全体员工的不懈努力下将加大步伐创建出更好的成果。
总之,新的一年,是公司开启新一轮历史篇章的一年;新的一年,也将是各项工作、建设接着追求高标准,不断迈向新水平的一年。我们将始终秉承“诚信人为本,发展智当先”的公司理念,团结拼搏,求真务实,创新发展,为打造一个新型的、一流的、集观光与游乐于一体的综合性旅游企业而不懈努力!
祝全体员工、各位嘉宾挚友:新春开心!恭喜发财!感谢大家。
公司总经理年会致辞4
敬重的各位领导,各位同仁:
大家上午好!
很荣幸参与这次座谈会,有机会和其他优秀企业学习、沟通,同时利用这个机会,我也把xx物流的发展状况和一些想法,向各位领导作一下汇报,请各位领导、同仁多提珍贵看法。
xxxx物流于20xx年下半年开工建设,项目总投资7.2亿元,规划占地面积1000亩,经营业务包括仓储下站、剪切加工、质押监管、零散交易、电子交易、行业资讯和商务办公等。xx物流立足于潍坊及周边区域经济能量巨大、机械制造业旺盛、钢材需求量大的实际,选址地理位置优越、交通便利的坊子区,依托区委、区政府制定的主动的实惠政策和良好的发展软环境,发挥区位辐射实力、配套设施完善和经营理念先进的优势,将建成我国北方规模最大、服务最全的综合型钢铁物流中心。项目建成后,预料吸引入驻客户500多家,实现钢材年流通量400多万吨,加工量150万吨,供应就业岗位3000多个,拥有良好的经济和和社会效益,20xx年列入xx省重点建设项目,20xx年列入xx省服务业重点扶持项目,同时还是国家行业协会理事会员单位,国家aaa级物流企业,也是我市钢铁物流行业中唯一的aaa级物流企业。演讲稿
项目建设以来本着“边建设,边经营”的原则,仓储下站、剪切加工业务先期绽开,先后承接了中石油西气东输自然气管道仓储下站、国家电网线架运输等业务,并与多家钢厂、经销商签署合作协议开展业务,近期又与福田模具、凯马汽车等终端用户合作、做好原材料下站、加工和配送服务。到20xx年年底,全年共完成仓储下站量60多万吨,钢材开平加工5万多吨,随着配套设施接连投入运用,现代化管理和服务理念到位,整个物流中心初具规模,行业美誉度和社会知名度良好,为下一步快速发展奠定了良好基础。企业座谈会发言稿国家推行钢铁、物流等产业振兴规划以来,钢铁物流企业,肩负着产业经济“调结构、促发展”的重任,快速发展刻不待时。20xx年,一方面我们将接着完善配套设施建设,确保商务办公区、零散交易区以及剩余吊装、加工设备尽早投入运用,加快经营发展。特殊是去年12月初,新的市区交通管制范围推行,为下一步大宗商品物流集散发展规划指明白方向,xxx物流北靠南禁行道路,近邻潍莱高速入口,面临206国道,区位优势进一步提升,近期业务招商和市场招租状况较为顺当,预料明年业务量将有大幅提升,xx年预料完成仓储量120多万吨,订单加工量40多万吨。另一方面,我们不断做好业务推广和运营,把钢铁物流服务的新概念、新思想不断引入、推广,做到“别人没有我们有,大家都有我做精”。通过自我完善和发展,不仅仅从外延上做好钢厂和终端用户的桥梁,还要不断丰富内涵,延长到物流融资、行情资讯、电子商务以及期货交割等领域的服务,打造完整的产业供应链,实现规模化、信息化、多元化、现代化四位一体,建设成一家兼容现货、网上两个交易模式,服务全面、设施一流大型现代化钢铁物流中心。
当然,一个成熟的物流园区,置身于市场需求,服务于经济发展,涉及面广,政策性强,更离不开政府的`大力支持。项目建设以来,市、区两级党委、政府领导和部门都赐予了许多的关切和支持,多位领导百忙中亲临园区点评、指导,帮助探讨、制定有关政策,借此机会,我们也表示诚心的感谢!希望各位领导一如既往的支持我们,指导、帮助我们早日把项目做大做强,尽早发挥其经济和社会效益。
欢迎各位领导多来公司检查指导工作,感谢大家!最终,祝大家新年欢乐!
公司总经理年会致辞5
敬重的各位领导、各位同事以及各位供应商挚友们:
大家晚上好!
时间飞逝,我们已跨过xx年。xx自xx年xx月份成立以来,正是有你们的大力支持和帮助才能稳定的发展。首先,我代表xx全体同仁,在此感谢以xx总为首的xx集团、各子公司以及相关部门的大力支持和帮助;同时,还要感谢我们的供应商挚友们在这一年里与xx的默契合作。我信任,有大家的帮助,xx年我们肯定不负众望。
另外,我还要感谢xx的全体同仁。在过去的一年里,公司全体同事在各自的岗位上任劳任怨,团结协作,使公司的各项工作得以顺当完成。将来我们须在现有的基础之上,接连地完善各项规章制度,完善各项工艺流程,规范各种办事程序,强化各级管理人员、甚至每一个基层员工的执行力。展望xx年,我希望大家实现财宝和阅历的丰收,共创美妙的明天。
希望大家在新的一年里,光荣和幻想同在,挑战与机遇并存,站在新的起点上,让我们团结起来,携手并肩,激昂精神,诚恳劳动,向着更加高远的目标奋进,努力续写新的篇章!
今晚,希望大家用最欢乐的时间洗去一年来的辛苦和疲惫,尽情的品尝收获的喜悦。再次祝大家:新春欢乐,并把最真诚的问候和祝愿送给你们的家人。
感谢!
公司总经理年会致辞6
各位同仁们:
大家上午好!
春花含笑意,爆竹增欢声,特别兴奋在这个温馨、祥和、美妙时刻,我们团聚一堂,汇聚在此,共同庆祝20xx年公司新春年会。值此新春佳节之际,我代表公司向全体员工及您的家人,致以新年的问候和祝愿,祝福大家和你们的家人在新的一年里,身体健康,工作顺当,万事如意!
20xx年已经过去,在过去的20xx年里,作为公司跨越式向XX发展的一年,可以说是困难与希望相伴、挑战与机遇并存,外部市场竞争激烈、内部设备设施尚未完善、工厂人员变动频繁、新产品不断面世等等,都曾经一度制约着公司的进一步发展,但是,面对这样的形势,我们全部的员工能够紧紧的团结在一起,时刻将产品品质和交期牢记在心,用我们的坚毅和毅力,迎难而上、锐意进取,以良好的工作结果来体现自身的价值。在全体员工的共同努力下,我们取得了产品产量稳中有升、产品质量总体稳定、全体人员素养渐渐提高、工作团队整体和谐、现场环境越来越整齐等各种好成果,为公司的进一步发展奠定了稳健的基础,这就是我们的成功,我为全体员工感到骄傲,并向全部为公司的业绩作出努力的员工致以最崇高的敬意!
20xx年,新的一年、新的气象、新的征程。面对我们在20xx年打下的坚实的基础,我们有理由信任20xx年将是公司和全体员工飞跃式发展的一年,我们要用更加激昂的精神、更加昂扬的热忱、更加坚韧的毅力、更加务实的作风,开拓进取、扎实工作。在此,我再次提示和号召全部的员工在工作中肯定要严于律己,工作中主动做事、主动仔细做事、主动仔细精确做事,把良好的工作结果作为衡量我们工作成果的唯一标准,奋力推动公司在20xx年的新发展。
沧海横流,方显公司本色。XX人有擅长在挑战中找寻机遇、在逆境面前镇静应战的优良传统。20xx年注定将是光辉的一年,让我们在春天里敲响战鼓,让我们在年会上吹响号角!我们把美妙的愿望写在今日,写在这里!让我们以百尺竿头、更进一步的气魄,同舟共济,一路前行!
最终,再次祝福全体员工新春欢乐,合家华蜜!
公司总经理年会致辞7
各位同事大家好,今日是农历腊月初x,真正的严冬如约而至,然而严冬也预示着春天将至。通知大家一个好消息:近期公司在资本市场完成了新一轮的千万级融资,目前融资款已经到账。本次融资由国家产业基金领投,市场资本跟投,投资款项将用于公司后续业务的发展。
20xx年国内二级市场出现了大幅动荡,导致资本市场融资环境较差,目前阶段是业内人士公认的资本寒冬,在这样的大环境下,我们的融资工作能够顺当完成,充分说明白资本市场对我们公司及公司所做事情的认可,本次胜利融资标记着公司进入快速发展阶段!
20xx年公司会接着在医疗健康领域深耕细作:扩充团队,拓展市场,做精产品。将来2-5年,医疗健康领域存在万亿规模的市场空间,行业会发生巨大变更,产生新的商业模式,诞生新的优秀科技公司,希望我们能够成为在风口翱翔的雄鹰。
20xx年春节前,公司会推出针对员工的股权激励安排,目的是希望大家能够享受到公司成长带来的价值,也期盼大家能够与公司共同成长。
感谢大家一年的陪伴,祝新年欢乐!
公司总经理年会致辞8
各位领导,各位来宾,各位同事,大家下午好!
我是广州学者文化传播有限公司总经理徐克明,谨代表广州学者文化传播有限公司向各位表达诚心的问候,感谢你们在百忙中中来到我们的现场,参与我们这个年度总结大会。
我们的公司叫学者,好文静的一个名字,但是中学学弟学妹眼里看来,就有一点恍如隔世的感觉,说究竟,就不像一个卖班服的公司。但回到了我们创办的初衷,文化衫,说究竟要有属于自己的文化底蕴,学者,顾名思义,是具有肯定的文化底蕴之人。由此一来,学者班服,似乎有点名副其实了。
在过去的4个月里,我们似乎经验了人生最漫长的4个月,有煎熬,苦痛,但是更多的确定是欢乐。当我们十几个人义无反顾聚在一起,就似乎相互立下了投名状,是要创下一番属于自己的事业。但是4个月下来,有的人离去了,重新规划选择人生道路;有人留下了,我敢断言,留下的人确定成长了。对离去的人,我感谢你们曾经付出的一切,你们每一份努力都是学者文化这栋大楼的奠基石。然而,留下的人,我感恩你们,感谢你们这份从未变更的酷爱,情愿跟学者接着往下走。
我首先在这里表达自己的歉意,由于本人对市场推断的失误,造成了很大的战略奢侈,损耗了不必要的人力物力,也感谢各位对我的信任,情愿接着给我一次机会。但是很感谢各位同事的理解,虽然错过了市场,在我们的共同努力下,共同弥补,在仅仅四分之一正确的市场里,成就了83万的销售额,让公司活了下去。
依据最新的大数据显示,创业公司,95%会失败,只有5%能够活下来,很幸运,我们是5%里面的一员;然而,在5%里面,又只有0.02%能够成长,独占一帜,那么,我们是否会足够幸运,再次入围?假如单靠运气,确定不行,因为,上帝要眷顾每一个人,不行能让每一个人都一样杰出,一样胜利。要眷顾的,是那些始终虔诚努力的,不放弃的,有追求的人。前几个月相识一个老先生,是一个香港公司的老板,我很喜爱听他讲故事,因为从他的故事里,我可以见到,听到,感觉到一个从未发觉的自己,因为每一个奋斗的人,都有一个共同的特点,就是从来不依靠运气,99%靠自己双手。希望各位靠自己的努力,曾为一个有故事的人,会讲故事的人。
再过2个月,就是一个全新的市场,而我们,将要投入一个全新的挑战,新的机遇。依据同行业竞争者的阅历,下个季度是我们的春天,是整个行业的旺季。各位,我们要从里面分多少份量呢?我们只要正视过去的失败,总结好阅历,重整旗鼓,肯定可以在下个季度让全部的中学生为我们癫狂!那么,我们下个季度的目标是什么?100万?200万?300万?没错,就要是300万!没有目标,前进就缺乏动力。只要我们万众一心,虔诚的努力,愚公尚且移山,我们就不能创建一个奇迹?主要努力,只要信任,我们就行!
我们有正确的市场方向,足够强大的生产力,足够快的物流,足够的努力,足够的责任心。,学者班服的元年,书写新的篇章。
感谢各位,我的讲话到此结束。
公司总经理年会致辞9
各位同事:
大家好!借此机会向大家拜个早年,祝福各位身体健康、家庭华蜜、万事如意、鸡年祥瑞!百利自创业至今,已经走过15个年头。首先感谢董事会对我的信任,委我以重任。15年来,公司在梁纳新董事长的领导下,经过前任总经理梁敏宁女士的经营,所经验的风雨、所获得的成果,大家有目共睹。作为百利的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的目标逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充溢和骄傲!身为公司领导人,从投身企业那一天起先,我们就为百利确立了一个志向,我们认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让一切有责任感的有志于借助百利成就自我价值的百利人的事业平台!上一年,董事长将百利企业经营的这副重担交给了我,让我和大家一起担着接着往前走,我信任:只要我们坚持并发扬企业的优良传统,勇于创新、乐于拼搏,应当可以不辱使命,完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。
今日,我很欣慰,也很骄傲。不是为我自己,而是为在座的每一位,正是大家的共同努力,使百利事业实现了历史性的跨越!借此机会,我谨代表集团总经办并以我个人的名义,向在座的各位以及一年来全部大力支持及协作百利总经办工作的人们,表示诚心的感谢和真诚的问候!
下面,我将利用一点时间,跟大家一起来回顾和总结百利上一年来取得的成果和积累的阅历,就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报,并就20xx年的工作重点和思路,提出要求。
一、20xx年的历史回顾(取得的重大成果和积累的阅历)
20xx年:集团定为“固本强基年”,通过加大基础建设做好各项基础工作,为发展和腾飞打下坚实基础。
百利被授予XX市家具协会副会长单位、广州工商业联合会执行常委单位、XX市民营企业商会副会长单位。
3月,面积为4000平方米,广州地区规模最大、档次最高、陈设最完善的大型办公家具展厅投入运营。
4月,整合百利文仪集团及科研院校的研发力气,建成行业内第一个市场化运作的办公家具研发中心。
占地面积124亩,集科研、板材加工、家具制造、五金材料、物流储运五大中心于一体的百利文仪集团从化工业园起先规划,百利的发展进入新的纪元。
10月,在中国家具协会第四届会员代表大会上,当选为中国家具协会副理事长单位。
12月,XX市百利文仪实业有限公司工会成立。
二、20xx年的发展思路以及工作重点
上一年,我们打通了各个部门运作的接口,对应地制造生产车间的工艺流程作出改造,为1X年的规范运作奠定了基础。
1X年要加强总经办对集团的协调、监督的职能,令资源及做事的步调一样,改以往“散兵作战”的方式为“兵团作战”。上半年在集团内导入及推行绩效考核及激励机制,同时也会导入公司“以人为本”企业文化的建设,会同人资、工会作一些员工福利的改善,人力资源中心加大力度,针对不同部门不同层级的人进行培训,令每个人实现价值,找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后,真正体现我们所追求的价值,达到专业共享的目标,实现公司的目标、整体价值及增值、个人价值及增值。
三、提几点要求
第一,各级员工必需明确自己肩负的使命,必需为自己制定明确的目标,并有达成目标的坚毅意志,面对任何困难,都决不动摇。其次,要表现出剧烈的主动性,充分发挥出团队的战斗力,保持员工队伍旺盛的士气与活力。
第三,围绕“定目标、做安排、定规划、明责权”这四大管理要素,要不断强化组织观念、安排协调观念与系统运作观念。
各位同事,20xx年是百利事业发展史上的又一转折点,我坚信,只要我们上下一心,同心同德,在国家加快民营经济发展的政策支持和地方政府的接着支持下,通过全体百利人的共同努力,我们就肯定能够圆满完成20xx年各项任务,顺当实现1X年公司各项经营指标。我希望在往后的日子里,各级领导干部和广阔员工,接着发扬过去的优良传统,奋勉向上、继往开来,朝着我们既定的目标,坚决地、踏实地向前迈进。公司制定的“将集团逐步建设成为中国办公家具行业的领头羊”的目标就肯定能够变为现实!同时也希望在座的每一位员工珍惜这个时代供应给我们的机遇、珍惜这个行业蓬勃发展的动力、珍惜我们企业前一年打下的基础和供应的平台,在企业的下一年中为企业、为自己再创辉煌!
公司总经理年会致辞10
鸡去长空辞旧岁、狗来大地迎新春。满怀丰收的喜悦,满载成功的荣耀,我们挥手作别砥砺奋进的20xx年,阔步迈入华章初展的20xx年。回首往昔,深怀感恩之心,放眼前路,难抑澎湃豪情。值此辞旧迎新之际,我们大家共聚一堂,庆典在过去的一年里取得的优异成果和庆祝20xx年又是一个祥和之年,一个希望之年,一个辉煌之年的到来,同样编织着我们腾飞的幻想,实现中国梦,宇泰梦。
在过去的20xx年里,宇泰科技完善鹰智企业文化建设,IT化管理系统,企业管理制度,股权激励制度,是实施国际品牌战略发展规划的重要的一年,是继往开来、稳固基础、加大投入工业交换机、物联网新产品线、新项目抢攻市场的关键一年.这一年里宇泰胜利研发模块化工业以太网交换机,才智型串口服务器,远程采集限制模组,智能禽舍限制系统,这一年是宇泰科技走向全国,迈向世界重要的一年。
公司紧紧围绕以客为先,以人为本的经营理念,科技连接将来的口号,以信息连接与平安为己任,使人类发展与创新共和谐,为企业创建价值成为企业的资产而不是负债的宏大使命感和社会责任感,以经营智能通讯设备产品为核心技术,实施国际化品牌发展战略,依托高科技,不断增加企业核心竞争力,大胆创新,努力拼搏,向着国际化的方向前进,成为信息产业的国际知名企业而奋斗目标,艰苦创业,高歌猛进,创建了辉煌的业绩。这得益于全体员工的奋力拼搏,得益于我们有一支不畏艰难、主动进取、跟随我的鹰智团队,得益于行业协会的大力支持以及新老挚友的热心帮助。
公司高层领导成员感谢你们!感谢你们的勤奋努力和无私奉献!感谢挚友们的真诚关怀与大力支持!明媚的春光将我们带入了崭新而充溢希望的20xx年,这也是须要我们每一个宇泰人辛勤耕耘的一年。站在新的高度,面对新机遇与挑战,你们激情澎湃,斗志昂扬,用你们的才智、你们的无私、你们的执着,同心协力将宇泰做大做强,做全球工业智能通信第一品牌。
公司总经理年会致辞11
爱的员工同志们:
大家下午好!在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今日,我怀着无比兴奋和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开__年"感恩过去,放飞将来"主题年会。
首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。
感谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。
回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的变更,取得了可喜的成果,这一切成果的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、阅历和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想相识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。
信任在座的每一位同事都感受到了__年的《销售政策》、《考核政策》、《管理制度》与历年的政策相比有了若干变更,前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的,似乎有改变,改变的多,改变的快。改变的让许多人感觉不爽。的确改革须要变更一个人的思维惯性,须要变更多年的行为习惯。而变更一个人的习惯的确是一个苦痛的过程,其实我本人也不喜爱变更,所以我特别理解因为变更带来的抵触、质疑、揣测、反感,从变更到习惯终归须要一个过程。
我今日的汇报内容分为四部分:第一部分是艰苦奋斗,开源节流不是对历史的否定;其次部分阐述为什么要艰苦奋斗?第三部分是如何理解艰苦奋斗,开源节流;第四部分是如何做到艰苦奋斗,开源节流。
首先,我要向大家强调的是艰苦奋斗,开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白,某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否定,这是不懂辨证关系的,是心情化、头脑简洁化的表现。
自董事长在__年11月正式进入sla药业,历经__年的时间,公司始终处在一个上升阶段,销售收入从不足__万元提高到__亿元,翻了__倍,这里面凝聚着董事长的正确战略决策,凝聚着核心管理团队的团结与才智,凝聚着一线销售人员付出的汗水,这些都是不行抹杀的,是值得怀念的峥嵘岁月。
数据会使我们以为十年的艰苦奋战已经成功。不过我要说,胜利是一个厌烦的教员,它诱使聪慧人认为他们不会失败,它会掩盖一切冲突,它不是一位引导我们走向将来的牢靠向导。__亿元是一个非常可怕的数据,它让我们傲慢的同时也蒙蔽了sla药业在国内制药企业中的地位并没有显著提升,身边许多药企,包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。
总结十年的增长历程,从单纯依靠妇幼渠道利用婚检,依靠计生行政干预强制发放sla,到组建otc队伍、执行psa安排,商务与计生渠道拆分实行专业的人做专业的事,加大拓宽分销市场,事实上公司始终处于组织变革、营销变革之中。"变"促进了sla药业(前北大药业)的发展,在公司从业经验超过了五年的同事们,你们应当切身地感受到了公司的历次变革,你们也受益于这种变革,因为变革,你们的实力才会有很大的提高;因为变革,你们的职业生涯才会不断前行;因为变革,你们的收入才会不断增加。
公司总经理年会致辞12
公司全体员工、各位嘉宾挚友们:
大家晚上好!
值此20xx新春佳节来临之际,我谨代表公司董事会、公司领导向全体员工及各位嘉宾致以最真挚的庆贺,向劳碌在各个岗位上的员工及其家属致以诚心的祝愿和最亲切的问候!祝大家新年好!
回首20xx年,我们无比骄傲。20xx年是我公司成立之年,在总公司和投资公司的关怀、指导下,在各景区的大力支持下,通过全公司员工的辛勤努力,公司各项工作顺当进行,开局建设和经营管理实现了双丰收。
公司于20x年x月x日实行了隆重的开业庆典暨揭牌仪式,在各界领导嘉宾的共同见证下顺当实行。“虫虫王国主题乐园”于今年10月份正式开业,至今运行良好,得到了社会各界的宠爱与支持。在此期间公司紧抓桂林市的创城迎检工作,在公司全体员工的共同努力下圆满完成任务。
公司获得了总公司20x年度“双文明”建设先进单位光荣称号,公司员工xx、xx等13位同志被评为出席总公司、投资公司及公司的先进个人,财务部被评为投资公司先进部门。在此,我代表公司董事会、公司领导向获奖员工和部门致以最诚心的庆贺!感谢你们的付出与汗水,感谢你们的无私与奉献!
20x年动物主题乐园共接待游客21万人次,完成经营收入642.89万元,为年安排461万元的139.46%,实现利润x万元,一举扭亏为盈,实现了历史性“0”的突破,变更了历年的亏损局面,为公司的建设和发展奠定了良好基础。
2023是崭新的一年,展望将来,任重道远,我们将更加豪情满怀。公司已安排于今年启动“时间隧道”、“总统会所”、“高空观景”等项目的建设。接着完善动物园功能配套设施。公司信任在我们全体员工的不懈努力下将加大步伐创建出更好的成果。
总之,新的一年,是公司开启新一轮历史篇章的一年;新的一年,也将是各项工作、建设接着追求高标准,不断迈向新水平的一年。我们将始终秉承“诚信人为本,发展智当先”的公司理念,团结拼搏,求真务实,创新发展,为打造一个新型的、一流的、集观光与游乐于一体的综合性旅游企业而不懈努力!
祝全体员工、各位嘉宾挚友:新春开心!恭喜发财!感谢大家。
公司总经理年会致辞13
各位同仁:
大家好!
今日,值此一年一度的年终总结表彰大会召开之际,我们相聚在这辞旧迎新的美妙时刻,畅所欲言,为公司汹涌澎湃的发展事业建言献策,我心潮澎湃,百感交集。荣耀与责任给予了我们新的使命,有备无患,我们又要踏上新的征程。用才智建筑精品,用专业创建价值是我们一贯的宗旨,更高、更快、更强是我们永恒的追求;打造品牌,树立形象,我们任重道远,贯彻以人为本,回报社会,造福员工的企业理念,我们责无旁贷。在此,我倡议,让我们在新的一年里再接再厉,再创佳绩,再上台阶,再谱新篇!我坚信,公司的史册将记载我们的宣言,公司的丰碑将铭刻我们的烙印。
送走了满载收获的20x年,我们迎来了充溢希望的20xx年。刚刚过去的一年,对来讲,是极不平凡的一年。一年来,我们广阔中高层管理人员身先士卒、殚精竭虑,全体员工团结奋进、埋头苦干,取得了自公司创建以来最辉煌的成就,总产值实现了x元。
取得这样的成果,得益于我们集中大家的才智和力气,在经营管理中实行一系列行之有效的措施;得益于各部门做了大量艰苦细致、卓有成效的工作;得益于我们有一支攻无不克、战无不胜的精英队伍;得益于在座各位的辛苦付出和无私奉献,在此,我代表公司向你们表示诚心的感谢!
20x年,是我们公司各项任务更加繁重的一年,是全面提升公司整体实力的关键一年。诚心希望广阔员工在新的一年里接着发扬迎难而上、开拓进取的精神,坚韧拼搏、全力以赴,激昂精神、再接再厉,落实执行好公司提出的各项任务目标,力争20x年公司总产值突破x亿元大关,取得新的更大的胜利!
最终,请允许我代表公司,并以我个人的名义,向在座的各位同仁及你们的家人致以新年的祝愿,祝大家在新的一年里身体好,家庭好,生活好,学习好,工作好,一切好、好、好!
下面,我提议:
为了公司更加美妙的明天,为了全体员工身体健康、工作顺当,干杯!
公司总经理年会致辞14
各位总经理、各位高管、**家人们,大家上午好!
这几天,大家从四面八方,历经千里,回到了我们的家乡――**,共同参与**总经理20xx年会,针对20xx年发展中出现的问题,自我剖析、相互学习、凝合共识、以全面推动20xx年的工作而拼搏。首先,我代表集团董事会向一年来辛勤工作在基层医院的总经理,致以真诚的敬意和新年的问候;向始终以来支持集团发展的家人们,表示诚心的感谢!
今日,我很欣慰,也很骄傲。不是为我自己,而是为在座的每一位。正是大家的共同努力,使集团的发展实现了不断跨越!下面,我和大家一起回顾和总结一下20xx取得的成果和积累的阅历,并就集团20xx年的规划向各位作一个概要性通报,同时提出几点要求。
一、20xx年的工作回顾和总结:
20xx年,集团下辖的20多家医院有盈利点、有亏损点、有希望点,其中:业绩较好的医院有:;专科项目做的较好的医院有:;综合性医院做的较好的有。
当前经营较好的医院要居安思危,再接再厉,因为胜利有一些副作用,就是以为过去的做法同样适用于将来。(柯达的案例足够深刻,前期始终占据市场,独占鳌头,号称领先同行业十年,但缺乏危机意识,没能跟上行业发展趋势,最终导致破产)。经营不太志向的医院要抖擞精神,发愤图强,迎头赶上,力争在新的一年羊眉吐气,捷报频传!
大家要记住:看法是危机转化的关键!变更才能抓住危机之后的机遇!
特殊值得一提的是,**医疗有限公司20xx年取得了突出成果。**医疗作为集团公司的**分公司,以****中医院为核心,在全国13座一线及省会城市已开设近20家合作专科,实现了从一家特色专科向全国复制的胜利跨越,取得了一个又一个新的突破。目前,**以自身独特的专科项目发展模式,正在努力成为医界具有肯定影响力的专科运营者。20xx年,希望**口腔黏膜、疤痕项目稳中提升、健康持续发展;大脚骨等新项目全面发展起来,在医界树立良好的品牌,成为公司效益增长的新大陆。
总之,集团公司仍处在进一步谋求发展的阶段,目前还是喜忧参半,有盈有亏,总经理是集团发展的核心骨干,必需起到主动带头的作用,既是典范、也是榜样,大家要仔细做好20xx年的总结,以良好的精神状态开展好20xx年的工作。
二、20xx年集团规划及几点要求
**集团,任重道远。20xx年集团将向两个方面
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 夏季五防安全培训课件
- 2023四年级数学上册 6 除数是两位数的除法2笔算除法练习课(第5~6课时)教学实录 新人教版
- 10《我们当地的风俗》第一课时(教学设计)-部编版道德与法治四年级下册
- 创意气球系列课件
- 园长给教师培训自主游戏观察
- Unit 4 A good read (ReadingI) 教学设计 2024-2025学年牛津译林版英语八年级下册
- 2025租房装修合同模板
- 江苏省镇江市八年级生物下册 第22章 第1节 生物的遗传教学实录 (新版)苏科版
- 八年级地理下册 第5章 第一节 亚洲的自然环境教学实录 中图版
- 2025标准化租赁合同模板
- 酒店住宿水单模板-可修改
- (电气工程论文)船舶建造工程中电气工程的管理
- 用友固定资产卡片
- 少儿美术绘本教案课件-3-6岁 《100层巴士》
- A-new-newspaper.英语教学课件
- WS/T 492-2016临床检验定量测定项目精密度与正确度性能验证
- GB/T 37356-2019色漆和清漆涂层目视评定的光照条件和方法
- 第十章:茅盾30年代小说(三)课件
- GB 15763.2-2005建筑用安全玻璃第2部分:钢化玻璃
- 四年级美术艺术测评学业指标试题及答案
- 水电站工程防洪度汛措施及应急预案
评论
0/150
提交评论